圣光

    圣光机械造的五十排量汽油机外壳也是铸造的。但模具精度差，需要在机加工上进行多次处理。

    但只要机加工次数多了，这个成本到一定程度便死活降不下来。尤其是现在数控机床还不普及，靠人工就更贵了。

    当丁工在电话里说自己研究cad在铸造领域的应用，周青峰高兴坏了。他当即拍板月薪一千，将这位宝贝老爷子给请到天阳来。

    丁老爷子到天阳挺满意的，好吃好喝好住，比普通地方小厂舒服多了。

    还吃了公司配发的啥保健品，他多年的偏头痛和老胃病居然不发作了，连精神都旺盛许多，睡眠质量也大大改善。

    生活挺好的，但这个工作么

    普通地方小厂技术实力差，丁老爷子去了也不会讲什么cad，主要是帮忙解决一些普通铸件的模具问题。

    但周青峰手下不缺搞普通模具的，他很清楚计算机技术的潜力。落后的工业体系会因此被推翻，大大降低产品成本。

    九十年代开始，中国的铸件产量连续超过一千万吨。两千年后超过美国成为世界第一。

    但光会铸些铁疙瘩又赚不了几个钱。国内在拼产量后，大而不强这个问题始终绕不开。

    丁老爷子在自己原单位搞cad，但成效不高。原因很简单，国内搞铸件的技术落后，从业人员素质低，配套设备大量空缺。

    就连丁文江也是为了写论文，完成一些部委安排的任务搞过几次cad公关。

    搞完之后，大家开开会，颁颁奖，写几个总结报告，成果束之高阁就算完事了。至于实际生产则还是用落后的旧工艺。

    没想到抵达天阳，周青峰是来真的。这位总裁要搞大规模的计算机辅助设计和制造，还要培养一批专业人才。

    丁老爷子头大的很，这活没干过。

    但现在钱拿了，饭吃了，只能硬着头皮上了。

    这等于要从头把所有机械工艺给搞一遍，原有的设备和人员通通不能用，难度很大的。

    很幸运，周青峰不是只会喊口号却不给足够经费的饭桶领导，不会只批五万块研发费用就跟要命似的，还叮嘱科研人员省着点用。

    周青峰不乱插手技术，却又懂什么才是技术潮流。光是这教室里几十台486就让丁老爷子生出难以言语的振奋和惊愕。

    财大气粗的感觉真爽

    周青峰不会给丁老爷子派一批初高中文化的工人搞研发，来的都是地道大学生。虽然这些学生全都没经验，但学习能力强啊

    cad技术完全摒弃了手工制图。它的本质是计算机和机械的结合，设计出精确的数字模型，再相应的造出精准的零件。

    这对生产线，生产设备，生产工人都提出了更高的要求。再搞粗放式管理根本行不通，需要大规模的技术投资和人员培训。

    关键是很多设备只能靠进口。所以国营厂里只能完成些填补国内空白的政治项目，根本没办法大批量应用。

    “了不起啊，真是了不起啊”

    摸着手里的鼠标，丁老爷子欣喜的大笑。他去国外参观，见识过日本和德国的工厂。

    国外的工人都穿戴整齐，坐在宽敞明亮的办公室内工作。国内的工人乌漆嘛黑像乞丐似的。

    再看教室内一个个坐立不安的学生，老爷子笑问道“你们怎么好像不是很高兴似的今天这门课可是赶上了时代潮流啊。”

    有个学生苦着脸问道“丁老师，我们学这个铸造，以后要分配到工厂当工人么”

    哦，症结果然在这里。

    老爷子笑道“如果这种工人不需要累死累活，只需要坐在漂亮的办公室内用电脑工作，月收入能拿七八百，你们干不”

    哈哈哈，一帮学生立马笑了。

    铸造工人都是高温作业，干的是体力活，工作环境恶劣，但对学历要求不高。一般工厂对这种岗位开的工资根本吸引不到优秀的从业者。

    丁老爷子很清楚学生们的想法，他抓起手里的影印本教材，“国内的机械制图目前还大量靠手工，但国外已经开始用计算机了。

    我也没有太多的经验教授给你们。现在只能靠我们自己摸索，看看欧美国家是怎么做的

    我知道冶院已经开始用计算机代替手工绘图，效率提升极其明显。这是学通了便受用终生的技能。

    你们比我幸运，因为我已经老了。我只有过去的经验，而你们将拥有未来

    只要圣光能在这个行业持续不断的投入，今后国内在这个行业的发言权，很可能就掌握在你们中的某几个人手里。

    努力吧，同学们。未来可期啊”




