暴富人生

    有人假意奉承，自然也有人更关心自己的实际利益，这个问题才是他们最最关心的话题。

    “哎！”

    面对这些人期盼的眼神，侯亿却长长的叹了口气，然后用非常惋惜的语气道，“我也不想这么继续打下去，但是总公司的意愿我也难以违背啊……”

    侯亿这话一说，在场的几个店长们都吓尿了，他们之前也觉得价格战短期内估计很难结束，但是猜测归猜测，真当事情确认了，那才是真正的绝望。

    神仙打架，凡人遭殃啊！

    “哎，这可如何是好啊……”




第五百四十九章 祸兮福兮
    暴富人生正文卷第五百四十九章祸兮福兮“侯亿，周大陆，周健，许德皇，还有7个店长，有点意思啊”，马东一脸玩味的笑着道。

    对于有人来告密，马东不觉得奇怪，但是告密的人居然是许德皇的堂哥，这就有意思了。

    这算是现实版的大义灭亲吗

    马东心中暗道有趣，但是脸上并没有表露任何看不起或想要打听其中原因的意思，其实不管许德美到底是真的大公无私，还是为了卖弟求荣，对马东来说都是无足轻重的。

    自古以来，但凡是第一个投诚的人，只要是明主，都会给其重奖和优待，这叫千金买马骨。

    而且许德美这次可不单单是告密那么简单，时间地点人物，而且他连录音都准备好了，只要马东原因，他现在随时都能把那帮蛀虫全部清理出去。

    “许店长你做的很不错，张总，你看懒人果鲜有没有合适的区域经理，给许店长安排一下，另外这次价格战许店长也损失不小，张总你看看怎么补偿一下”，马东对着张庆语气淡淡的吩咐道。

    张庆就是现在懒人果鲜的总经理，他是懒人果鲜最早的一批元老，原本就是副总，现在邵雅菲做鼎东集团零售板块的总监，张庆就顺理成章的接任了邵雅菲的位置。

    不过张庆此人的能力只能说一般，守成有余，进取不足，顺着鼎东集团的发展大势，懒人果鲜的发展速度也不慢，但却也只是在吃老本，懒人果鲜现在就属于大而不强，规模是有了，但是核心竞争力不足。

    这一点，从这次庐州市的懒人果鲜被河马生活价格战打的满地找牙就能看出来很多东西。

    懒人果鲜的门店虽多，客户虽众，但是客户忠诚度、依赖度非常一般，至于行业壁垒几乎是形同虚设，面对价格战，懒人果鲜除了价格战斗几乎没有任何反抗手段，这这问题本身比河马生活的价格战更让马东心惊肉跳。

    马东现在心里还暗自庆幸，他甚至有些感谢马清扬，要不是他现在突然给自己来这么一下，马东都不知道自己的产业基础居然如此不堪一击。

    现在只是局限在庐州市场，马东可以泰然处之，如果河马生活选择低调的发展，等规模遍及全国，或者哪怕是南华夏市场，等那时候再来一场超级价格战，就以懒人果鲜现在的情况，直接崩盘也不是不可能的

    “好的马总，我这就去安排”，对于马东的要求，张庆连连点头。

    就如马东给他的评价一样，他也自知能力一般，所以做事格外的小心谨慎，小心无大错，对于老板吩咐的事情也是事无巨细的坚决执行，这也是他能慢慢熬上位的原因吧。

    马东想了想，觉得还是要提醒一下张庆，“那些店长的事情你先不要管，让他们先蹦跶一会，许店长你也先别动，混在里面看看他们还有没有其他计划。”

    张庆听马东这么一说，顿时就有点迷糊了，铁证在手，这个时候不应该趁着对方还没造成破坏的时候先围剿了

    “马总，现在不动他们，如果让他们闹起来，会不会扰乱军心啊”，张庆本着保守谨慎的原则，还是小心的提醒道。

    马东摇了摇头，也懒得多解释，不管是做人还是做事，到了一定层次后真的靠悟性，有些事你懂就是懂，不懂解释也没用，下次还是不懂，作为鼎东集团的大老板，马东不能也没有时间和每一个人解释自己决策的原因。

