小人物的非凡之路
时间:2023-05-21 来源: 作者:创里有作
接下来,综合国内国外养老机构的管理细则,关云天要求另外三位与会者结合昌达集团的实际情况,提出各自的见解,制定一套适合昌达集团养老机构的管理措施。
会议开了一整天,下午下班前,终于制定出养老机构的管理细则草案,关云天告诉大家,在养老机构正式运营之前,任何人有更好的建议,可以随时提出来,让管理细则更加完善。
就像关云天指出的那样,虽然目前离养老项目正式开业还有一年多时间,但人员招聘应该着手进行了,其中养老机构的医护人员需要培训实习。按照分工,主管人力资源的老薛负责招聘相关人员,魏处长负责联系供未来的医护人员实习的医院。
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在当年秋季的省城人才交流会上,老薛带着助手,在交流会租了一个招聘展位,他们把介绍昌达集团养老事业的一大摞资料摆在展位上,静候应聘人员前来洽谈。
从上午九点开始,陆续有人盘桓于展台跟前,“过来了解一下我们的情况,这是公司简介,这是项目简介。”见两位大学生模样的年轻人在展台前犹豫,老薛主动跟对方搭讪。
两人走到跟前,一人拿起一本公司简介,另一人拿起旁边的项目简介。“昌达集团,这是家民营企业,这家公司很大呀!”翻看公司简介的年轻人自言自语道。
“你们不是公司招聘,而是养老项目招聘,说得好听,养老事业不就是开敬老院吗?侍候老年人的地方,用得着招聘医学专业毕业生吗?”翻看项目简介的年轻人,将资料放回原处,朝老薛问道。
老薛没有回答对方的问题,而是说道:“能不能留一份你们的简历?”
“算啦,我们去别处看看。”显然,对方根本就没看得起这样的单位。
从上午到下午,甚至第二天一整天,在昌达集团展位前来回犹豫,动手翻看企业和项目简介的应聘人员不下百人,但愿意留下简历的,一个也没有,更别说深入交流。两天招聘,一无所获。
当天晚上,关云天跟老薛打电话,询问招聘情况,“哎,别说了,这些大学生,一个个眼光都很高,还瞧不起咱们这样的单位。”老薛愤然说道。
“怎么回事儿?招聘情况不理想吗?”关云天道。
“何止不理想?简直是惨不忍睹!两天下来,一份简历也没收到,算我失职。”因为没有完成任务,老薛自责道。
“什么原因?难道昌达集团引不起大学生们的兴趣?”
“如果昌达集团招聘,恐怕早就满员了,那些学生知道养老项目招聘,二话不说,转身就走。”
“哦,原来这么回事!人才交流会几天时间?”关云天道。
“一共四天,还有两天。”
“明天再去时,顺便多带三四把椅子,放在展台前。”
第二天上午,老薛等人按时参会,并按关云天的吩咐,带了三把椅子,摆在展台前,“关总以为有座位,那些大学生就肯坐下来跟咱们谈?他这想法是不是太简单了!”助手说道。
“少说话,领导叫怎么做,咱们照办就是。”老薛叮嘱道。
情况跟此前两天一样,根本没有应聘者坐下来谈。上午十点左右,就在老薛跟他助手百无聊赖的时候,关云天来到跟前,“怎么样,还没有收获吗?”
“有那么几个,看看就走了。”
关云天没再说话,他在旁边的椅子上坐下来,面带微笑地注视着来来往往的应聘者。过了二十来分钟,两位手拿文件袋的女生走到昌达集团展位前,犹豫着要不要看招聘单位的资料,“两位同学,还犹豫着呢?上前看看我们的简介吧。”关云天声音柔和,面带诚实的微笑。
两位女生并未在意旁边说话的人,而是相互交换了眼神,她们决定看看究竟,于是往前走了几步,来到展台跟前,每人拿起一份资料翻看着,过了两三分钟,扎着马尾的长
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发女生把企业简介放回原处,然后说道:“说了半天,不是昌达集团招聘呀!”
戴眼镜的短发女生有些失望地接话道:“是啊,是他们的养老项目招聘。”
看来,没有昌达集团这块牌子,仅凭养老项目根本吸引不了应聘者的目光。
就在两人将要转身离开的时候,关云天道:“两位同学,养老项目招聘,跟昌达集团招聘,两者之间没有任何区别。”
两位女生这才转身看着关云天,戴眼镜的短发女生问道:“没有区别?养老项目跟昌达集团是什么关系?”
