江山如此多姿

    属下办事得力，任平生和许涛自然轻松很多，他们坐在别墅一层的大厅中，各自手持一瓶喜力，一边喝着啤酒，一边闲聊着。

    “老任，你说的那个上市的事，我怎么都不清楚，啥时候做的决定。”

    虽然许涛比面前这个任平生大了好几岁，但他私底下这么称呼，任平生也不介意。

    毕竟许涛的履历深、资格老，万有网络目前的团队都是他一手带起来的，在公司中的背景和地位不一般。

    虽然这家公司完全属于任平生一人所有，但他对许涛还是很尊重的，私底下两人也都是“老任”、“老许”这样叫来叫去。

    不过，在公司员工面前，在正式场合，任平生还是要别人称呼他的头衔，无论是同为创始人的许涛，还是大学同学的林立松、张温梧，都不能例外。

    名不正则言不顺，管理者要施恩，也要立威。

    如果让私人交情影响到企业的运作，就会削弱管理者的威信。

    任平生是个讲规矩的人，许涛也是个识相的人。

    所以，两人合作至今，尚属默契。

    不过今天的情况有些不一样，许涛虽然嘴上说得客气，但任平生已经看出，他心中有点小情绪。

    许涛的小情绪可以理解，他作为公司的创始人之一，以及整个研发团队的领导者，公司未来的发展方向应该有他的意见。

    在之前和任平生签订的协议里，对这一方面也有约定，许涛有权参与公司重大决策管理，任平生不能撇开他，单独做出决策。

    任平生多年的机关经验，再加上自身的观察天赋，自然看出许涛的情绪在哪里。

    在这个游戏赶工的紧要环节，许涛的重要性勿庸多语，这时候，一定要安抚好许涛的心态，要让他保持工作热情，不要影响到自己的大计。

    任平生举起手里的喜力，拿出最诚恳和真挚的语气道:

    “老许，这事是我疏忽了，对不起。”

    说完，任平生把一瓶喜力倒入喉咙，抹了抹嘴角的泡沫，打了个嗝道:

    “我自罚一瓶，跟老哥你赔个不是。公司上市的事，我们从长计议。”

     




第105章 八加四，白加黑（第3更）
    今天的团建组织得很成功，老天爷也十分配合，久违的太阳又露出来，照着大地一片暖洋洋的，众人的心中也是暖洋洋的。

    林立松的物资采购做得好，新鲜可口的食材、宽敞明亮的场地、户外宜人的空气，都能增进人们的食欲，也使得这些烧烤的味道更好了。

    远离了城市的喧嚣，在这栋大别墅的草坪上，大家纷纷围坐成一个个圈子，一边动手烤着食物，一边畅饮着啤酒饮料。

    刘怡君还精心组织了为数不多的女员工，编排了当时流行的热舞，这些女员工虽然姿色只是一般，但总比电脑中的二次元活香活色，让男员工们看得不亦乐乎。

    阳光、空气、美食、热舞……各种元素综合在一起，让这些成天呆在电脑前的员工们士气大振。

    所以，当许涛和任平生先后从别墅大厅里走出来时，员工们都满脸笑容地向老板们打招呼，充满着对公司的感恩之情。

    他们的确应该感恩，因为万有网络真不亏待员工。

    相比起什么健身房、瑜伽房、冥思房之类华而不实的东西，任平生更愿意把钱投到员工可以实际摸得着、用得上的福利上，这方面节省下来的钱，任平生也不吝啬。

    崭新的电脑、人体工学的座椅、简洁舒适的卧室……这些设备的投入，让员工们日常工作生活方便了不少，而且还不用交房租，不用在通勤上花钱。

    原本在汉海市工作，三分之一的工资要交给房东，到了万有网络后，这些都是免费的，等于涨了三分之一的薪水，这不是福利是什么

    还有，公司的食堂免费供应早中午三餐，每天还有各种水果点心，晚上还有口味众多的夜宵，员工过生日都由公司包办，员工们不仅吃得好，而且还省了餐饮的支出，等于又多了五分之一的薪水，这不是福利是什么

    而且公司工作环境安静，相互沟通顺畅，包括团建在内活动也多姿多彩，就连人资部女同事们的身姿也越来越苗条了，这不是福利是什么

    相比起金杉时期简陋凑合的条件，任平生这些钱的投入，让多艺员工们深刻体会到这个新老板的大手笔，虽然干活的地方并不高大上，工作的时间也增多了，但实际拿到手的钱却比以前更多。

