神级投资手常东钟童欣

    早年搬运工出身的他，哪怕这几年养出了啤酒肚，这拳劲依旧不小，没十几拳，就把黄毛打得口吐白沫，纵然绳索捆着，也抑制不住的痉挛。

    若非嘴里塞着破布，怕是早就控制不住的惨叫起来。

    裴爷打累了。抖着发酸的肩膀离开。

    出了仓库，外面刺眼阳光，令他一阵火大。

    ”这杂碎，赌狗一个。肯定收集不到那么多证据，把他背后人给我掏出来。”

    裴爷对身边马仔道。

    ”好嘞！”马仔应了一声，满脸狞笑的转身进了仓库。

    没多久，里面传来吃痛的闷哼声。

    裴爷掏出香烟，点燃一根，眼中闪烁着怒火。

    前阵子，他的肉类批发市场被人举报，因为证据齐全，哪怕他平时上供很足，也免不了”走一遭”。

    不过，他虽然触犯生产销售不符合卫生标准的食品罪，但因未构成严重食物中毒事故或者其他严重食源性疾病，再上下一番打点一番后，最终罚款了之。

    不过，即便是罚款，也让裴爷恼火异常。

    他损失的可不仅仅是罚款金额，还有被查抄的批发市场。按照之前经验来计算，这段时间，他等于损失近千万，可谓惨重。

    遭了这般暗算。裴爷自然不甘心。

    或者说，他根基在这，不干这个，他还能干啥去外地，强龙难压地头蛇，开局只会比这更难。

    所以他必须得找到举报者，好好”沟通沟通”。

    在金钱打点下，他很容易找到了举报人--一名赌徒。

    于是就有了刚刚那一幕。

    没多久，背后仓库的闷声声，变成了吃痛惨叫声，显然嘴里东西已经被取了下来。

    再过大约十几分钟，一名马仔跑了出来，一脸古怪道：”裴爷，这杂碎也不知道是谁不过，这杂碎还算聪明，提前安装了摄像头，拍到了人。”

    说着，马仔递上一台智能手机。

    这是一段视频。

    摄像头似乎藏在桌子下面，这点从画面边缘景色能看出来，没多久。一名青年推门走了进来。

    看到这青年的刹那间，裴爷脸色陡然一变：”是他”

    如果他没记错话，年初2月份他曾去丰善村皮草养殖场进一批货，当然，进货是其次，他那次过去，主要是洽谈涨价问题。

    凑巧，他竟然碰到了同行，其中就有这名青年。

    ”狗杂碎--”裴爷咬牙切齿起来，眼中闪烁着浓浓的阴狠，他终于明白他的批发市场为啥被举报了。

    就在这时，他的手机忽然响起。

    看到来电的刹那间，裴爷表情陡然一变，连忙接起电话：”王总！您好您好……哎哎，这不是等风头过一过嘛要要要……谢谢王总，谢谢王总！”