“不知能否耽误两位同学几分钟时间,请坐下来听我解释?”因为教育背景,关云天的气质,跟很多商人完全不一样,让两位应聘者觉得他像是自己大学里的师长。
两位女生略一迟疑,再次交换了眼神,也许确实走累了,她们在对面的椅子上坐了下来,一副洗耳恭听的样子。
“也许你们从企业简介中已经大体知道,昌达集团以高端制造业和房地产开发为主,但是经过分析,我们决定对经营方向作出战略性调整,养老事业就是我们从房地产开发行业退出后投资的项目,今后,养老项目将成为昌达集团的主营业务之一。”关云天解释道。
“我们不太明白,所谓养老事业,不就是侍候老年人的敬老院吗?恕我直言,这种项目可能很难招到人。”短发女生快言快语。
“咱们先别说能不能招到人。就养老事业而言,跟你说的敬老院在功能上有相似之处,但昌达集团要做的养老事业,又跟那种传统敬老院有本质的区别。”关云天道。
长发女生接话道:“都是侍候老人,能有什么区别?”
“我只说一点,就能让你们感觉到两者的不同。我们招聘人才的目的,就是要在养老机构为老人们提供医疗保健服务,你们可以调查一下,在传统养老机构,有谁在养老院配备医疗机构?另外,把一件事当成一项事业来做,昌达集团养老机构的规模是空前的,经营管理理念是全新的。”关云天侃侃而谈。
这时,另外几名应聘者停下脚步,驻足倾听关云天跟两位女生的对话。
“你是说要在你们的养老机构成立一所医院吗?”
“不,我们配备的医护机构介于医院和社区诊所之间,目的是一般的疾病,老人们不用去医院,实行就地诊治,但比社区诊所定位要高。”
“定位低于医院,这可以理解,高于社区诊所,体现在哪些方面呢?难道你们可以搞到编制?”
“社区诊所也不可能有编制,我们当然也没有,定位高于社区诊所,体现在收入数量和稳定性方面,我们的收入可以做到跟医院大体相当,而且永远不会拖欠工资,这方面,社区诊所是做不到的。”关云天道。
可能觉得收入方面跟预期相差不大,两位女生好像有些动心,“这位领导,我们这样刚出校门的菜鸟,没有从医经历,更没有经验,你们招去也用不上啊!”
“这一点,我们早就想到了!因为昌达集团的养老机构要一年多后才正式营业,这期间,我们将把招聘的医护人员送去正规医院实习,将来还要聘请老医生传帮带。”
(本章完)
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第528章 并无冒犯
不知不觉中,昌达集团的招聘展位前已经聚集了二十来个应聘者,这些人聚精会神地倾听关云天跟两位女生的对话,这时,一位站在人群前面,留着长发,穿着比较时尚的男青年插话道“这位领导,你说昌达集团从地产开发行业退出,就是为了投资养老事业,难道你认为养老事业比地产开发更赚钱吗”
关云天朝对方看了看,男青年好像不是应届毕业生,“这位朋友也许没听到我们前面的交谈,我在前面说过,昌达集团从地产行业退出,是基于我们对地产行业的全面分析后,做出的一项战略调整,跟投资养老事业没有必然联系。投资养老事业,是昌达集团退出地产开发行业后,做出的一项投资选择,跟这两个行业谁更赚钱也没有关系”
也许男青年有地产行业从业经历,或者有去地产行业从业的愿望,总之,对昌达集团退出地产开发行业有些不理解,“这位领导,你们昌达集团放弃地产开发业务,转而投资养老事业,请问你对这两个行业有什么评价”
本来是为招聘医护专业的毕业生,这位男青年却要纠缠于养老事业跟地产开发行业孰优孰劣,关云天从内心不想回答这样的问题,但他转念一想,趁此机会宣传一下养老事业,对于正在进行的招聘活动,未尝不是一件好事。
“按理说在人才招聘现场,把两个行业放在一起比较是很不合适的,因为任何行业都各有特点,比较其优劣,实际上没有什么意义。既然这位朋友提出了这样的要求,我只能谈谈自己的看法,一家之言,难免片面,偏颇之处请包涵。”
关云天停了停,继续说道“房地产开发行业,在一定时期内,是国民经济的支柱产业,为全国各地的社会经济发展,作出了巨大贡献,这一点毋庸置疑,昌达集团从这个行业退出来,自有我们的考量,具体原因在这里不便透露。至于养老事业,随着全社会老龄化趋势的加剧,越来越多的老人需要去养老机构安度晚年,昌达集团正是为了顺应这一趋势,选择了投资养老事业,从社会现实分析,我们认为养老行业是一项朝阳产业。”
话音刚落,同样站在人群前面,一位衣着朴素,戴黑边眼镜的男青年说道“养老事业是一项朝阳产业,这个说法还是第一次听说,不过我觉得很有道理。你在前面提到你们养老机构医护人员的收入待遇,将跟正规医院差不多,我想问问这位领导,福利住房,社会保障等方面,你们有什么具体承诺”
“这位同学,首先我要声明,我所说的收入待遇跟正规医院差不多,指的是普通公立医院,而不是省城那几家非常有名的三甲医院。另外,所有福利,跟昌达集团其他单位完全一致,住房嘛,现在全社会的福利分房待遇都取消了,不过在我们的养老机构,专门为职工配套了居住场所,不管单身期间,还是将来成家了,都可以租住公司的房子,租金只是成本价。保障方面,现在暂定三险一金,以后还有可能增加。”关云天道。
“刚才你说要为招聘的医护人员提供正规实习单位,是这样吗另外,我们的执业资格怎么解决”
“提供正规实习单位是确定无疑的,执业资格嘛,有点抱歉,只能自己参加统一考试了,我们帮不上忙。”
“如果这样的话,我是否可以把简历留下来”戴眼镜的男青年试探着问道。
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“当然可以!不过请问这位同学,你能否简要介绍一下自己”这是第一个愿意留下简历的应聘者,关云天自然很高兴。
“我来自于离省城四百多公里的农村,即将毕业于咱们省内一所医学院的临床专业,现在正准备毕业答辩,”
“好了,谢谢你的介绍,请留下你的简历吧。”让对方做简介,关云天主要想看看这名应聘者是否坦诚。
通过刚才这番对话,坐在对面椅子上的两位女生,对昌达集团的养老机构有了更多了解,她们相互看了一眼,短发女生问道“这位领导,我们问个题外话题,你不介意吧”
“当然,什么问题都可以问,你请!”关云天非常爽快。
“请问你在昌达集团的养老机构中,担任什么职务”
没等关云天说话,坐在招聘展台后的老薛脱口而出“他是我们的关总,昌达集团董事长!”
