长在春风里

    “咳咳，洪刚，你先让小陆和小罗进来报道！以后有的是时间让你们要叙旧。”

    办公室里，郑一鸣打断了洪刚的滔滔不绝。

    “哈哈，对对对，我这张嘴一叨叨起来，就没完没了。来来来，你们先进去报道。我小陆，回头我们再聚哈！”洪刚讪笑一声，侧了侧身让陆远和罗艳琼先进了办公室。

    洪刚出了办公室，罗艳琼在陆远身后嘀咕了一声，问道：“这谁啊笑起来跟张大年似的，好假！”

    陆远扑哧一声，这位姑奶奶的嘴，也是没谁了。

    随后，领着她进了郑一鸣的办公室。

    郑一鸣办公室的内部装饰，倒是和以前没什么太大的变化，要说唯一有变化的，应该就是沙发围着的茶几上，多了一个茶盘和一套沏功夫茶的茶具。

    郑一鸣也发现了陆远目光所及之处，笑着说道：“朋友送的，我也是附庸风雅，要我来说啊，还是抓一把茶叶扔进大搪瓷缸里，泡一缸浓茶喝着最相宜。”

    陆远笑了笑，然后将手里的两个文件袋双手奉了上去，道：“主任，这是我和艳琼姐的人事档案，已经从人事科盖过章了。”

    “嗯，好，我一会儿让二毛收起来。你们别站着，坐嘛！”

    郑一鸣接过了二人的人事档案，转手放到了自己的办公桌上，然后示意二人坐下。

    等着俩人坐下之后，郑一鸣又道：“我先跟你们介绍一下咱们市场营销部目前的情况……”

    约莫介绍了有十来分钟，郑一鸣对陆远说道：“小陆，我还有一些话要单独跟小罗聊，你先找洪刚、胡英红他们叙叙旧，你今天第一天上任，我这个当主任的，怎么着也得陪你去销售科赴任啊！我先和小罗谈完话，谈完了我去找你，陪你上任！”

    郑一鸣这话的意思，自然是担心陆远初回市场营销部门，怕他自己一个人过去销售科上任，压不住阵脚。毕竟现在销售科的团队成员里，原先销售一科周大成的人占了绝大多数，很多还是老油条，不服管。所以他要陪陆远上任，为他站台！

    “好的，主任。”

    陆远感激地点点头，站了起来，出了郑一鸣的办公室。

     




第125章 承包始末
    “远哥，这里不是说话的的地方。”

    二毛看着不时有人走动的走廊，说道：“会议室现在没人用，我们去那说吧。”

    陆远跟着二毛去了会议室。

    会议室在走廊尽头，原先是厂工会的活动室，之前改革办在这里邀请家政公司搞过座谈会。如今门口上方的活动室标牌已经被取下，换成了崭新的“会议室”标牌。

    在会议室里，二毛说起了他们小两口去厂招待所的来龙去脉……

    听他这么说来，陆远才知道自己错怪了郑一鸣。原来他们小两口去厂招待所，并不是岗位调动那么简单，而是他俩自己主动和自愿下岗，向厂里承包了厂招待所，承包期为五年。

    这个……真让陆远有些意外！

    因为厂里主动下岗的职工多数都是年老病弱的，像他俩这么年轻就主动下岗的，即便陆远在改革办三组工作了这么久，也是头回见。

    不过他更好奇他俩主动下岗的原因，竟是承包了厂招待所为期五年的经营。厂招待所不是三棉厂的固有资产吗怎么允许职工私人承包了那招待所以后还算不算三棉厂的下属单位呢

    职工主动下岗，承包三棉厂的下属单位，这真是开了杭三棉厂自创建以来之先河啊！

    陆远知道这厂招待所，以前是厂里用来招待外地客户和兄弟单位住宿的地方，一共有二十个标间，还有两个用餐的雅间，从来不对外经营。这两个雅间，以前厂里领导偶尔也会用来改善伙食。但是关良义来三棉厂任职主抓改革之后，上台的第一件事情就是宣布严令禁止厂领导和中层干部利用职务之便，在招待所雅间私人开小灶。所以，厂招待所就成了名副其实的三棉厂宾馆。