第0442章 技术现状
    第一天上课，丁文江主要给学生们讲讲cad的应用历史和国外的现状，谈一谈精密制造的基础就是计算机在工业上的应用。

    天阳冶院的学生倒也是血气方刚，一听自己学的是世界最先进的技术，再看看眼前摆着的最先进个人计算机，集体兴奋。

    看起来这条路并不难，而且钱途远大啊

    cad制图明显要比手工制图轻松，软件里有大量现成的零件库，参数可调。即使画错了也可以简单修改，不至于浪费大量时间。

    “告诉同学们一个好消息。”丁老爷子在下课时为激发学习热情，故意透露些即将公开的信息。

    “圣光机械的周总正在草拟文件，要将公司内所有管理和技术人员的薪资提升。

    比如像我，月薪会提到两千。而你们如果学成上岗，月收入不会低于八百。”

    为应对通货膨胀，九十年代初的工资在大幅提升。周青峰也算未雨绸缪，直接给职工加工资。

    哇哇的叫声在教室内反复响起，一帮二十出头的大学生高兴的面红耳热。这等收入等于让他们直接步入高薪阶层。

    相当于三十年后年入二十万以上。

    丁文江望着学生们笑笑，带上手边的讲义又暗暗叹了声，走出电教室。

    周青峰要涨工资，给老专家和高级管理者的工资加倍。同时将中层技工的工资提升百分之五十。

    这必然会吸引更多的人才加入，是好事。

    丁老爷子叹息的不是加工资，他知道周青峰有钱，也看到了周青峰的投资力度，但他却对周青峰交给的任务倍感压力。

    回到教研室，几个中年讲师起身给丁文江端茶倒水。这些都是老丁从自己原单位拉来的，是他在过去几十年培养的弟子。

    原国营单位给高阶职称的工资才那么四五百，这点钱对普通人来说很高，但高级人才只要出国能拿几十倍的收入。

    外行领导还喜欢对科研人员指手画脚，要经费买电脑扣扣索索，出国考察顺带旅游倒是大手大脚。

    对于科研人员来说，这真是此处不留爷，自有留爷处。处处不留爷，爷去投八路。

    国营厂青黄不接，工资都发不出来，何必要在那里等死

    过去没出路，大家被困在原地动弹不得。现在不一样了

    老丁打了一圈电话，就把自己多年培养的三四个中年徒弟外加十几个年轻徒孙给带到天阳。

    他甚至带走了好多四级以上的高级技工，车削磨铣都有，让原单位的生产彻底断了。

    老丁拉人的时候，大家还忐忑，生怕前途不好还得回原单位，实在脸面无光。

    到了天阳，住宿条件是差了点，因为实在没地方容纳突然暴增的职工。但周总给的待遇实在没话说。

    比如有个五十好几的翻砂工，在原厂老实巴交干了三十几年，有一手精湛的翻砂铸造本事，是模具生产中不可或缺的灵魂人物。

    但因为没文化没关系，老翻砂工的工资还不如刚进厂的关系户。

    翻砂工作太苦太累，污染严重，粉尘超标，肺病是普遍现象。一般人根本不愿意干。

    老翻砂工到了天阳，当天就被送医院去检查。隔天就有不知名的神医妙手回春，把他多年的肺病治了个七八分。

    给钱多少就不提了，照顾家属就业和孩子入学也不提，光是治病这一条就足以让老工人死心塌地在天阳干。

    跳出火坑的人们后来再打听，得知原本还能坚持几年的原厂半年后就破产倒闭，一个个开心大笑。

    有这么多经验丰富的人手，但大家面对周青峰下达的要求还是愁眉苦脸。因为任务太难了。

    老丁在办公桌后坐下，就朝附近的几个讲师问道“新标准研究的怎么样”

