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请叫我大BOSS

时间:2023-05-23  来源:  作者:玄戈

    “你尽快落实这个问题,将热武器交到一线员工手里。”庄有为点头说道。

    “还有,老赵你通知下去,今天下午五点,召开集团高层会议。”

     




第014章 人事任命
    “目标人物庄有为,确实可用‘妖’字来形容。”

    “或许他在做的事,看起来毫不显眼,甚至不符合一般规律,但你回头去看他所做所为,基本没有错误的决策。”

    “符合规律的事,走在规律线上,不存在错误尚可接受,只能说他预见性很强。”

    “但那些违背规律,毫无联系的一些事,他反常所做的举动,确实有些妖。”

    “这种妖,就像他能看到未来一样,对末世的某些预言,像他亲身经历一般。”军方五长老,没有逐条分析庄有为,而是说出军方的评价。

    军方大长老接着道:“目标人物很妖,这是军方针对他分析的结果,完全把不准他的图谋,便是军方忌惮之所在。”

    这时有军方参谋,将军方情报机构,所搜集的相关资料,呈递到十一位大佬面前。

    对于资料内容,军方五位长老,早已提前查阅过,虽不至于完全清楚,但也大致有个印象。

    军方五长老拿起资料,继续说道:“目标人物庄有为,原本只是一个普通青年,没有什么出彩的特点。其家庭出身也很普通,父母健在有一个妹妹,社会关系都很简单。”

    “但就在三年前,庄有为大学毕业离校当天,购买一注两色球彩票,直接三十倍投注,获得两亿启动资金。”

    “这是目标第一次出现异常行为,一般人买彩票不会同一注三十倍下投,且刚好掏空奖池。我们怀疑那次中奖,绝对不是偶然事件,目标或已觉醒某种能力。”

    其实庄有为,在事业成功后,接受媒体采访时,有人提到当初中奖事件。

    庄有为回答是因为机选大乐宝没中奖,第二天走到两色球投注站,将当时仅有的六十元现金全部投注。

    但这种说法忽悠一般人还行,别人顶多感叹他的幸运,但军方是对他全面分析,这第一次出现异常的行为,肯定不会当成巧合忽略。

    “目标人物中奖后,建立现在的东盛集团,所涉足的行业联系不大,却又一路顺畅发展、不断壮大。”

    “到现在看起来,那些联系不大的行业,都是在为末世布局,我们有足够的理由怀疑,目标在三年前就已知晓末世危机。”军方五长老,代表军方对资料进行分析。

    “据我所知,目标针对预言末世的问题,曾在一次采访中回答,说他从一册残卷中,看到相关一些信息,看完后残卷化为虚无,这才让他坚信末世存在,相信有未知的超能力量。”

    “但这种情况很诡异,末日谣言本是敏感问题,目标不对外公布,而是一边布局准备,一边进行对比验证,这种回答挑不出毛病。”官方四长老出言说道。

    军方不赞同这一点,五长老继续道:“目标的情况很妖,不仅在于大事件预测,原东盛金融每一投资项目,基本都会取得巨额盈利,只有常规操作有亏有赚。”

    “根据调查,那些巨额盈利的大项目,都有目标背后操控的影子,这样的准确预见,也会在残卷中记载吗”

    “这可说不一定!”官方二长老说道。

    “现在不是有很多问题,都不能用科学解释吗或许目标得到的残卷,就是一份来自未来的信件,书写人记录一些大事件,又因其从事金融行业,详细记录一些投资项目。”