    像张庆这样的高层，很难和马东在思想上形成共鸣，这已经说明了他的能力和职位并不匹配。

    在鼎东，像这种能力和职位并不匹配的中高层其实不少，这也是鼎东发展的太快的原因，缺少积累和底蕴。

    好在马东已经认识到事情的严重性，鼎东集团对中高层的改革已经正是启动，而切入点就是鼎东集团的安保部

    经过一段时间的探索和实践，安保部原部长段成虎主动卸任，段成虎又专心做起了马东的贴身保卫工作，马德和张猛两个副部长继续留任，但是安保部不再设立部长和副部长的职务，改为轮值部长制，除了马德和张猛，又内部提拔了2人作为轮值部长，这三人都是通过民主选拔上来的，选拔的标准也不存在笔试面试，原安保部的中层管理人员全部纳入考核范围，按照433的比例原则，安保部内部员工打分占40，平级部门人员打分占比30，集团管理层打分占比30，马东不参与评分，最为老板，他拥有一票否决权。

    除了4个内部人员，安保部还吸纳了一个科技部的副总作为交流部长，最终组成5人轮值部长，每半月轮值一次。

    轮值部长名额，每年换届选举一次，交流部长属于必须轮转名额，另外有12人需要上下流动，保持高层的流动性。

    部门整体工作做得好，那就只需要1人往下流动，做的不好可能就有2个人下去，这是出于高层的团结考虑。当然，任何事情都有例外，比如这4人工作做的实在是太好了，得到了所有同仁的一致认可，也可以提起特殊程序，但是这里面又需要很多严格的要求，不是随随便便走人情就能通过的

    这一套轮值制度主要是参考了一些互联网公司轮值总裁制度，但也结合了鼎东集团的一些实际情况。

    “老孟，现在安保部的情况怎么样了效果如何”

    安保部现在已经轮值到第三个部长了，制度是否有效已经能看出来一些端倪，相比河马生鲜那一点破事，马东更关心鼎东集团的内部调整，这才是未来决胜的关键，所以马东定期都要听取孟凯之的汇报。

    “第一次轮转交接的时候出现了不少问题，管理也一度出现混乱，经过这两周的总结和完善，我们又做了弥补，新增制度细节36条，现在这第二次轮值没有出现大的波动，整体运行架构已经平稳下来，另外，马总也应该感受到了，现在安保部的小伙子们精气神都很足，我们这套轮值制度只要坚持下去，他们都有希望出头了”

    能出头，这个三个字说的容易，做起来却太难了

    国内的企业用人制度，论资排辈的情况，或者靠关系门路，或者拼学历等等，总之就是各种阻碍，想要更进一步总是充满着神秘莫测的“潜规则”，每到提拔任用就是各种牛鬼蛇神大显身手的时候，各种传闻和小道消息满天飞。

    这红神秘和潜规则，对于企业的发展和员工的积极性完全是毁灭性的，因为你根本就不知道自己该如何发展升迁，最后就是两种情况，要么咸鱼躺尸，要么削尖了脑袋各种钻营，反正心思是不能完全放在工作上。

    而马东这次主导的高层人事改革，其实不仅仅局限在高层，底层到中层的跃迁，也会制定出透明的机制和规则，把规矩放到台面上，让潜规则彻底失去市场



第五百五十章 意外的收获
    任何事情都是有两面属性的，轮值制度和配套的升迁考核制度激发了大部分员工的斗志，得到了他们的拥护，但同时也触动了现在管理层的神经，他们是既得利益者，在华夏大部分公司的体制内，只要不犯重大的错误，一般都是只有上没有下的，现在鼎东这么一改革，算是彻底打破了既得利益者的“铁饭碗”。

