重回下岗时代

    他给张年发的茶杯里倒上茶，然后说:“老大，我也舍不得你。把你从二分厂抽出来，是有怕你跟袁副总的意思。虽然王局长有换刘总的意思，特意叮嘱，让袁副总再干几年副职。可刘总能干到现在这个位置上，也不是吃素的。王局长想换他，没有正当直接的理由，也不是那么好办。袁副总想和刘总坚持下去，肯定要继续培养自己的人。我就怕他跟我抢人啊。所以，在签的协议上，我增加了一个附加条款，就是原二分厂的干部也不许江山机器厂动用。表面是说怕走了干部，缺乏管理人才。其实，我就是为了留住你，其余我一个都不愿意要。”

    张年发说:“那既然是这样，你就把我再调回二分厂呗。”

    刘万程笑一下说:“老大，二分厂将来是数控车床加工，成品率和效率都会成倍提高，管理难度会成倍下降。再说，开始的时候，咱们这点资金，买不了多少数控车床，顶多也就是二十台左右。工人呢，也就四五十号人。让你管理这么小一个厂子，那不大材小用啦铸造分厂将来人数在一千往上，那才是你的用武之地呀。”

    张年发就吃惊问:“二分厂四百号人啊，你只用五十来号人，那些人你怎么办，要他们下岗”

    刘万程说:“我哪能那么干啊要那样，我还接手二分厂干啥剩下的人可以先到铸造分厂和精密制造分厂啊。精密制造分厂缺好车工，铸造分厂更是缺大量技术工人。等将来二分厂逐步干起




294.不玩了
    开始的时候，刘万程没觉出这面馆的特殊，可自赵杰调入市府工作，他有时候过来找他，中午来了这家面馆几次之后，他就看出奥妙来了。

    政府官员得亲民呀，不能搞特殊，中午吃饭更是不能喝酒。这面馆的楼下都是中午吃快餐的公司小职员，或者附近超市、商场里的导购，看着很一般。市府领导们来这样的饭馆吃饭，当然就显得很亲民了。

    但楼上的雅间，又为领导们提供了一个方便说话的地方。而且，饭食也是单独的厨房做的。一般人来吃饭，根本不知道楼上还有雅间。刘万程是经常过来，老板认识他，这才从里面的楼梯上楼的。

    楼上的清汤面味道醇正清口，正适合那些吃惯了油腻的人，改善一下口味。所以，只要刘万程来找赵杰，他下午又必须上班，就会和刘万程来这里坐坐。一来二去，刘万程也就知道这里的秘密了。

    中午下班之后，赵杰就过来了。两个人吃着面，刘万程就把经调科李副主任找他的经过，跟他说了。

    吃了面，要了茶，两个人对坐在茶几上，边喝茶，赵杰就边说自己的看法。

    “以我的经验来看，这不像是什么大事儿，你也用不着太害怕。”赵杰说，“这倒像是有人想让你做点什么事儿，又怕你不肯，就给你找点麻烦。只要你答应对方，估计这事儿也就过了。不过，能让李副主任出面，这人面子不小。”

    刘万程也感觉好像是这么回事，就问:“哥你觉得，是谁想让我干事儿，又是做什么事儿呢”

    赵杰就皱起眉来说:“市委这面，我也不是很熟。但这位李副主任可是赵副书记那条线上的。让你做事的人，估计不是他本人也会跟他走的很近。关键是这个事儿你一定不愿意干。要不然，他不会费这么大周折，先找你的麻烦。”

    赵杰是受市府领导的，平日里跟市委那边打交道少，也没有几个可以说的上话的好朋友。

    但他也不建议刘万程有病乱投医。

    “解铃还须系铃人。”他对刘万程说，“这事儿啊，你偷偷去找趟李主任，私下里给他打点些，肯定可以问出实话来。”

    刘万程说:“我就怕问出实话来，他要我办的事我办不了啊！”