    此时的裴爷再也没有在小弟面前的冷酷。

    哪怕隔着一部电话。依旧点头哈腰着，态度可谓谦卑。

    没人知道，裴爷能有如今这份富贵，多亏了王总。当初他还是搬运工的时候，就因为机缘巧合，搭上王总的路子，才有如今这番富贵。

    在裴爷眼中，王总堪称手眼通天。

    原来，这位王总，本名叫王连发，经营着一家名叫燕京优胜置业集团有限公司。

    这家公司有多庞大。裴爷不清楚，但他知道，他经营的批发市场所处的燕南海鲜市场，能够一直平安无事，就多亏了王总关系。

    每次有检查，王总总能提前通知，这是他肉类批发市场做大做强的根本保障。

    当然了，借了人家关系。这里租金也相当的高。

    但裴爷觉得很值！

    等到电话挂断，裴爷表情再度狰狞起来。

    只要解决了这个举报者，他的肉类批发市场自然就能后顾无忧的再度开业！

    ……

    ……

    从杭城天府街蚂蚁总部离开，常东心情越发舒坦！

    保险这一块基本谈妥了。

    互相保这一块，本来就是人家独创，常东借了它们未来的创意和它们达成战略合作关系。

    即，互相保本质不变，依旧借用对方相关平台，免费做公益。

    用户只需要加入这个互保体系，就能参与保险真正的本质--一方有难，八方支援。

    而且初期为了推广，常东许诺第一年每名用户每月分担的保金不超过五分钱，超过的部分，由常东保险公司掏腰包垫资。

    话说，常东这是为了做慈善吗

    不！

    互相保既是公益，也是揽客手段。

    常东真正目的。是在推广互相保的同时，推荐”补充保险”。

    因为互相保保额只有三十万，这对于重大疾病以及重大意外，明显是不够的。因此常东推出的”补充保险”能够满足这类需求客户。

    如果常东没记错的话，到2020年时，互相保就有一亿用户参与，而且这个数字还在不停递增。

    这些用户。哪怕只有5选择补充保险，都是一笔庞大数字。

    所以常东和马总的谈判，还包含了利益分配等问题。

    说到底，常东终究借了人家的平台和用户。

    当然了。蚂蚁方面也不敢要价太高，因为国内支付平台并非蚂蚁一家独大，常东完全可以寻求他人合作。

    其次，常东有掀桌子的能力，这点才是关键。

    另外，吃独食早晚会成为孤家寡人，被群起而攻之，共赢才是生存下去的不二法门。

    目前还困扰常东的，只剩下一个问题，那就是如何在短时间搭建起一家保险公司

    这个问题，说实话，对常东来说完全不是问题，随便收购一家小型保险公司即可解决。

    换言之，目前属于常东的战略问题基本已经完成，剩下具体执行，交给下属就行了。

    ”老板，回燕京么”坐在副座的魏静怡，扭头看向后排常东。

    ”不，去汉东。”常东道。

    春节之后，又是讨论会，又是集团化，又是速食包营销，又是吃鸡游戏，再加上芯片保险，常东简直忙得团团转，就没一天好好休息过。

    现在浮生偷得半日闲，只想好好放松一下。

    所以潜意识想找倪语放松一下，只有在倪语身旁，他才能释放自我。

    ”等等，我去买个礼物，你找个地方。”

    ”好的。”