    讲师们年龄也不小，最年轻也三十几岁。他们正在苦心研读cad软件的说明文档，越琢磨越觉着先进合理，可越琢磨越是为难。

    中国的技术体系师承苏联，现在改开，又得掉头学西方。

    西方有一套完全不同的技术标准，更加深入细化。他们的生产体系正转向计算机接管，这是一套颠覆性的创新，旧体系被彻底抛弃了。

    老丁带的团队面对的是新材料，新技术，新工艺，所有的东西都是新的。

    国内工程人员在学习和实践中用的是苏联标准，现在九十年代被逼着想欧美转向，也就是大名鼎鼎的i标准。

    这涉及到管理，材料，品控的方方面面。尤其是人的思想要彻底扭转过来，否则便是沙上建塔，白费功夫。

    i标准好不好

    非常好

    但能不能用就两说了。

    不是技术人员不想用，是现实有制约。

    周青峰跟老顾问们聊天，有人来自魔都640所，某些细节就很说明问题。

    比如运十是七十年代由640所设计的，当时很超前的使用了美标做结构标准。

    比如机体大型锻件用c7标号的铝合金，又薄又轻，可以大幅减重，提升飞机性能。

    可兔子是八十年代才引进技术，九十年代才搞定鹰酱五十年代的铝合金材料c7。等640所的设计完成，负责制造的5703厂就傻了眼。

    厂里只有苏联标准的c4铝合金。图纸上的大锻件只能改成小锻件拼凑焊接。性能不达标，机体超重，使用寿命还低的要死。

    如果是军机，部队只能捏鼻子认了。可这造的是民航客机，这么超前设计，野蛮制造是不行的。

    科技发展没有捷径。

    宣传上经常有少花钱，多办事的调调，但这种不讲科学规律的蛮干必然会被科学惩罚。

    现在老丁的团队，乃至圣光请来的所有顾问团队都在给周青峰做工业规划。但所有聪明的大脑都得面对自然规律。

    使用国外的高标准，国内的厂房，设备，材料，乃至人员往往就没法用。

    将就国内的技术现状，想要做出高标准的产品就必然不可能。

    面对这种困境，中国的做法是引进。

    就如同魔都的宝钢，整个生产线从日本引进，人员送到日本新日铁去培训。哪怕生产线建成，很多耗材还要从日本进口。

    全都要花外汇，被小日本宰了好多年的肥羊。

    对于周青峰来说，这条路直接就被堵死了。他可没那么多人力物力引进国外的生产线，必须走一条自己的路。

    圣光招揽了几百号高级工程技术人员，但几乎所有人都问周青峰同一个问题我们到底要走什么样的技术路线

    走原来的老路还是走国外的新路

    肯定是要走新路的。

    但走新路，没有配套的产业链配合，就跟水中捞月般只会落得一场空。

    “能不能立足国内现有的技术水平，创立一套临时性的标准”

    周青峰也反问一句，“我们也不求大求全，就拿发动机外壳做个试验项目。行不行”

    自己搞一套先进点的标准凑合用

    大家都觉着周总有点异想天开。这个工作量太大了，耗时耗力，要做大量的研究和测试，可不是几百号人能搞定的。

    众人还是摇头，“周总，土法上马行不通啊不行的，真的不行”



第0443章 技术革新
    “我们现在用的这款汽油机是魔都库存的生产线。这东西还是五十年代苏联的技术，实在太老了。”

    “别说五十年代，如果以美国标准看，这是他们三十年代的技术，完全二战水平。我们现在的材料也不差了，可以搞个新的。”

    “你们这些小年轻也想跟着周总瞎胡搞新标准周总不懂，你们也不懂这款汽油机的技术虽然老，但皮实耐用啊。”

    “老同志，你不能光看皮实耐用，也要顾全经济性。我们现在的汽油和材料也不差，发动机压缩比完全可以做到十，比现在的五强多了。”

    “对啊，对啊。我们的材料虽然比不上国外，但也比几十年前强多了。发动机缸壁可以做薄些，加工精度完全可以满足。”

    “你们都错了。这种单缸汽油机没啥潜力可挖了，我觉着干脆抄日本的技术吧。何必折腾”

    一张方桌前围着老中青三代技术人员，七八个人围着几张图纸讨论的热火朝天。

    翻砂工老张穿着件褪色的工装，皱着眉听了会讨论，叹气离开。他走出车间的铁皮大门，长长的呼口气，又感受久违的轻松。

    由于常年工作在环境恶劣的模具翻砂一线，老张有严重的肺病。每天咳嗽不断，每次都能要他的老命。

    到了天阳，直接进医院拍x光。医生都摇头说没招，只能保守治疗。结果圣光的后勤送来一瓶白开水，让他喝下去。

    喝了的当天，老张就在厕所里拼命的咳。跟以往痛苦的咳嗽不同，他这次每咳一次就轻松一分，咳出了大量浓痰和污血类的东西。

    连喝三天白开水，期间周总还亲自来看望一次。双方握握手聊几句，老张感觉自己就好像捡回一条命似的。