    赵杰说:“办不了就不办。他有人咱也有人，当真欺人太甚咱们也不是吃素的！他想对你怎么样，最后不还得经过市府这面放心，这面有哥呢！”想想就又说，“不过，你也不能太不拿对方当咸菜，能替人家做的，尽量替人家做。做不了也要尽量说明原因，别让人家嫉恨你。这年头，不得罪对方最好。”

    刘万程说:“有哥你这个话我就放心了。”

    说着，从兜里掏出一个银行卡来，放到茶几上，再慢慢推到赵杰那面去，“需要花钱，哥尽管花，不够再跟我说。暗号照旧。”

    所谓“暗号照旧”，就是告诉赵杰，还是那个密码。

    赵杰就看着他说:“你这是干吗哥给你办事是想问你要钱呀”

    刘万程就笑笑:“办事不得花钱啊哥你是挣工资的，上哪儿弄钱，贪污啊兄弟不是做买卖的吗我的钱跟哥的钱，有区别吗”

    赵杰就不说话，把银行卡拿起来，放到兜里去了。

    晚上的时候，刘万程去市里一家以名贵闻名的大型综合超市里，办了一个五千块的购物卡，然后就趁着夜色，去了李主任家。

    果然，从李主任那里，他就得到了实信，有人希望他把他的数控机加分厂，从江山机器厂的地盘上搬走。

    他心里就明白了，刘彩城在背后里，给他下绊子了。

    明白了是怎么回事，刘万程到把心放到肚子里了。他把那个购物卡给了李主任，然后告诉他，这个他有困难，基本可以确定，他做不到，要对方考虑其他条件。

    你刘彩城有人，难道我刘万程就没有人吗出手你就是这种致我死地的狠招，我还怕了你不成大不了老子进去蹲两年，出来照样要你好看！

    从李主任家里出来，他给赵杰打了个电话。原来是打算约他出来。

    赵杰在电话里告诉他，这一次过问他这个事的，就是赵副书记，这人还是很有能量的。所以，在这个时候，他们最好谨慎一些，没事不要总在一起，以免让人家抓着把柄。

    知道刘万程拒绝了李主任的要求，赵杰也无法做什么评价。因为那是刘万程的生意，他为什么非要占着江山机器厂那块地不挪窝，赵杰不知道也不便询问。

    他只是提醒刘万程，一开始拒绝对方也没什么。谈生意嘛，总是要讨价还价的。不过对方应该还有底牌。到对方出底牌的时候，就不能硬着脖子不服软了。真要把对方的火激起来，也不是闹着玩的。

    官场，就是你让我一步我让你一步才能一团和气。再说刘万程总是坚持自己不站队的原则，遇到大事，关键时候是很难找到敢于为他出面的人的。

    挂了赵杰的电话，他又给徐洁打电话，告诉她今晚他有应酬，就不回去了。徐洁询问他经调科的事，他就说事儿不大，很快就会摆平，让她放心。

    他就是想借这个机会，去高秀菊那里看看她。自从国庆假期从她那里离开，他一直就没有过去。

    徐洁已经变得越来越能唠叨了，像极了以前的高秀菊。反倒是高秀菊变得越来越理解他，知道他需要长考的时候乖乖闭嘴，能给他一个自由思考的时间。

    高秀菊好像预感到他今晚上要过来一样，虽然已经过了晚上八点，仍旧



295.霍普斯太太
    张静听了点点头说:“咱们俩管理的办法还真不一样。我是全靠自己想明白想仔细，尽量不遗漏。你是靠大家给你想着，然后发现毛病再去改正。”

    高秀菊就有些不好意思说:“我脑子没法跟你比，直接不行。以后我还得跟刘总说，别让我干这个总经理了，我不是那块材料。”

    张静就摇摇头说:“你错了，你现在很称职，真的。”

    高秀菊就疑惑地望着她。

    她就说下去:“工人给你出主意你去改正，这说明两个问题。第一，你有分辨是非的能力。知道工人出的主意里面，哪些是正确的，哪些是错误的。正确的你执行了，错误的你没有听从。这样，你才有今天的井然有序，对不对”