    “原来管理层的情绪有没有影响”，马东问道。

    “有，肯定是有的，但是在可控范围内，另外他们大部分都拥有公司的部分股权，让他们辞职可舍不得，哈哈哈……”，孟凯之笑道。

    鼎东集团管理层的持股协议可是有明确规定的，一旦人员离职，鼎东集团就可以以一定估值收回对应的股权，并将这部分股权重新分给后来的管理层，而这个估值虽然比他们买入的时候高很多，但是和实际价值肯定是不能比的……

    对此，马东只是哼哼轻笑了一下，自古财帛动人心，想要留住人，最终还是要靠利益。

    “改革的事情继续加快进度吧，形成一套可以复制的制度和规则，最迟5月份，一定要在整个集团推广开来，8月份以后所有直属子公司都要实行，我们现在面临的困难已经不允许我们在慢吞吞了！”，马东表情严肃的沉声道。

    庐州和徽州省市场面临着河马生活的竞争，在其他省份，各种大大小小的竞争者也此起彼伏，鼎东集团这边的业务发展的太过迅速，让很多人都眼红了，因为技术门槛并不高，基本上鼎东的连锁业务开到哪里，就会出现一股跟风潮，挡都挡不住！

    说完管理层改革的问题，马东把心思又放到了庐州市场这边，怎么说也是自己的老巢，马东怎么可能一点都不在意。

    “河马生鲜那边，你想办法一定要搞到第一手消息，那帮搞互联网的烧钱一个比一个狠，咱们还是要防着点，另外周大陆那边”，马东想了想，又道，“还有他儿子周健，也派人盯着，看看他们到底搞什么鬼，对于那些心思不正的店长，我们要坚决挖出来清理掉，但也不要扩大化，把影响控制到一定范围内，既要起到杀鸡儆猴的作用，也不能伤了庐州市的根本……”

    在庐州市大本营，侯亿只是外来户，鼎东只要想刺探他们的情报，河马生鲜估计和筛子也差不了多少。

    对于河马生鲜的竞争，马东现在的决策是以守为主，等着他们露出破绽再给予致命一击，另外鼎东也不是纯粹的防守，最好的防守就是进攻，只不过鼎东进攻的不是河马生鲜，而是全国的市场扩张，只要自己强大了，还怕河马生鲜的竞争

    或者换个说法，只要自己跑的比别人快，那就不怕被狼吃了！

    至于监视周大陆一家，纯粹是被他们恶心到了，竞争也好，价格战也好，马东都可以接受，但是策反自己的店长，这个事马东不能忍！

    他们这是想挖鼎东的根啊！

    对于马东的想法，孟凯之心领神会，正当他准备回去具体安排工作的时候，马东突然又来了一句，“那个周健应该是个瘾君子，你安排人找个合适的时间做会朝阳群众……”，孟凯之心头顿时一阵恶寒，自家老板的手段依然这么骚。

