重生网络大佬

    希望通过我们共同的努力，将锋锐公司发展成为李总所说的最伟大的高科技公司！以后还请大家多多指教，谢谢大家！”

    再进行完简单的欢迎仪式后，大家每个人也都正式对这一年的工作做了一个总结。

    锋锐公司人数已经从一年前的不到一百人，扩增到了五百多人了，甚至这么一层的办公楼已经坐不了这么多人了。

    核心产品已经有4个了，蝙蝠网管和my123、《奇迹mu》、人人网，还有全资收购的17173；

    盈利情况就更不用说了，现在《奇迹mu》也产不多接近120万的同时在线人数了，一个月纯利润进账一个亿不成问题，除了人人网这个烧钱老虎，别的产品每个月也能有个几百万的利润。

    当然，李锋最关心的还是人人网，等所有人汇报后，当着所有人面问汪兴：“汪兴，现在的人人网怎么样”

    李锋之所以当着众人的面问，就是让大家都知道，这才是锋锐最关键的项目。

    而汪兴张口就回答道：“算上前期3所高校，我们现在一共推广了12所高校，全是燕京、魔都的985高校，目前注册人数差不有16万人，日活跃人数产不多4万人，比例高达25%。”

    李锋听了高兴说：“很好，马上就要过年了，那第一大阶段的第三次推广计划有了吗”

    汪兴也张口道：“我们准备再选10个城市，像金陵、江城、蓉城、西京、泉城这些高校比较集中城市中，每个城市中再选10所211重点大学，通过‘大巴免费送注册学生到车站’进行重点推广。”

    汪兴说的“大巴免费送注册学生到车站”就是：临近寒假学生放假，但几乎每个学校离火车站都有一段距离，而锋锐用大巴车送学生免费到车站，

    10个城市中选10所大学，每个大学里租赁10辆大巴车，只要是人人网的注册学生，都可以预定，人数一满就发车，如此循环。

    李锋点点头，说：“现在就是注重质量的时候，




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第八十六章 股权分配
    尽管刘志平做了种种周全的准备，可刚上任头几天，刘志平还是有一些惶恐不安的，每天都要为一位年仅19岁的男孩打工的日子会是什么样子的

    虽然在刘志平上任的第一天，李锋为刘志平的加盟举行了盛大的欢迎仪式，但那都是面上的工作，关键还是看以后的表现。

    然而不到几天，刘志平就发现李锋对自己那真是“人尽其才，才尽其用”了，甚至有点“用得有点过分了”，

    而刘志平都有点觉得李锋有点当“甩手掌柜”的意思，但刘志平非常喜欢这种充实的感觉，每天忙的都“痛并快乐着”！

    这天下午，李锋正在一个人呆在自己的办公室里，一边喝着茶一边静静地看着窗外的车来车往。

    这时刘志平敲了敲门，拿了几份材料推门而入了，见李锋喝着茶静静地发呆，微笑着说：“老大，既然你这么喜欢喝茶，干脆给自己弄个单独的品茶室，现在锋锐也不缺点钱。”

    李锋转头笑着说：“志平，不用这么正式，只是一个称呼而已。

    虽然你是总裁，但其实就是锋锐的ceo，负责锋锐的具体事务，而我更像是董事长，把握锋锐前进的方向，只不过现在锋锐还没有成立董事会而已。

    至于，喝茶这件事，我只是静下心来，能一个人认认真真考虑锋锐未来发展，大方向、大决策可不能走错了！”

    刘志平加入锋锐，也带来了一定外企的工作经验，要求每个人都取得英文名字或者一个代号，本来李锋开玩笑的说，“叫自己老大就行了”，没想到刘志平还真当真了，还真称呼李锋为“老大”。

    所以听李锋这么说，也认真地说道：“老大，以后下午没什么事，我们尽量不麻烦你，让你一个人能静静地呆着。”

    多年的历练，让刘志平更清楚的知道决策比执行更重要，一个重大的决策直接决定公司的生死。

    而且以后也成了锋锐公司一种习惯，一般上午才会向李锋汇报工作，尽量下午不打扰李锋的思考（喝茶）时间，因为你耽误不起李锋的决策时间。

    接着，刘志平说道：“老大，这是按你的要求，制定的股份分配方案，你看看！”