    高秀菊就憨憨地笑，确实是张静说的这样。即便有时候她干错了，也能马上发现不多，立刻改正，这就要靠她勤快多跑腿了。

    张静就说下去:“第二，工人能够主动给你出主意，说明你和他们相处融洽，他们信任你，你也信任他们，这正是管理人员必须具备的能力。你做到了，说实话我做不到，所以我就得多动脑子靠自己。在这种环境下做同一件事，我会比你累好多，这就是你的长处。”

    高秀菊就又憨笑说:“张总你夸我呢。”

    张静没有笑，而是严肃着脸说:“管理没有一定的规律可循。各人性格脾气不同，能根据自己的特点，发挥自己的长处，避免自己的缺点，把事情做好，就说明你有这个能力了。”

    高秀菊就点点头说:“你说的话，我记住了。”

    张静就又说:“然后，你货物存储井井有条，计件、质检一丝不乱，都有严格规定。而且，我看到你在没有电脑的情况下，把计件工资、服务管理工资都做了成本平均，账目搞的明明白白。这说明我教你的东西，你都会了，而且可以熟练运用了。两方面我都给你打八十分，你综合考试合格了。”

    高秀菊这才明白，感情人家张静在这儿转悠，是考察她的成绩呢。她就咧着嘴笑，然后说:“谢谢老师！”接着就又问，“我出去能说是你的徒弟了吗”

    张静就狐疑地看着她问:“干什么，嫌刘万程给你开的工资低，想跳槽”

    高秀菊露出委屈的样子来说:“没有。我就是怕出去给你丢人，一直不敢说是你学生。”

    张静乐了说:“你可以说是我学生了。不过呢，你还有一些小细节做的不够，我得给你说说。”

    师徒二人一心只顾着讨论管理细节，就把刘万程布置的任务给忘脑后去了。

    两个人一直聊到下班，高秀菊又学到不少东西，可以说获益匪浅。

    其实，这些东西张静过去也教过她，只是当时她没有实际做过，张静前脚说了，她后脚也就没记住。

    这一次，她自己动脑子亲自操做了，有了直观印象，张静再说，她就知道自己哪里不足了。

    到她现在这个水平，一般人已经无法看出她的不足来了，她也无法从工人们和自己下属那里获得增益。只有张静这样的高手，才能看出她的不足来。

    能找到自己管理上的毛病，这对她来说，简直太难得了。她一路兴奋着回到家里，把包里的文件往外拿，这才记起来，刘万程布置的材料还得用电脑编辑。这下饭也顾不得做了，赶紧开电脑，编辑文件。

    刘万程晚上过来的时候，开了门，就看见自己媳妇在书房里，坐在电脑跟前聚精会神，噼里叭啦地打字，连看他一眼都不看。他就被媳妇这认真工作的样子给吸引了，这样子太迷人了。

    高秀菊给他做了半年助理，他都没发现她这么用功过。而且，媳妇是全盲打，比他打字水平不知高明多少倍。

    “你打字这么溜啊”他就傻乎乎问一句。

    高秀菊就回他一句:“学打字的时候，我看键盘张静会拿小棍打我手的！”

    张静的打字是他教的，想不到人家徒弟都可以甩他几条街了。他就凑过去看她打什么。

    电脑桌上放着高秀菊手写的文件。媳妇的字他早就见过了，没有多少自己的特色，但却十分工整。

    刚看了第一页，他就被媳妇的文案给吸引了，忍不住就顺手拿起来，翻了第二页过来看。

    高秀菊一低头，桌上的手写文案没有了，这才发现让刘万程拿去了，顺手就抢回来说:“别捣乱，我今晚要弄不完了。”

    刘万程说:“弄不完就明天弄嘛，我又没说急着要。”

    高秀菊把手写稿放好，边打字边说:“你不急我急，学校没水没电的，干活都背劲，咋过啊再说，这稿子打出来，明天要拿给张静看的。她承认我是她徒弟了，这么点东西我一晚上都弄不完，明天怎么和她交代啊”

