全音阶狂潮

去年就尝到甜头的总监们一片义正辞严斗志昂扬，都不开杨主任的玩笑了。杨总监也就各种事项拜托同事们大家一起努力，宏星音乐要更上一层路。
不过散会之后杨总监就清醒了，跟自己的“市场策划主管”说事情还是用请示的，接下去怎么办呢？
说起来张英奕还真是有肚量有修养，他在宏星除了参加高管会之外几乎不搞什么特殊，对前辈长辈向来尊敬，对基层员工也没颐指气使，这会说起来也是让总监来安排自己。
杨景行给小老板陪笑：“我就让你全权负责。”
张英奕就笑得挺无奈：“那就还是继续商量着来，主要是你也没这么多精力。明天还是照计划吧？”
杨景行连连点头：“没问题。”
明天“未来之星”十进五的淘汰赛，本来应该韩正勋打头的事，现在这恶人要杨景行去当了。张英奕还说得好听，趁开学前弄出结果了让该学习的回去好好学习，可这条路都走到十五六岁了哪还有回头去搞学习的，突击高考吗？
张英奕又像是很上心地跟杨景行聊了一会男子组合的事，他当然知道男生团体比女子组合更赚钱，因为那些心怀梦幻的青春少女可比同龄男生富有得多更大方得多。问题是国内的大环境，初略的市场调查显示如果搞本土男子组合将面临种种市场困难观念困境甚至包含道德阻力，但是对女孩子社会就包容得多。
杨景行完全信口开河，可以不局限在荷尔蒙市场嘛，甚至可以不做严格意义上的团体以避开市场门槛，比如先定位成“各有特色的几个好朋友一起出道”，或者是先以作品的形式显得是无意捆绑……
张英奕是专业的，这事不能想当然
，得先调查研究再策划立项。
市场部总监并没有另外安排新办公室，牌子就挂在四零二工作室的下面，杨景行跟“副手”聊了会就回去，没同意那些态度看起来很端正的“下属”要搞新团队新官庆祝仪式的建议。
宏星唯一没“升职”的可能就是庞惜了，还是个四零二工作室行政助理，张彦豪说是怕她太累。庞惜好像也没介意，正在自己的座位上跟市场部总监助理促膝倾谈，都很亲密的表情。
杨景行还得主动跟新老助理打招呼：“聊着呢。”
新助理站起来：“总监好，我在跟惜姐请教工作。”叫魏文姝，零八年大学毕业应聘前台进宏星，只干了半年不到就去制作部了，所以跟杨经理总共也没有几次点头之交。
上过新闻的人，杨景行不敢再对美女嬉皮笑脸：“你多协助小张总，有空就隔几天把事情汇个总让我看一下，免得到时候老板一问我三不知。”
魏文姝点头：“好的，我知道了。我想的是如果没有特别的事情我都先跟惜姐沟通，争取先当好惜姐的助理。”
庞惜呵：“别这么说，不好听。”
魏文姝就嘘声的样子笑：“真的太谢谢惜姐了，一定要请你吃饭。”
没自己什么事，杨景行就进去了：“你们聊。”
没过两分钟庞惜就进经理办公室：“听说能力挺强的，我感觉悟性也比较好，点得透。”
杨景行好笑：“再不能挖张总的人了。”
庞惜就说峨洋的事，虽然年前就已经面试确定下了一个有几年经验的财务人员，但是在初三跟另一位有注会证的见面长谈后又答应了对方目前能比肩刘轩的薪资要求，如果真是骗婚假产假的庞惜就自己认栽。其实峨洋的人事工作比财务更急迫，早就该系统规范起来了，一直忙得没能顾上，这次也要有余量地解决了。
大家的工资再涨上一轮，峨洋的运营成本马上就突破百万每月。公司账面上还有两百万多一点，广告收入一直还是那个凄惨状况，这就是庞惜急着把财务工作交出去的主要原因吧。
杨景行在想什么呢？要美女程序员，或者是女的就行。这种搞法显然违背庞惜的公司管理风格，但是她小股东也不好说什么，只能表示尽量吧。
最先来四零二这走动的是周沈建，直接推门而入显然不是外人，于是庞惜打个招呼后就继续把自己以最小代价让峨洋独占整层楼的想说完，周沈建关心听着并提了风水建议。