    李锋说过要给核心管理层的原始股份，所以当刘志平这样专业的投行人才真正加盟锋锐后，李锋给刘志平第一个正式任务，就是明确锋锐科技的股权分配。

    而刘志平也按照李锋的要求，准备了11份完全符合国际惯例的中文英文两套合同，上面明确了每个人的股权和义务，合同做的滴水不漏。

    李锋根据个人贡献和年限长短，划分了股权分配，具体如下：周炜占3%；汪兴、徐嘉伟各占2.5%；

    龙小天、王晓川、周枫、许朝军、董丽各占2%；程兰、刘志平作为后来者，各占1%；

    整个锋锐科技管理层股份合计20%，李锋个人占80%的股份。

    李锋说过要给核心成员至少10%的股份，为了拉拢人才，最后李锋决定出让20%的股份。

    也从这一刻开始，锋锐科技这家“公司”，才有了最粗略的雏形。

    李锋仔细看完股份分配合同后，感叹“不亏是专业人员，考虑就是清楚”，李锋也很爽快了在合同上签了字。

    从此，锋锐科技也正式成为了一家股份制公司。

    李锋签完字后，对刘志平说：“志平，你不会怪我给你这么少的股份把！”

    刘志平也明白的回答道：“老大，你这么说就见外了，我也创过业，也在投行呆了这么多年，这点还是能理解了，

    也许未来还会有比我更优秀的人才加盟，但到那时，以锋锐科技的发展速度，估计他们连我的零头都不如，

    甚至，有可能还不如我们现在普通职工的股份高。”

    因为李锋说过，未来上市的时候，公司肯定还会拿出10%的股份分给对锋锐科技有贡献的人。

    未来肯定还会有很多的优秀人才加盟，做的贡献也肯定比早期的普通职工大的多，但可能只因为加入的时间短，股份



第八十七章 创新基因
    李锋从小到大就想当一个科学家，尤其是能像爱因斯坦、牛顿那样伟大的科学家，

    但真当自己长大的时候，李锋只想当个有钱人，或者当个公务员也行啊！

    既然成为不了科学家，那就成为“科学家的摇篮”。

    所以再解决了基本物质满足的时候，李锋已经不满足创办一家普通的互联网公司，而是成为一家最具创新精神的高科技公司。

    一个企业的企业文化的形成，很大的程度都来源自初创团队，尤其是创始人，而锋锐的创始团队的组成，大部分都是技术出身，

    哪怕是新加盟的刘志平虽是来自投行，但本身也是技术出身；而李锋更是追求科技创新的狂人。

    说实话，“创新”跟“沙发”、“坦克”这些词一样，都属于外来词，中国自古更讲究“经营”，经营人脉、经营关系、经营资源……

    比如，“我认识谁谁谁”，“我和谁谁谁一起吃过饭”，更像是个“求人”社会，不管有没有用，都喜欢求人办事，

    很多人都说，人生必须认识的几个人，医院的有认识的人，看病方便；学校里有认识的人，上学方便；还有银行、公安、交通……

    很多人都说滕讯“山寨”、“抄袭”，殊不知很多中国互联网公司都想学习马华腾这种“山寨精神”，

    单纯指责滕讯山寨并没有什么意义，很多企业也是山寨出身，只是滕讯把“山寨精神”做到了极致，“哪怕在南极圈里，也只有企鹅能够生存”。

    这更多的是源自于，中国崇尚的“中庸”之道，“枪打出头鸟”，而马华腾也一直秉承了这一原则:“永不为先”，第一名并不重要，关键是最后的结果，“后发制人”。

    进攻赢取观众，防守赢取胜利！

    就像今年的世界杯决赛，“防守反击”的法国队，最终赢得的大力神杯。

    在中国讲“创新”是件很“奢侈”的东西，中国有很多“中国式过马路”、“中国式教学”、“中国式接送”……

    还有“中国式创新”，春节晚上临结束的时候，把《难忘今宵》去掉，这叫创新；明年再加上，这也叫创新；

    还比如，把两个机构合起来，叫创新；过几年，再分开，这也叫创新。

    如果锋锐只是满足在自己的“一亩三分地”里混，但要成为能与“世界巨鄂”同台竞争的世界巨头，就要有自己科技创新的企业文化。

    为此，李锋也为众多的工程师制定了很多政策，舒适的工作环境、弹性的工作时间等等，就是要为锋锐注入最强大的“创新”基因。

    李锋也根据后世互联网的经验，制定了一套“10个层级”员工评分系统，当然，李锋自己不在评分体系里面。

    所以，在李锋定下自己的工资后，向刘志平请教道:“志平，你看看这套员工评分体系，或者说该如何设计一个最优秀的评分系统”

    刘志平在硅谷带过，也投资过很多互联网公司，见过许多评分系统，所以刘志平看后，明确表态的说:“老大，其实5级最为合理，这是我根据多年经验总结出来的。”