    但即便如此，厂招待所也一直是关良义想要改革的地方。因为它不仅不能给厂里带来营收不说，还要让厂里每年下拨经费来维持它的正常开支，如水电支出、硬件损耗，还有招待所工作人员的工资等。这是一个只出不进的下属单位！

    很难想象，一个小小的招待所，算上服务员、保洁、水电工、再加上招待所主任，足足占了三棉厂里八个工资名额。

    关良义屡次在厂党委会上提议，取缔厂招待所这个下属单位。但一直都遭到其他党组成员的反对，反对的理由是杭三棉厂这么大的一家国营单位，怎么能没有自己的招待所

    向忠海虽说也认同关良义的看法，认为厂里每年在厂招待所上花的预算有些多了，但他却不赞同取缔招待所，他的顾虑是一旦取缔掉招待所，那么外地来合作的客户，住宿问题该怎么解决还有兄弟单位来考察、上级领导来视察，住宿问题又该如何解决

    他认为关良义这种一刀切的做法，考虑不够周全，屡次驳回了关良义取缔的提议。

    关良义一时没有好的解决办法，所以厂招待所的问题就一直拖了下来。

    ……

    二毛听了陆远的种种疑惑，笑道：“远哥，把厂招待所承包出去这事儿，其实不是关副厂长提得，是向书记提的！”

    他的答案让陆远又是大吃一惊，道：“居然是向书记提的我还以为承包招待所这个点子，是关副厂长想到的呢！”

    二毛道：“我也是听人说的，说向书记上次从外地学习回来之后，就一直和关副厂长讨论这个承包厂招待所这个事的可行性了。就是你和展鹏飞搞方案竞争那次，他不从外地学习回来嘛。我估摸着，应该是他在外地学习的时候，学习了别人家国营厂的成功经验吧”

    “向书记还是擅于学习先进经验啊，”陆远由衷地点点头，道：“把招待所承包给下岗职工经营这个举措，真是神来之笔啊！既解决了招待所一直只出不进，光花厂里经费预算的老大难问题，也很好地解决了外地客户、兄弟单位和上级领导来我们厂里住宿的问题！最重要的是，既然是承包出去了，那肯定厂里要收取相关费用，间接地给厂里搞了创收。简直是一举三得！”

    二毛重重地点了一下头，道：“是啊，以前厂里还有人私底下偷偷议论，说向书记是最反对三棉厂搞改革的，我看他才是改革最大的支持者！”

    陆远颇为认同地点头道：“这个我信，要没有向书记的鼎力支持，关副厂长的改革工作也不能顺利开展。”

    不过他更好奇二毛和小丽怎么会有这么大的魄力，想到主动下岗去跟厂里承包招待所。

    二毛子说，厂招待所准备承包出去这个事，还是元旦放假前，小丽在人事科工作的时候听到的消息。回家吃饭的时候，她就顺势提了一嘴，当成个饭桌的谈资。谁知道说者无心，听者有意，饭桌上小丽的姐夫听后，顿时觉得这是一个非常好的商机。她姐夫是搞货物运输开大卡车的，走南闯北，见多识广。

    他说，杭三棉厂附近虽说有不少小旅馆，但一直都没有像样的宾馆。如果能把招待所承包下来，简单装修一下改成宾馆，然后对外经营，正好可以补上这一带宾馆的缺口。而且招待所是自成一栋的三层小楼，地理位置上紧挨着厂外的主干街道，只有一墙之隔。一旦承包下来，可以跟厂里提要求拆掉那堵墙，然后把宾馆招牌挂起来，这样就完全独立于杭三棉厂之外，经营起来也不受三棉厂的限制。

    一番说词下，他姐夫竟鼓励起小丽，主动下岗跟厂里承包招待所，绝对是有利可图的买卖。小丽听完之后，当然是连连拒绝，她在人事科干得好好的，根本就没想过这个事。

    第二天小丽在二毛家吃饭的时候，说起了她姐夫说的这些话。谁知道二毛听了小丽姐夫的这些话后，也动起了承包招待所的心思。随即，吃完饭之后就去了小丽家，找了他姐夫去讨教商量。