    公司老板虽然年轻，但却很会讲话，很懂得激励人心，这些都让这些工作了3、4年的年轻人心服口服。

    现在任总又来了，任总又要讲话了吗，任总又要给我们发福利了吗

    只可惜，先说话的不是任总，而是许总。

    许涛把口中的鱿鱼圈吞入腹中，他站在草坪中央，伸伸脖子、挺挺腰，气场更足了，中气十足的开始说话。

    “大家安静一下，我要宣布一件事情。”

    所有人的眼睛都集中在许涛身上，都等着他的好消息。

    “为了公司的发展需要，为了确保游戏可以在开学前上线测试，公司管理层一致决定：从明天起，到开学第一天，公司将实行“八加四，白加黑”的工作法。”

    “公司将取消一切节假日，包括春节在内；没有影响工作的重病和直系亲属去世等情况，不允许请病事假；双休改成单休，单休日所有人手机要待命，要根据主管的要求，随时返回工作岗位……”

    八加四，白加黑，这个提法是任平生自己想出来的，这时候互联网公司的加班虽然已经不是什么稀罕事，但真正将其系统化、口号化的还不多，任平生应该是第一个提出这个口号的。

    所谓的“八加四”，就是法定8小时工作时间外，再额外增加4小时的班；白加黑就是白天工作上没有做完的事，当天要继续加班到做完为止，无论是否已经进入黑夜，工作不做完，没有休息。

    其实，这就是前世59同城首先提出的“996”工作法的另一种诠释，任平生再结合自己在机关单位里经历的加班口号，将其提炼成万有网络的工作法。

    这种加班方式虽然不符合法律规定，但在国内确实普遍存在的现象。

    加班是必须的，加班是没有理由的，每个员工都讨厌加班，



第106章 老王的故事（第4更）
    “故事的主人公姓王，人称老王。”

    任平生这开场白一说，场下立马爆出一阵窃笑，不少人以为老板要讲荤故事了，都提起了精神。

    还有一些刻薄的员工，正对团队里几个姓王的同事挤眉弄眼，似乎在暗示他们，老板要拿他们开涮了。

    任平生没有受到场下情绪的影响，他还是一本正经地讲起了故事。

    “故事发生在上个世纪八十年代，老王原本在事业单位工作，每个月拿50块钱的工资，日子过得紧巴巴。”

    “不过老王从不抱怨，因为当时大家的工资都差不多，谁也不比谁强，谁也不比谁差。”

    “当时，物价上涨，企业困难，改革开放进入深水期，国家打算在汉海和深港成立证券交易所，要推动国有企业上市。”

    “要上市的话，就要搞股份制改革，这国企原本都是国家所有的，改股份制后就得引入社会资金。”

    “说白了，就是社会上的钱给国企，国企把股票卖给你，这就叫原始股。”

    员工们都聚精会神地听着任平生讲故事，他们大多都是80后，对于发生在自己出生的那个年代的事情，平时了解得很少，书本上也不讲这种事。

    所以任平生娓娓道来，又掺杂着很多小知识，这些员工们越听越感兴趣。

    “那个时候，老百姓对股票根本没有认识，长期以来官方宣传材料的口径很一致，都把股票描述成资本主义的罪恶勾当，在老百姓眼中，股票就是毒蛇猛兽，谁也不乐意去接触，也不愿意去买。”

    “国家这就急了，没人买股票，这股份制改革还做得下去，证券交易所还能开吗”

    任平生说得声情并茂，现场的人都笑了起来。

    “有些地方的领导脑子活，会为中央分忧解难，就出了个主意，把股票认购摊派给机关事业单位公职人员。”

    任平生拉长了声音，打着十足的官腔，模仿领导的口气道:

    “吃着公家饭，当然要以身作则，为国家做贡献嘛。”

    “可在当时，大家的思想觉悟都还不够高，都不乐意接受摊派，宁愿捂着人民币不放，也不想把钱花在这张纸上。”

    底下又爆出了阵窃笑，显然任平生这话都说到大家的心坎里了。

    就算这些员工都是在私企里干活，但从小到大，学校里的各种被动捐款、主动摊派也见了不少，对任平生的描述深有同感。

    “老王是个老实人，不争论、不抱怨，国家说让干啥就干啥。他不但接受了摊派，而且还掏出家里的积蓄，把同事们的份额都给买了。”

    “老王的同事都在背后笑话老王，笑话他把值钱的人民币换成了不值钱的纸，笑话他傻乎乎地跟着国家干。”

    “但结果恰恰相反，这些精明的同事们，日后追悔莫及，因为笑到最后的，却是那个老实人老王。”