庞惜还是先让两位总监聊，她去泡茶，让周沈建责怪庞总太客气。嘲弄杨主任是集体节目，周沈建一个人就很正经，要谈的事情也多，首先是付飞蓉的宣传工作。专辑都快做好了吧，可左等右等一直等不到杨景行的意思，周沈建都着急了，是不要宏星做吗？自己手头上还是有些资源的总能帮上点忙的。
杨景行心里没底呀，还是看看情况再说吧，如果值得出手到时候再麻烦周总监吧。也是，付飞蓉在市面上的确可以算是新产品，不过百变不离其宗。
分析展望一阵后，周沈建就邀杨景行一起去汪总监那看看，发现孙云宏捷足先登了。人多热闹呀，而且汪越春观察学习能力挺强现任已经适应新氛围：“杨主任，主任一般都喝茶。”
杨景行要说明：“我先学会喝茶。”
汪越春点头称赞：“对，机会是留给有准备的人。”
另外两位总也陪着笑，孙云宏想起来问杨景行：“小魏来几年了？”
杨景行有点印象：“两年。”
“不止吧。”孙云宏还提示周沈建：“有个女孩子没干几天走了补进来的。”
周沈建呵一下证实：“刚搬过来，小魏是过了一两月才进来，小魏我印象一直很不错。”
孙云宏难得严肃点头：“这是老张给机会，你多带带。”
杨景行明白：“我也是一路被带过来的。”
汪越春不用看什么表就知道：“魏文姝，文姝这个名字不错……”
没大一会就到午饭时间了，汪越春话讲出来了杨景行也实在难给面子。好在同事们帮忙解围，肯定是去陪女朋友的，要理解年轻人的生活。
赶到录音部好好混了顿开工午饭又稍微聊了点工作后杨景行还要去买吃的，何沛媛的情报说女生们商量了如果顾问没点表示她们就闭门谢客。
车子到民族乐团也两点过半了，杨景行发现门卫跟在车子后面跑后连忙停了问是什么事。门卫也不太确定但里面多半是没车位了，杨主任就前面靠边停一下吧。
杨景行还是去看看，总能想到办法的。还好还好有个空位，也没靠着齐清诺的车。
见杨主任从后座一手一大袋提出来，刚准备返回去的门卫又不放心了。杨景行连忙表示无需帮忙，并健步如飞以证明。
过个年好像还没吃够，于菲菲几人都冲到楼梯边来劫道了，抢得王蕊都够不着手。虽然没什么好东西，但数量还是有点诚意的，所以于菲菲就招呼里面可以放人了。
何沛媛并没被限制人身自由，还平淡无趣的样子：“
现在青团不好吃，再过半个月。”
杨景行对蔡菲旋笑：“衣服好漂亮。”
顾问有眼光！伙伴们赶快软硬兼施帮蔡菲旋把帽子和墨镜装备上，口红涂上，头发扒拉扒拉，走几步！蔡菲旋也豁出去了，猫步走起来还带踢腿的。
年晴拳头捶门敲出动感节奏，刘思蔓也鼓掌笑得挺开心的样子，齐清诺在郭菱管的袋子里翻出了蟹壳黄：“太狠了吧，还嫌我们不够衬托标杆？”
杨景行承认：“有危机感。”
何沛媛瞥向齐清诺的视线就从半路转到男朋友身上并变成白眼，不过不用她再说什么，伙伴们已经已经声讨成一片。
顾问今天来也不只是想毁人身材，主要还是为了何沛媛不愿意帮忙转达的“集体创作”一事。何沛媛不想当传话筒也不全是为了避嫌，还因为她感觉大家对这事好像没有整体积极性。也不能怪伙伴们，何沛媛个人在前一次的感受也是“像小学生被老师教着写作文”，自己好不容易弄了几个短句最后还是由老师做成文章，有一种“露短”的感觉，更怕“不劳而获”。
杨景行就在女朋友的建议下把主导权交了出去，不再是自己要求大家搞创作，而是建议“不要闲置集体智慧”，创作的方法、形式和内容顾问都不再干涉全凭大家发挥，当然了，如果大家有需要他还是会提供意见供参考。
女生们看出来了，有人刚“著名”就要抛弃老朋友了，标杆的敌后工作怎么做的呀？不过齐清诺在工作上还是尊重顾问的，团长一表态大家也认真对待边吃边聊，连何沛媛都说了点自己的想法。
柴丽甜依然积极，想法是以有故事背景的形式来统一创作氛围，大家围绕一个什么基调去发挥……
杨景行没听完就惊喜：“和标杆想到一块去了，她想构思音乐剧，你呢？”
柴丽甜说明：“我不是指演出形式，就是我们自己定一个基调一个点，可以是花木兰樊梨花，可以是清明上河图，改革开放也行。”