    一番商量之后，二毛小两口，外加小丽姐夫两口子合计，两家一起出钱，向厂里承包厂招待所！

    当然，小丽姐夫提议，这事还得他们小两口出面去找厂里，用主动下岗为厂里减轻负担，自主创业的由头去承包，这样也许可以争取到厂里很大的优惠政策和扶持力度。

    厂招待所这个事，向忠海在会上交给了分管财务和人事的副厂长唐明亮。小丽通过他们人事科的领导，找到了唐明亮这边。

    唐明亮本来还觉得向书记交办的这差事不好搞，却见这两个小年轻居然主动上门，而且有这么大的魄力，要下岗创业，承包厂招待所，简直是瞌睡送来枕头，自然是欢迎之至。

    关良义听到这事之后，也是来到唐明亮的办公室，提议既然是厂里职工主动下岗，来承包招待所，厂里应该给予优惠政策和扶持。

    一番商谈之后，厂里最大限度地给予了他们优惠，提出了一年三万块的承包费用



第126章 空降而来
    “接下来，陆远将担任我们市场营销部销售科的副科长，主持销售科的日常工作！”

    销售科的办公室里。

    郑一鸣拍着陆远的肩膀，向销售科的众人，隆重介绍道：“你们当中有认识的，也有不认识的，不过从今天开始，他就是你们的直属领导了。我希望在今后的工作里，你们销售科所有的人都能够在陆副科长的带领下……”

    郑一鸣抑扬顿挫的这番隆重介绍，既是对陆远回归的欢迎，也是对陆远初为领导的站台！

    他也是担心陆远压不住销售科的阵脚，所以这个站台可是下足了力气。

    如今的销售科里，不仅有原先二科的老人，还有一科原先周大成手底下的业务尖子，当然更不乏刺头儿和老油条。这些人不服管，也不好管啊！

    如果不是市场科那边需要得心应手的人过去负责，郑一鸣倒是愿意把洪刚留在销售科，让陆远给洪刚当副手，这样的组合搭档就完美了。奈何洪刚更适合调去市场科去负责。

    说到底，还是可堪大用的手下，实在是太少了。他的班底就是原来销售二科的几个人。但是销售二科里既有能力，又能信任，可以提上来的人，除了洪刚之外，就只有胡英红了。

    他把洪刚提到市场科当科长，把胡英红提到公关及售后服务科当科长。

    至于孙越、罗大伟，资历是有，能力也行，但性格和为人处事上差点意思，郑一鸣把他俩分开，让洪刚带孙越去了市场科，他相信洪刚这个老油条能用好他。而罗大伟，让他继续留在了销售科里。

    至于苏长运、赵宝乐、林俪这几个年轻人，能力欠缺，火候不足。郑一鸣让胡英红带赵宝乐和林俪，去了公关及售后服务科。赵宝乐这种阳光大男孩的性格去了公关及售后服务科，倒是能磨砺出火候来。倒是林俪，郑一鸣有些担心她这种公主脾气，到底适不适合公关及售后服务科，毕竟这个科室未来主要是跟客户打交道。

    但是她不去胡英红的科室，还能去哪个科室市场科，销售科都不适合她，至于策划科，更不适合了。毕竟策划科里都是原来销售一科的人。

    当初为了两科合并之后的均衡，销售一科里擅长策划的几个人，都被他塞到了策划科里。策划科的科长，由原来周大成的副手常春伟担任。

    至于苏长运，郑一鸣也把留在了销售科，和罗大伟一样。

    就这样，原先的销售二科彻底被打散，七零八落，分布在几个科室里。

    眼下的销售科团队，除了罗大伟、苏长运之外，其他人都是来自销售一科的，足有**个人。这**个人，又以田宁和姚达康为主。田宁是原来销售一科里，每季度的业务绩效仅次于周大成的业务尖子，但是这人我行我素，以前连周大成都不太管他。至于姚达康，业务能力倒是普普通通，但这人是老资历，二十三岁就被分到了销售一科，整整二十五年没挪过窝，不知道换过了多少任的主任和科长，唯有他屹立不倒，就在销售一科呆着。