    故事说到这里，在场的人都有些反应过来了，他们虽然接触的信息不多，但对于原始股的威力都有些了解。

    任平生一边说，一边观察着员工们的表情，他已经看出了端倪，便反问道:

    “大家肯定都觉得，老王是不是马上就靠着股票发家致富，走上人生巅峰了”

    “是啊！”、“肯定发财了。”……场下传来的回答基本差不多，大家都觉得老王肯定赚发了。

    任平生微笑着摇摇头，道:

    “故事没那么容易。”

    “老王买了这堆股票，并没有马上就赚到钱，股票在他手里捂了好几年，直到92年证券交易所开市后，这些股票才让老王赚到几百倍、上千倍的钱。”

    场下的声音都静了下来，不少人对92年股票认购创富的故事都有了解，但并没有多少人知道，在此之前，国内已经有一部分人手中掌握了企业的原始股。

    原来90年代初期，一部分人一夜间暴富就是这么来的，当头一批股民忙着找人排队代领认购证的同时，有一小部分人手中捏着大把的原始股，等着股票上市，卖给他们。

    任平生见全场都陷入了思考，知道这个故事的效果已经达到了一半，他继续问道。

    “大家听完这个故事，有什么想法”

    “我们应该学老王炒股”、“股票有赚头，要在低价时买进。”……员工们纷纷开口，说出自己的看法。

    任平生面带微笑，轻轻摇了摇头，继续道:

    “试问一下，如果老王当年觉得自己很聪明，不把国家的号召当



第107章 故事的真相（第5更）
    任平生返回别墅大厅后，迎来的是管理层的一致起立鼓掌，大家都在为任平生感到自豪，对拥有这样一个老板感到骄傲。

    这个老板能力太强了，不但谈起商业经营头头是道，而且对付员工们也很有一套。

    像这次“八加四、白加黑”工作法的实施，涉及全体员工的切身利益。

    如果应付不好的话，很可能引起员工们的抵制，影响研发的正常进行；就算不是公开的反抗，员工们心中仍是不服气，表面上可以让他们加班，但私底下消极工作、应付了事，也会对研发造成伤害。

    总之，这事如果处理不好，将会酿成一场危机，不但危及新游戏的研发上市，而且还会动摇公司的根基。

    从今天现场的情况来看，的确有这样的苗头，也的确出现了不和谐的声音。

    换成其他人来，包括许涛在内，估计都没法应付这些员工的怨气。

    但最终这些苗头和不和谐都被消灭在萌芽状态，没有酿成风暴，也没有风波，就连一丝涟漪也没有。

    众人心中都暗自称幸，

    还好处理这事的是任平生，

    还好任总在。

    “任总，你真是太牛了，我原本还担心手下不听话，被你这么一说，他们个个争着要加班，原本打算回家的，都退了车票，你实在太牛了。”

    李国辉举起酒杯敬道，脸上的激动和佩服之情溢于言表。

    他是个只懂程序和游戏的老实人，平时很少见他说这么长的话，可见此时他对任平生是由衷的佩服。

    刘怡君笑得像一朵灿烂的花儿，她个子虽娇小，声音却最响亮：

    “任总，你今天那个故事讲得太好了，太打动人了，你真是我的偶像啊。”

    刘怡君的话，也正是所有人想要说的。

    任平生讲的老王的故事，不但情节动人、有根有据，而且有逻辑、有推论，从个人坚守国家获得回报，引申到员工服从企业的收获，比喻既形象生动，又贴近员工的认知体系，所以才能打动他们的心。

    而且任平生讲述故事时，有铺垫、有细节，讲究节奏、善于启发，员工们听得津津有味、如痴如醉，不自觉间就被任平生带到故事里去了。

    看来，只有贴近生活，贴近人心的故事，才是感人的好故事。

    任平生面带笑容，与属下们一一碰杯，接受他们的敬酒，也接受他们由衷的赞美。

    这是任平生应得的赞誉，他受之无愧。

    一瓶瓶喜力被开启，又一瓶瓶被消灭，一圈打过来，任平生白净的脸上已经泛起红晕了。

    人逢喜事心情爽，任平生现在很爽，不是一般的爽。

    事业上，他建立了新工作法的同时，又安抚了员工的情绪，《理想世界》有望在预定时间上线，万有网络的前景必定蒸蒸日上；

    感情上，安淇也重回他的怀抱，两人这段时间如，一有机会就泡在一起，国际丽兹城的那张“天梦之床”上，留下了他们无数的印记。

    所以他今天放开了喝，对于敬酒来者不拒，频频举杯。