大家边笑边赞同，杨景行也点头：“可以可以可以，很好，我怎么没想到。”
柴丽甜谦虚：“想是这么想，但是具体起来又觉得还是很空。”
“思路很好，找共鸣共情的东西。”邵芳洁认真着突然有点不好听意思：“也可以是一种感情，感情中的一个阶段一个点……突然发现父母老了！”
本来支好架势要狠狠戏弄少妇的女生们顿时庄重了，郭菱简直伤感叹气：“不孝女呀。”
齐清诺问：“标杆什么故事？”
何沛媛噘嘴摇头：“没想好没眉目。”
王蕊义气：“怪叔帮忙想。”
何沛媛翻白眼：“他会想个头。”
齐清诺就要想：“音乐剧，我们自弹自演？”
“你们会演个头……”杨某人挨了一顿后就满足了：“你们继续我过去看看。”
还是单位好，杨景行一到主楼，一张张笑脸和一声声杨主任简直都发自肺腑，没一点玩笑调侃。一路走去团长办公室，超山梅花节的话题先后引得五六个演奏家跟作曲家展开讨论。杨景行倒是听说过也有兴趣去看看，就是时间太难将就。
单位里的规矩也好，有人早早就赶上前去通知领导，文付江接客都接到走廊上来了。文团长还跟作曲家握手辛苦，张彦豪对四零二从来没这礼数。
对方意思很明显，杨景行得认清自己终究是个外人：“您辛苦了。”
文付江进一步暗示：“我们去会议室。”
杨景行也只能跟着，但也没放弃再套个近乎：“您昨天到家没？”
文付江愣了一下就笑：“差一点，差一点就十二点……你嫂子做一大碗辣肉面汤我都没剩下，好多年不吃宵夜了。”
进了会议室后也坐下来的两个是昨天才回来的，另外两个就要找一下茶叶杯子在什么地方，不过专门负责这个事的人很快就端着盘子进来了。
文付江先介绍一下，上午的会是在排练厅开的，三零六也参加了。齐团长在会上对全团今年的艺术工作作了总体部署，对国际交流合作也有高度展望和充足信心。
赴美二胡声部一起进来会议室，前后两次的一共五个人。也就是头一天上班，平时没演出这五个人是比较难聚齐的。
杨景行当然起身问好，互相辛苦辛苦。他也是经验浅才发现自己坐错地方了，显得自己是副团长一样。
文付江继续说，国际合作肯定是团里本年度的工作重点之一，团里将抓紧时间做更充分的准备更周密的部署。
王亚明也带人手来了，这琵琶声部比二胡声部更讲究，四个人轮流握手，有一个缺席的还要给作曲家解释一下原因。
杨主任可能还不知道吧，王老师回来的前一天还开了一趟交流课，反响也很好呀。
听说边听边笑边坐下，可杨景行屁股还落稳，三弦和扬琴声部混合着杀进来了。这单位的繁文缛节也是有点迂腐，这么多人杨景行也周全不了，点个头吧。
文付江还在等人呢：“方主任通知到没？”





全音阶狂潮 第一四二五章 青春不再
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民族乐团的会议室不搞一点排场，才二十多个人与会就得有好几个靠边站。投影仪都没有，用一台小电视连接着播放器给作曲家看一下纽约当地媒体对新年音乐会的报道，主要是电视新闻，多种语言各种角度各种侧重点。总的来说华语媒体当然更详细隆重一些，其他的大多是“生活周边”的感觉。团宣传办公室方主任“忙里抽闲简单节选录制”的说法肯定是谦虚，显然是尽心尽力了的。
看了十几分钟的电视，大家再听方主任做书面报告，有上级部门的关怀指导，有团领导的高度重视，有杨主任的信任鼎助，有参演同事们的精益求精，有广大华人同胞和听众的热心支持，有合作方对中国民乐的理解尊重，本次中国新年音乐会取得了圆满成功，成功具体表现在以下六个方面。
做自己的报告嘛就尽量实事求是，不加文学溢美之词也不格外丰富联想，就是前期的热烈欢迎、掌声的经久不息、同行的高度肯定、媒体的广泛报道、激发了浓厚兴趣、产生了良好的市场反应。