    “大家严肃点,不能解释的问题,是科学研究不够,我们还是要用科学的眼光,去看待和分析问题。”元首无语地说道,他原来怎么不知道,二长老还是一个科幻迷

    其实这也不怪二长老,只是进入末世带来的冲击,不管你是什么人,身处在什么职位,世界观都会受到一定的影响。

    或许官方二长老,原本就是一个科幻迷,但只会当成一种兴趣,做事还是会按照现实依据,符合科学对现阶段的认知。

    但在进入末世后,原本的一些理论被推翻,科幻意识被觉醒放大,思维方式变化也很正常。

    庄有为并不清楚,帝国最高位的十一位大佬,将他定性为“妖”,事出反常必有妖的妖。

    他更不会知道,官方与军方两边的大佬,在针对他的问题讨论中,完全暴露出各自本性。

    独裁在于决断与执行力,不管正确还是错误,都会直接决断,然后执行下去。

    议会协商效率很低,能避免大部分错误决策,但决定要符合与会各方利益,最终达到一个平衡的结果,同样很难实现最佳决定。

    帝国高层的决策权,毫无疑问是会议协商,很多问题都是扯皮的过程。

    在针对庄有为个人,进行长达一个小时的分析后,才表决出一个大家都能接受的结果。

    帝国高层最终认定,东盛集团oss庄有为,有在末世建立一番事业的野心,但野心体现在佣兵之家与猎人之家,旨在打造一个全球性职业体系,成为整个盖亚星的oss。

    这种野心,不亚于镁坚联邦的总统。

    但这种野心,却和帝国政/府不存在冲突,要通过佣兵之家、猎人之家影响整个盖亚星,那就不能有任何国家的影子,作为一个单纯的企业集团,更容易达到这个目标。

    如果成为一个政体,成为一个国家势力,或是与国家势力牵扯太紧密,必定会遭受其余国家联合抵抗。

    那个时候,想成为整个盖亚星的oss,就只有统一盖亚星一条道路。

    但很显然,那条路很不现实。

    最终认定的结果,元首与军方、官方十一位大佬,都比较认同接受,将庄有为原来备案的ss级威胁,降低到b级威胁。



第015章 推广壮大
    “佣兵事业部,由原安保公司总经理庞振宇负责。安保公司总教官叶枭,组建一支精英战队,直接对我负责。”

    “叶教官,你可愿意担任这个职位”庄有为向叶枭问道。

    原东盛安保比较特殊,总经理庞振宇主要负责业务,和后勤事务管理。

    总教官叶枭,负责所有训练安排,重大任务直接带队。相比庞振宇来说,叶枭在安保成员中威望更高。

    “,我愿意!直接带兵战斗,才是我渴望的生活,当保姆管理繁杂事务,不是我喜欢的工作。”叶枭当即回答道。

    “好!稍后要将集团公司内,所有达到一级进化的成员,调集到你的精英战队。”

    “你先在佣兵公会注册,然后负责组建事项,联络召集一干人员,我希望直接看到结果!”庄有为点头说道,对叶枭的态度比较满意。

    “庞经理,你擅长组织管理,公司的佣兵事业部,就交到你的手里。但具体训练和任务,多听专业人员的建议,毕竟现在处于末世,任何一个错误,都可能会造成牺牲!”庄有为又向庞振宇叮嘱道。

    “放心,我能明白,我的长处是管理,佣兵事业部比较特殊,我就处理各部分关系,训练与战斗交给专业人士负责!”庞振宇回答道。

    “现在是公会事业部的任命!”

    “原集团副总经理罗大全,总揽公会事业部。原东盛超市总经理鲁永杰,负责佣兵之家的管理。原东盛金属总经理汪成泉,负责猎人之家的管理。”

    “公会事业部的管理体系,要你们去摸索完善,末世前并无借鉴之处,你们的担子同样不轻。”

    “且你们一旦就职,马上就有一个紧急项目,抓紧帝国政/府开放热武器权限这个契机,大力推广佣兵之家的注册。”

    “现在你们告诉我,有没有信心做好工作”庄有为大声问道,公会事业部的重要性,完全不用去怀疑。

    毕竟东盛集团本身,现有人数达到运营标准,就算扩张继续招募,顶多增加几万人,总人数顶天二十多万。

    很明显,东盛集团直属成员,所能提供的进化点,根本不可能满足庄有为的需求。

    但佣兵之家与猎人之家,这两个职业体系完全不同。

    汉唐帝国有二十亿人,只要有一半人在两大体系内注册,按最低标准折半计算,就会给庄有为提供五亿进化点。

    因此在庄有为眼里,东盛集团其它部门,保持现状只要不落后,不向前发展也无所谓。但公会事业部必须大力发展,加大佣兵之家与猎人之家的推广力度。

    不过公会事业部壮大后,其余部门只能同步扩大,否则就不能保持正常运营。

    “放心,我们有足够的信心,管理好公会事业部!”罗大全首先表明态度。

    “我们也一样,会尽快落实推广计划,让两大职业体系,覆盖面更大、影响力更广!”鲁永杰与汪成泉一起回答。

    “很好,我相信你们!集团公司有今天,全靠各位做出努力,我相信只要大家继续努力,集团公司必将会有更好的发展!”

    “最后是仓储物流事业部,这个部门的任务很重,或许你们现在很难理解,稍后我再具体分析。”

    “先说管理层人事任命,原物流公司经理钟贵斌总负责,原物流公司副经理钟大有,负责运输板块的业务。”

    “仓储物流事业部,你们不只是负责运输,现在铁运尚未瘫痪,你们的任务比较轻松。”

    “当野外,完全成为进化兽的地盘,你们每一场运输都堪比战斗。”

    “因此仓储物流事业部,不仅需要仓储和运输人员,更需要随时战斗的人员。他们和佣兵事业部成员一样,很多时候都处在危险边缘,加强训练、提高实力很重要!”