    姚达康跟田宁是两个鲜明的不同，田宁我行我素，个性独立，从来不搞团队协作那套。但是姚达康就不同了，能跟大家一起干的活儿，他绝对不冒头拔尖儿，特别注重团结。但凡什么事落到他跟前，他都会说好的好的，可以的可以的，从来听不到他说一个不字。有的时候，周大成也对这个“老销售”又爱又恨！

    郑一鸣本来想把他调出销售科的，但是无论是洪刚还是胡英红，这两个科室都死活不肯接收这个人，本以为策划科是销售一科的老班底，常春伟这个科长总归接收自己的老同事吧谁知道常春伟比洪刚和胡英红更决绝，说只要郑一鸣如果一定要要强行把姚达康这个家伙塞到策划科，那他们策划科全体人员就集体请病假。足见以前他们这些人吃够了姚达康的苦！

    无奈之下，郑一鸣只能把姚达康继续留在了销售科。

    ……

    郑一鸣给陆远站完台之后，又让销售科的人自我介绍了一番，让陆远对他们大体上有了一个认识和了解。

    随后，郑一鸣拍了拍陆远的肩膀，勉励他几句之后，便离开了销售科。

    他这一走，一时间，销售科里所有人的目光，都齐齐落在了陆远这位副科长的身上。

    陆远倒是有点万众瞩目的感觉，但他也不是当初刚进杭三棉厂的毛头小伙儿了，这点小阵仗不至于紧张。

    他笑了笑，对众人说道：“各位，从今往后，大家都是一个科室里的同事了。接下来很长一段时间，我们都会在一起共事。能不能共事的愉快，全靠大家的相处。能不能让我们的工资和福利都有所增长，也需要大家的努力。尤其是升级成为市场营销部之后，我们销售科的客户不再局限国营单位，那么销售提成这一块，将会是我们销售科同事们收入最为丰厚的一部分，我想这也是大家最为关心的问题了！”

    果然，这话一出来，在场除了苏长运和罗大伟之外，其他人都竖起了耳朵，脸上都带着期翼。

    这也难怪，以前销售一科的合作客户全都是国营单位，所以销售一科没有销售提成一说，他们只有年终奖励，而且奖励也是屈指可数，并不可观。倒是销售二科，一直都拿着销售提成，这是销售一科的业务员们最为眼馋的。

    如今两科合并了，陆远又把销售提成这个事儿重提，正好戳到了他们心里痒痒的地



第127章 闭门工作会
    整整一个早上，销售科的门都是紧闭的。

    陆远第一天上任，就开了一上午的内部工作会议。

    一直到中午十二点多，办公室的门才打开。这会儿食堂里的饭菜都快凉了，办公室里的人陆续下楼，赶往食堂吃饭。

    路上。

    罗大伟紧绷着一张脸，一言不发地走在前面。

    苏长运屁颠屁颠地追在后面，口里不迭地喊着“伟哥”，最后把罗大伟实在是喊烦了，直接停住了脚，劈头盖脸吼道：“你有完没完了烦不烦！”

    苏长运被罗大伟这么一吼，也是吓了一跳，吱吱唔唔道：“伟…伟哥，我……”

    “你他嘛的，能不能在伟哥前面加个‘大’字”罗大伟仍旧气不顺，还是没好脸地骂道。

    “好，好的，大伟哥！”苏长运见罗大伟的脸色较之刚才好了些，便弱弱地问道，“大伟哥，陆远也太欺负人了！他把洪刚、孙越、胡英红他们之前的业务，统统都转交给了姚达康他们！明明这些都是咱们二科以前的业务嘛，为什么不交给咱们，却交给一科那些外人”

    罗大伟冷笑道：“因为他是副科长，销售科的工作安排自然是他说了算，难道还要跟你汇报”