方主任的总结是：“时间有限，很多工作还不够细致深入，这个粗浅的总结还流于表面。坦白说，在为成功喜悦的同时我也感受到不小的压力，在接下去的的工作中怎么针对性做好宣传工作，希望大家多提宝贵意见，谢谢。”
文付江点头：“方主任讲得很好，成功属于所有人，不能没有上级领导的支持也离不开热心的听众。而我们在总结成功经验的时候也常说至关重要的一环，在浦海民族乐团与纽约爱乐的合作中，杨主任打通了至关重要的很多环是我们有目共睹的。杨主任用他的音乐才华和个人影响力，为方主任所说的成功打下了坚实的基础更做了有力的保障。好的作品是根本，这一次有太多人委托我们把问候和敬意带给作曲家，不能一一而足，我们就以最热烈的掌声来表达这种感谢。”
领导带头了，大家都热烈拍手。文付江其实只来了不到十下，但是下面的人都明显超标完成，团长就挺欣慰了：“我们请杨主任讲话。”
杨景行赔笑的尴尬：“今天空手来拜年本就不好意思。”
会议室里呵呵，不过这次轮换过去的年轻男二胡演奏员就是个直性子：“可不是空手，都看到了。”
变哈哈了，用三零六的话说是有点“不怒自威”的首席三弦也显活泼：“随时回来有酒有茶，拜年的话不同意。”
是呀，回家拜年是什么说法？或者是杨主任讲究传统还是把民族乐团当成“娘家人”？现代社会四二一全都是一家人了！
自己的人是挺团结一致的，文付江再度满意：“是一家人玩笑才开得起来，说明我们对杨主任都有了解，所以我建议多余的话就不说了。两场演出下来深有体会，要讲赞美之词还是他们讲英语的，妙语生花滔滔不绝呀，中国人含蓄一些，有些话就放在心里，说出来反而感觉变味了。”
演奏家们都附和团长都有感触，他们很纽爱同行交流起来都觉得吃力，杨主任肯定早听得耳朵起茧了。
文付江又郑重一些：“但是经验必须总结，今天陆指挥不在我自作主张，主要是想大家一起跟杨主任谈一谈感受说一说想法。不局限在这两场演出和两首作品，畅所欲言吧，重点是本着对音乐负责任的态度，就算是觉得杨主任还有什么做得不够好的地方，我相信他不会介意。”
演奏家们继续拥护团长，二胡首席挺含蓄：“真能挑出瑕疵来杨主任肯定更高兴。”
演奏员会捧哏：“今天恐怕难让杨主任高兴。”
王亚明有感触：“在艺术高峰的道路上能有忠言逆耳是非常难能可贵的。”
看作曲家的样子也是认真期待的，文付江就开始：“我先分享一点个人感受，以前去美国旅游出差也有几次，但是对民族融合文化交汇这种并没有具体直观的感受……”
团长坦言华人亚裔之外的听众对中国民乐的浓厚兴趣要远超自己的预料，作品赋予的魅力当然是首要因素，但是听众基础也是重要原因。纽约爱乐甚至林肯艺术中心所做的工作有许多值得称道的地方，有值得学习的。
文付江更直白第一次新作音乐上“那种样子的东西”自己是完全不会欣赏的，大部分听众好像也是耐着性子在忍，那么搞这种音乐会对一个艺术团体有没有实际意义呢？文付江认为还是有的，这种开拓意识虽然没有立竿见影的收益，但是长远去看也是一种活力，是《第二交响曲》能被乐团自身和观众广泛接受喜欢的基础之一，正是这种积累让耶罗米尔和纽约爱乐通过《第二交响曲》获得了更大的成功和荣誉。
文付江也不避讳：“但是他们自己也存在不同声音，不是每一个人都持肯定态度，有个别乐评人和乐迷甚至认为《第二交响曲》是一种谄媚，怎么说的？说纽约爱乐下一步就要请汉语导购卖奢侈品了。”
作曲家自己都好笑大家也呵呵，杨琴演奏员庆幸好作品必然有争议。
“我们暂且当争议看，那么这些争议的出发点是什么？”文付江想说的是：“我们怎么去理解这些争议？我想跟纽约爱乐的角度肯定是有差异的。甚至抛开国际合作不谈，这首作品只放在国内有没有争议？”
好作品嘛，当然是有的，每个人的角度都不同……
文付江似乎是循序渐进：“我们说要保护传统文化，怎么保护？《第二交响曲》是不是保护了传统文化？三零六呢？如果要我总结，简单说我的心得就是开拓进取才是更好的保业守成方式，这个问题是大家怎么想的可以讨论一下。”