    “贵斌、大有,仓储物流事业部,我就交到你们堂兄弟手里,我希望不会听到运输事故,和重大人员伤亡的汇报,但更不容许隐瞒不报!”庄有为严肃地说道。

    “放心,工作上我们不敢有任何欺瞒,我们会力求做好工作!”钟贵斌和堂弟钟大有对视一眼后,直接由他回答道。

    两兄弟很清楚,让他们负责仓储物流事业部,是对他们的信任,那确实是一项艰巨的工作。

    毕竟公司里面,今日参会有三十多人,大家能力、资历相差不大。四个事业部,只任命十人的职位,其余人只能就任副职。

    被任命的十人都很清楚,他们或许就资历老一点,原来就是独当一方。

    但其余人员,能力不会比他们差,资历的差距,可能也就是正副职。

    现在选中他们,亲自进行职位任命,不仅只是荣誉,同样是一份重担,若不能很好完成,肯定有人替代。

    这还只是集团公司内部,原有的老一班人马。

    在集团公司外,不知还有多少精英人才,渴望进入东盛集团。

    完成主要的人事任命后,庄有为就先从会议室离去,后续具体问题由赵庆宏负责,主要是交接协调各种工作。

    第二天,公会事业部开始发力,现在不适合推广猎人之家,就集中事业部所有资源,全力推广佣兵之家。

    佣兵事业部,同样在加紧各种转型,原来的安保成员,全部变成佣兵,但都是直属公司的佣兵,并非独立的佣兵团体。

    佣兵事业部,由庞振宇负责各种整编,原来的八万安保成员,分成八支佣兵军团,每支军团限定一万人。

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第016章 进化与升级
    “没错,,这些数据我都核实过。确实没想到,才开始推广不到十小时,会有这么大的新增注册量!”

    “这样说起来,我们原本在这一块的工作,真的没有落实好!”赵庆宏回答道,见庄有为脸色惊喜,语气带有询问,就知道他所想。

    “不,老赵,前面的工作没问题,现在这一轮专项推广,主要是借帝国放开热武器权限的契机。”

    “其实说起来,现在绝不是佣兵之家,与猎人之家的注册高峰期。”庄有为摇头说道。

    “现在主要是热武器浪潮冲击,很多想要团体采购热武器,就要先建立一个势力团体,在佣兵之家注册成立佣兵团,这是最合适的一个选择。”

    “毕竟佣兵之家注册后,可互相联系建立佣兵团,那些不足成员的团队,肯定需要这个平台。其次是佣兵之家系统,有利于对佣兵团队科学管理,确实很符合佣兵职业的需求。”

    “在这部分人之外,或许有一些眼光长远的,先注册一个佣兵账号备用,并不是他现在需要。”

    “我相信进入末世更久,进化者依托城市为生存基地,开始外出猎杀进化兽的时候,才是佣兵之家与猎人之家,正常壮大的高峰期!”庄有为耐心分析道。

    若不是他急需进化点,其实佣兵之家的注册推广,没有多大的必要性,至少不用这么心急。

    但必须要承认,佣兵之家注册推广,肯定是利大于弊。

    现在更多人注册,其功能口碑就会流传出去,有利于后续新增推广。

    更关键的一点在于,庄有为需要进化点,保持足够的进化领先。

    但从庄有为本人来说,他现在的实力水平,和进化水平差距很大。

    庄有为现在已达到四级进化,但他的实力与二级进化差不多,主要是没有相匹配的战斗技能。

    “根据前世的记忆,大致是末世半年后,陆续有一些远古秘境出现。”

    “那些秘境中,有加速进化的天材地宝,有神兵利器,有功法战技。只要进入一次秘境,有所收获后活着出来,进化之路绝对要顺畅很多。”庄有为暗自思索起来。

    只是他记忆中的前世,最高才达到一级进化,不够修炼战斗技能的要求,从未接触过相关信息,更别说得到功法战技。

    他对那些秘境的认识,仅限于传言中的大致区域。

    其实在末世到来前,庄有为就到渝州附近,三处在末世后出现秘境的区域寻找,但没有找出任何端倪,只能先放弃。

    “前世半年后,陆续有秘境出现,但那是被人发现的时间,秘境现世开启的时间,或许还要早一些。等末世三个月后,局面相对稳定一些,就带精英战队出去寻找秘境。”

    “外地的秘境先不去奢望,但渝州境内的三处秘境,一定要抢先探索一番。”庄有为心中决定下来,这也是他建立精英战队的一个原因。

    时间慢慢过去,渝州乃至汉唐帝国,局势都基本稳定下来。
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