“昌达集团董事长”两位女生瞪大眼睛,相互看着,“对不起,关总,我们太冒昧了。”
“这有什么对不起的咱们进行了非常好的交谈,你们没有任何言行冒犯到我。”关云天报以微笑。
“没想到这么大的董事长,亲自到招聘现场!”两位女生感慨道。
“我只是路过这里,我们这位薛总才是昌达集团的人力资源总监。”关云天把老薛介绍给大家,“再说,即使我亲自出面招聘,也是应该的。”
“关总,我们可以留下简历吗”长发女生问道。
“只要专业对口,昌达集团欢迎你们留下简历!”
最后两天,老薛和他的助手可谓满载而归,他们共收到了八十余份简历,其中,医学院大学毕业生求职简历三十多份,护理专业专科或中专毕业生求职简历五十余份。
经过专业筛选,最终确定分别招聘四名循环内科、四名消化内科、两名五官科、一名口腔科、四名泌尿科和三名骨科专业的应届大学毕业生,与之配套的,还招聘了四十名护理专业毕业生。
在老薛向录用人员发出通知后,有人问什么时候可以上班,这件事他可定不了,于是,老薛向关云天请示,“录用人员打听上班时间,咱们应该怎么回复”
“这个,你稍等,在实习单位还没确定下来之前,录用人员上班能干什么”关云天道。
“是呀,那我让他们等候通知。”
“不能这么说,你让人家等候通知,等多长时间一个月,两个月,还是三个月等待时间太长,恐怕有些人就不等了。要不这样吧,如果有人再问,你就说过几天通知他们。”
现在最要紧的事,是把实习医院尽快落实下来,一旦落实了实习单位,那些招聘的医护人员就可以上班了,无论将来的医生还是护士,他们的实习时间不能低于一年。
想到这里,关云天来到顾问老魏的办公室,没等他说话,魏处长道“听说医护人员都招聘好了”
“招聘已经完成了,下一步得抓紧时间把实习医院落实下来。”关云天道。
“应该毕业生绝大部分不是还在毕业答辩吗时间来得及。”
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“现在已经有人打听上班时间了,毕业答辩很快就会结束,一旦答辩通过,拿到毕业证,他们就可以离校。现在的大学毕业生跟我们那会儿不一样,他们不用回家等待派遣分配,有些人巴不得走出校门,就迈进工作单位的大门。”
“那我是得抓紧点,现在联系了三家医院,一家是省城的三甲医院,另外两家是普通医院。”
“谈的怎么样了什么时候咱们的实习人员可以进去”
“才刚接触,都是朋友托的关系。不过,这种实习跟对口院校的毕业实习还不一样,这属于企业委托,有业务培训的成分,所以,三家医院都是要收费的。”魏处长道。
“前段时间我不是说了嘛,收费没问题。他们说没说,每名实习人员的收费标准是多少”
“三甲医院每人每年收费一万,普通医院也要六千。”
“为了开阔眼界,增长见识,我觉得还是应该把他们送去三甲医院实习,费用高一点,多学知识也值得。”在这方面,关云天从来不会吝惜花钱。
“要不再等几天,我让朋友再跟对方谈谈,能少花钱不是更好吗”
“那就再等几天吧,不过时间不要太长,最好在一星期之内有结果。魏处长,省钱是一方面,咱们派去的实习人员,就如你说的那样,不光为了实习,还有业务培训的性质,到时候对方可别糊弄呀!”关云天道。
“这我知道,我会跟朋友强调的。”
四天以后,老魏得到回复,那家三甲医院答应昌达集团派人去实习,条件是每名实习人员需要缴纳八千元实习费。
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