    李锋纳闷的说:“为什么”阿里、佰度不都是十级吗！

    刘志平轻快的说道:“因为你总是要分为五个档次，两类在最高，两类在底部，还有一类在中间。

    还有，三个档次太少了，七个档次又太多了，十个档次就更不好划分了，而六又是个偶数。

    所以，五级正好，你需要在中间有一个档次给人以安全感，如果你感觉五级太少，还可以每一个等级中再分“高中低”三个小等级。”

    李锋想了想，也欣然接受了刘志平的建议，最后定论道:“不错，就按你这个来，不过我只有一个要求，

    那就是:同等级的工程师，要比管理人员高一小级，但是如果工程师出任管理层时，工资体系还要再加一小级。”

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第八十八章 火车趣事
    李锋说他上学是种享受，的确是种享受，平时没什么事，看看书、踢踢球，

    期末最后几天突击几下，考试就没问题了，再说李锋还有“马院长”这把尚方宝剑。

    考试结束后，大家各自踏上了回家的征程。

    和去年一个人回家，不一样的是，这次李锋回家和唐馨一起的，当然还有王啸这个“拖油瓶”。

    这不刚上火车，还没坐好，王啸就趁唐馨上卫生间的时候，对李锋不客气的说道:“我说，疯子你也太装逼了吧，都这么有钱了，有豪车还有司机，

    不派辆豪车送我回家就算了，还让我大包小包给你当搬运工，你小子别‘扮猪吃虎’，最后真成‘猪’了！”

    李锋无奈的说:“行了，胖子你的火车票就是老子给你买的，再说，我不是还没跟唐馨说嘛！”

    听了李锋的话，王啸突然笑眯眯的说:“我说，疯子，你们俩都什么程度了”

    李锋装着没听明白的说:“什么什么到那一步俺单纯，不知道你说的啥。”

    王啸不解的说:“就你还单纯！前几天我还看见宋佳找你来，别的不说，我都不知道你招惹了不少女孩，

    你说，你有啥好的，又不帅，怎么美女都喜欢你这样的，难道就因为你有钱，不过她们好像也都不知道啊。

    为啥，我只有赵雅迪这种的女人才喜欢呢！”

    看着“怨天怨地”的王啸，李锋纳闷的问:“怎么了，难道你和赵雅迪吹了”

    王啸郁闷的说:“可别踢了，那天我们去开房，完事之后，我就发现赵雅迪早已不是处女了，太熟练、太直接了，肯定不只有过一个男人，

    其实，我觉得赵雅迪也挺不错了，除了花钱有点大点，但是她以前跟我说过，只跟一个男人好过。

    她为什么要骗我呢！”

    说道最后，王啸都有点“哽咽”了，没想到胖子还是个“情种”，男人总说自己不在乎，其实心里比谁都在乎。

    王啸说自己只是玩玩，反而把自己陷进去了，然而像赵雅迪这样的女人，却真的做到了把男人玩弄在股掌之间。

    于是，李锋难得劝解道:“看开点吧，胖子，以后处女会越来越少的，

    说不准到时候真的去幼儿园找了，再说男人和女人在一起，难道是为了一层膜吗！

    如果你觉得你们真不合适，该断则断、不要犹豫，不然以后越陷越深，那时候就更说不清、道不清了。”

    王啸点点头，不甘心的说:“我知道，但我就是放不下啊！”

    李锋也只能拍拍了王啸的肩膀，安慰一番。

    没想到过了一会儿，王啸就好了，反而变脸对李锋说，“你真是‘站着说话不腰疼’，如果是你女人呢！”

    娘的，你这个烂胖子，活该被人带“绿帽子”。

    所以，等唐馨回来的时候，李锋直接让王啸到商铺睡觉去了，省的胖子呆着这里当“灯泡”。

    李锋让公司的人给三人买了三张下铺的火车票，结果最后是两张下铺、一个上铺的，

    虽然胖子票的下铺，但兄弟就是用来两肋插刀的，胖子直接被李锋撵上去了。

    等王啸上去后，李锋拿出了不少吃的、喝的、水果，都放在火车厢中间的茶桌上，

    李锋又从另一包里拿出了一个笔记本电脑，因为今天要一夜的火车，李锋知道唐馨喜欢看电影，就提前在电脑里下了几部电影。

    唐馨高兴的说:“锋，没想到你考虑的还挺细的。”

    李锋也笑着回道:“那是，还不是为了老婆吗！”

    王啸看到李锋和唐馨两人在下面，一边吃吃喝喝，一边“羡煞旁人”看着电影，

    还一会儿一个“馨儿”、“锋”叫着，听了都头皮发麻，心里直骂道，“这是个重色轻友的家伙”。