会议室顿时就有氛围了，团长说得太对了，保护不是保持原样，不是养在温室里，就跟养育下一代一样，最好的保护是让他们能自力更生，而自力更生必然是要跟上时代脚步。
文付江维持一下秩序：“我们先听王老师谈一谈。”
王亚明不客气：“对作品本身国内外早有普遍高度评价，都是极高评价，有争议也争不到作曲家的才华上，没人敢说这部交响曲是平庸之作，但是我想这些评价都是建立在西乐体系上。”
首席二胡要跟琵琶声部讨论了：“目前的评价还流于表面和整体，毕竟交响曲的形式决定了内容面貌，但是我个人认为作品的精神韵味中国的，所以我认为这部作品还有很深的潜力。当然耶罗米尔和连指挥他们都是最优秀的指挥家，作为首演指挥都有自己独到的理解可以说都做到了神形兼备，我想的是如果让连指挥来诠释这部作品，或者是杨主任自己来注解，会有什么不一样的精彩。”
大家思考，王亚明则点头：“李老师的意思我明白，我也是这么想，如果单拿分谱出来看，我个人对作品的理解想做的诠释跟中美两位指挥家都有一些出入，所以我才说西乐体系……我想说的是什么，为什么作品能这么好地被接受获得了这样的成功？可能还有一个被忽视但是我认为是很重要的原因，就是中西乐在作品中碰撞出的火花。是，之前我们都说融合得天衣无缝，不过我所说的这种碰撞和这个融合并不矛盾。”
大家好像都明白意思，纷纷点头，杨景行也继续认真听着。
王亚明调整坐姿加上更对手势和表情：“我们看棋谱肯定是看名家名局，高手过招才好看。通过两次合作大家都能感受到纽约的水平的确不俗，不过他们对我们也是比较认同的。因为作品对我们两边的要求都不低，但是像李老师说的作品潜力很大，所以在细节韵味这一项我们走到了前面，他们当然能感受到，所以他们也特别卖力，我看排德沃夏特的时候有些人靠着椅子要睡觉，排杨主任的都是十二分精神。说这些不是抬举杨主任，我想说的是什么，就是我们是可以同台竞技的，哪怕是放在他们的体系里。”
文付江赶紧鼓励：“王老师说得很好，国际交流也是对我们的考验，事实证明我们应该更有信心一些。”
首席扬琴也得表现呀：“作品给予了民乐充分的表现空间，并且树立了一个非常好的对手……”
文付江一行人准备把杨景行送出主楼的时候已经快六点了，今天可真是风雅庄重也欢声笑语，收获颇丰又意犹未尽，真该酒逢知己千杯少。
今天主团表现不错，没参与茶话会的人好像也都在坚持等领导一起下班，并且积极举报三零六已经下班了，不过没看见小何应该还在那边等杨主任，亮着灯呢。
已经不再负责三零六事务的团人事主任吴秋宁还有工作惯性：“我去看看，一忙就忘记时间了。”
“我过去。”杨景行越来越不识高低：“团长老师们快下班，该补一顿年夜饭。”
文付江建议：“现在就去问问小何，再耽误几分钟。”
方主任也积极：“正好。”
杨景行依然不好发表意见。
时代变化快，方主任本就觉得觉得宣传工作必须改变思路方法了，而根据之前的讨论共识，怎么去把握时代脉搏更是迫在眉睫。都是有子女的人，都感觉到有些思想已经远远跟不上年轻人的先进了，要虚心学习呀。
上楼的几个人声音比较大，何沛媛和于菲菲就从排练室迎出来了，都礼貌地跟团长主任打问好。
文付江也亲切：“就小何小于了？刚刚我们也效仿你们跟杨主任来了一场艺术讨论，这个形式很好很热烈很生动，都完全投入进去了天黑了还不知道。”
两个女生保持笑容，杨景行则说明：“今天我是在学习。”
文付江继续关心：“小于家里挺好吧？几号回来的？”
“昨天下午才到。”于菲菲好像有点犹豫：“您坐，我倒水。”
“不用。”文付江挺欣慰的样子：“你和柴丽甜离家比较远，不过在三零六有齐团长和这么多好朋友我们都很放心，平时就没多过问，但是千万不要把我们当外人了，有什么事直接找吴主任方主任找我也