    刘万程就问她:“你怎么那么愿意给那熊娘们儿当徒弟啊”

    高秀菊就不高兴说:“你说话嘴里干净点！没有张静，你的公司做这么大，能运行这么顺畅啊人家给你做了多少事，你心里没数啊我就是佩服她，她承认我是她徒弟，就说明我进步啦，跟你说你也不懂。”

    刘万程就点点头，啥也不说了。

    高秀菊倒开始说了:“你没事干给我做点饭成吗我还没吃饭呢，饿坏了！”

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296.改主意了
    就这么着来回审查返工，拖到出了正月，才总算把那些歪瓜裂枣，害群之马从人堆里挑出来，给刘万程送过去。

    刘万程急着确定江山商贸的总经理人选，也是为了接收这些歪瓜裂枣。商城专业管理现在不急，工程才刚刚开建，怎么着也得一年以后才能看到效果，让人力资源部慢慢找去吧。

    现在，问题的关键，是怎么样把这群歪瓜裂枣改造成功。

    随着国家经济的转轨，国企职工也是良莠不齐，素质下降的很厉害。特别是那些老式的观念，不论老员工还是新员工，都或多或少地存在着。

    他们没有经历过南方私企的管理模式，脑子里也没有利润这个概念。在他们心里想来，我只要在国企里上班，不管创没创造效益，哪怕就是我玩一天呢，你也得养我，给我发工资，给我交五险一金。他们从来不会考虑，你不创造效益，工厂拿什么给你这些东西在他们看来，那是工厂的事，与他们无关。

    如果这个观念不得到彻底扭转，刘万程的公司里也全是这种大爷，他就干脆关门算了。

    公司决策层通过了对高秀菊总经理的任命，刘万程就得和媳妇好好谈谈这个问题了。虽然媳妇最近工作没得说，可好多主意都是他在背后出的呀，对媳妇独立工作，他其实心里还是不放心。

    他把高秀菊叫到自己屋里来，让她在沙发上坐下，语重心长地问:“让你自己去闯一片天下了，以后我不能天天跟着你，你行不行啊”

    高秀菊挠挠头说:“我哪儿知道行不行啊我干啥我自己说了算吗不都是你说咋办我就得咋办这时候了你来问我。”

    刘万程说:“那你让我怎么办我总不能把咱家的产业交给别人来管吧”

    高秀菊就反驳说:“是你家的产业，不是咱家的，是你和徐洁的。以后守着别人说漏了嘴，会惹麻烦的！”

    刘万程就正色说:“你记住啊，将来商贸这一块，股份会独立出去。你会成为董事长兼总经理的。再过几年，这一块会形成综合大型商贸中心，稳定之后，你就只是董事长了，就不用操心了。不过现在不行，你必须操心，以你为主。只有这样，你才能学到所有东西，在别人干总经理的时候，才什么也瞒不了你。”

    高秀菊就不耐烦:“好啦，说那么多废话干吗在股份问题上，我倒是和徐洁一个想法，我就是替你管着，都是你的，你爱咋办咋办。”

    刘万程就摇摇头:“你们这是没有孩子。将来要是有了孩子，你们就不这么想了。”

    高秀菊“噗嗤”一下就乐了:“还孩子呢。你自己说的，咱们以前都四十多了，也没有孩子。现在咱们还是没有。你和徐洁也没有。你说，这到底是谁的毛病”

    现在的高秀菊，倒是适应自己这个地下妻子的角色了。

    刘万程脸上就有点挂不住，咳嗽一声说:“这个问题，咱们以后讨论。先说说，你准备怎么对付从江山机器厂过来的这一千人”

    高秀菊就严肃了说:“首先，我要求人力资源部拿出专门人手，重新整理过来的这些人的档案，履历要整理到过去他们做过什么。最好要找到公司里过去和他们一起工作的人，详细了解，有详细评价。这样，根据详细档案，有机加技术特长的人就会首先被三个分厂利用。”