    …………

    还不知道自己已经被马东盯上的周健，现在正蹦跶的十分欢唱，他现在就具体负责联络许德皇，专门去策反鼎东集团的店长。

    还真别说，在各种威逼利诱之下，一些心思不正的店长还真被他们拉拢起来，他们要反抗鼎东集团为富不仁的残暴统治！

    “嘿嘿嘿，又说服了一个，今天晚上有没有空，哥带你去庆祝一下……”，周健拍着许德皇肩膀，一副大哥大的派头说道。

    许德皇现在过得也相当滋润，他现在也不指望从鼎东集团那里讹钱了，因为侯亿直接给了他三十万的活动经费，就是让他继续带人闹事，钱管够，用完了再发！

    要说这侯亿也是够阴损的，他不但在明面上用价格战打击鼎东集团的业务，背地里还干出策反，买通人员组织暴乱活动，这和美帝的手段都有的一拼了……

    许德皇现在手里有钱，手下还有人，可谓是风光无限，但是他也知道周健的身家，准确的说是周大陆的身家，因此在周健面前，他依然只能乖乖做小弟。

    “好啊，确实应该庆祝一下，今天我请客！”，许德皇很有眼力，主动道。

    “怎么说话呢，我都说了今晚是我带你去庆祝，老子现在差那点钱吗”，周健脸色一板，不爽的呵斥道。

    他现在确实有钱了，因为周大陆把公司卖了几千万，现在就趴在账上。

    “哎，是是是，周哥说的是，那我今晚就跟着周哥混了……”，许德皇心里诽谤不已，这尼玛有钱就是任性啊！

    不过这样正好，如果真让他请客，他还心疼钱呢。

    周健满意的点点头，然后一摆手，就带着许德皇去了他最喜欢的娱乐场所——浙皖汇，和他们一起的，还有两个年轻的小妹子，这是周健新交的冰妹，随叫随到，想怎么玩都行，还不用花钱，只要带着一起吸就行了……

    这个场子在庐州市也算是相当有档次的了，各种活动玩的也很嗨，周建每隔几天就会带人来玩一次。

    就在周健进入包厢之后，走廊上也跟出来一个不起眼的年轻人，他看着那扇关上的房门，心里在想着一会怎么装作走错门……

    （以下内容省略5字）

    在庐州市这一亩三分地，马东根本就不用刻意去结交什么人，但是鼎东集团的关系网说是通天也不为过，任何一个部门，只要是鼎东这边的事情，那绝对是一路绿色通道。

    孟凯之接到密探的确切情报，心里默默为周健默哀三秒，然后直接给赵尔玺打了个电话。

    赵尔玺沉吟了片刻后说道“浙皖汇不简单，后面有人，具体我不方便多少，你们要抓人，我可以安排，不过不能大张旗鼓的过去，我可以安排便衣去……”

    赵尔玺的信息量很大，孟凯之听明白了。

    就是人可以抓，但是不能搞出动静，要不然就是砸场子，客户在包厢里面嗨居然被抓了！这要是传出去，以后谁还敢去玩

    另外，就是抓人这种事，说大不大，说小不小，赵尔玺强调了困难，也是想卖个人情，毕竟有困难办事才是人情……

    “赵局长，这可不是我们要抓人，我可是热心群众啊，发现这种违法的事情肯定第一个要举报……”，孟凯之笑着纠正道，现在这世道，关起门来讲话都要检查一下有没有监视器和偷听器，电话里面是绝对不安全的，他一向小心谨慎。

    “哈哈哈哈，孟总说得对，我就是开个玩笑而已，感谢孟总对我们警务工作的支持，打击违法犯罪是我们xxxx应有的责任！”，赵尔玺心里咯噔一声，也发现自己口误了，这种事怎么能在电话里说于是他也顺水推舟的笑着解释道。

    …………

    赵尔玺办事就是快，这边刚挂断电话，就安排了一队人马去抓人，不过开的不是j车，穿的也是便服。

    同时，他又打了个电话，和对方简单解释了几句就挂断了……

    鼎东集团要抓的人，还是孟凯之这个二号人物亲自打电话，别说是证据确凿了，就算没有证据，也能整出一套证据来。

    “哎，也不知道是什么人，居然被孟老狐狸给盯上，也活该你倒霉了……”，赵尔玺心中喃喃自语了一声就不再多想。

    对于这种既能卖到大背景人物的人情，还不违法违规的事情，赵尔玺最喜欢了。

    至于那个被抓的倒霉蛋，该干嘛干嘛去吧……

    就这样，像梦一场，周健和许德皇两个人在包厢里迷迷糊糊就被几个壮汉像提小鸡一样抓走了，同时被带走的还有一堆乱七八糟的专业用品，真正的人赃并获。

    神秘的朝阳群众组织正式发展到庐州市……

    周健被抓的时候脑子还是飘着的，感觉像在飞！




第五百五十一章 太小肚鸡肠了吧
    周健感觉像在飞，他老子周大陆都已经快疯了