    常东点了点头，闭眼假寐起来。




337 突兀的掌声
    汉东，东语服饰有限公司。

    经过一年的发展，东语服饰摸索出线上线下同步发展策略，通过线下店铺的实际体验和实体测量，收集客户数据，带动线上限售。

    本质上来说，东语服饰看起来更像一家常规服侍连锁店。

    但不同的是，它们在销售成品衣服的同时。也接受私人订制，并建立客户档案，随时接受客户体重变化修改。

    最花哨、或者说最核心卖点是，随着客户身体数据采集完毕，客户可以通过东语软件，自行设计个性服饰。

    这个功能才是东语服饰存在的价值核心。

    销售成品之类的，不过是向市场妥协，或者说通过传统成衣产业。培养客户习惯罢了。

    通过互联网，大规模私人订制，才是东语服饰的目的。

    截至目前为止，东语服饰拥有员工一千多人。两家制衣厂，七十多家线下分店，分布在三十多个城市，几乎囊括一二线主流城市。

    其中位于汉东总部的员工，就有两百多名员工，规模称得上大型。

    然而外人不知道的是，这份员工数量，其实还是老板倪语极致压缩人力成本的结果。

    如果按照常规互联网公司满编招聘，翻一番都不止。

    说起来压缩人力成本，也属无奈之举。

    外人只看到东语服饰这一年来的疯狂扩张，以为东语服饰发展很好，却不知东语服饰一直在亏损经营。

    当然了，互联网公司亏损经营很多，譬如电商第二极就是最明显的例子。

    用互联网惯常讲故事案例来说”这叫铺水管”。

    铺设自来水供水系统成本很大，但一旦建成，不仅有利于居民廉价用水，也能源源不断获取利润。

    然而倪语很难用这个案例来说服自己！

    因为这是她的公司，也是常东的公司。

    现在扩张钱全是常东给的，前前后后已经烧掉了好几个亿，若非盈利数字在不断攀升。私人订制越来越多，按照上升曲线，极有可能在年底实现盈利。

    说真的，她都有点坚持不住了。

    她这人，其实不太适合创业。

    她抗压能力一般，专业知识也一般，能有眼前成就，离不开常东的全力支持。

    所以她现在努力工作，与其说是为了公司，不如说是为了证明自己，为了不让常东失望！

    但，现在她还是有些熬不住的感觉。

    形形色色的问题困扰着她。

    令她精神状态很是糟糕。

    尤其是最近，公司又出现了一个大麻烦。

    ”对不起，倪总，我也是人在江湖身不由己。”闫万成摊开手，一脸自己也是被逼无奈的模样，实际上内心简直爽到了极点。

    他是东语服饰副总经理，年约四十来岁，一身笔挺西装，站在倪语面前。比倪语有气场多了。

    多年的职场生涯，终究不是白历练的。

    此时办公室里，很多员工下意识看了过来。

    还有一部分员工，在忙着收拾东西，他们都是闫万成的人。

    闫万成被人挖走了，还带走了四十多号人。

    对方开价很高，不仅给期权，做满一定年限，还给股权。

    而他要做的，就是复刻东语服饰。

    闫万成愿意走，除了对方开价很高之外，最重要的是对方放权。

    对方是个富二代，家里很有钱，这次出来就是创业历练来了。

    不过，因为不懂管理，所以干脆挖了个团队。

    可以预想。未来的公司，他说是给人打工，实际上就是创业，甚至创业资金都有人给他准备好了。

    想到这。闫万成愈发得意，看向倪语的眼神也充满了快感。

    虽然他是个打工者，但他对倪语一直不太满意，若问哪里不满意，这话题就有得说了。

    说来说去，无外乎跟大多数打工仔不服领导差不多。

    现在终于能离开，乃至独掌一家公司，闫万成有种极为特殊的报复快感！

    他憧憬着未来新公司在他手中做大做强。击败东语，届时再看倪总精致脸蛋上难以置信，后悔，震惊等等情绪，定然别有一番滋味。

    相较闫万成的得意，此时倪语都要气炸了。

    要知道，为了节约人力成本，东语服饰人力一直压缩得很紧张。这四十几人突然跳槽，对公司运转产生的影响可想而知。

    此时，她恨不得抽眼前这混蛋耳光。

    但这一年来的历练，令她抑住冲动，冷静道：”人往高处走水往低处流，你选择跳槽，我能理解，但是即便是跳槽，你也应该给我一个缓冲时间吧你这样突然一走了之，公司运转会出现很大问题。”

    闫万成抿唇，做出为难状：”我已经提前三天通知你了……”

    ”三天够干什么你带走了可是管理人员，我现在连人都招聘不齐，更别提磨合问题……”

    倪语话还没说完，就被闫万成打断：”这不是我的问题了，况且我也支付了违约金！”

    倪语做着最后的努力：”这不是违约金的问题，我可以不要违约金。这个月薪水我也照发……”

    闫万成终于忍不住笑了。

    他喜欢看到倪语焦急无能的表情。

    因为这样的表情，才能衬托出他的重要性。

    ”……你笑什么”倪语表情僵硬起来。

    闫万成懒得伪装，他仰着下巴，一脸傲然道：”现在知道我的重要性了。早干嘛去了我申请扩大期权池的时候，您怎么不说话加工资的时候，怎么不说话”

    ”哦，现在人走了。知道厉害了，过来挽留了”

    ”晚了！”

    ”公司什么情况，你瞒得了别人，瞒得过我吗盘子那么大。我早就跟你说，增加人力，你偏偏压缩人力，三人干五人活发四人工资，真是好算盘啊”

    ”可是我的倪总啊，互联网思维不能只学皮毛，还要学人家精髓。”