芊芊君子，又一春

    孩子妈妈的眼睛直愣愣地落在叶芊芊的手上，眼神显得有些奇怪，叶芊芊想着是不是自己太过热情了，赶忙把手收了回来。

    孩子这边谈好了没有问题，叶芊芊开始跟孩子妈妈沟通，主要讲述了在孩子的现阶段，倍优教育能提供的帮助，再以专业人员的身份告知孩子未来的培养方向。

    孩子妈妈的话十分少，全程只是听着而已，一直表情诡异，双眼是瞬也不瞬地盯着叶芊芊猛看。

    叶芊芊被她看得心里有点发毛，但这是自己的工作，她压抑着奇怪的感受，把所有的咨询流程都走完了以后，问询道:“关于孩子学习的事情，家长还有什么疑问吗”

    说出这句话的时候，叶芊芊都感觉松了口气，总算是快要结束了。

    工作就是如此，经常都会遇到自己并不想做的事情，但是为了拿工资，不得不做！

    正所谓:因为穷而不得不做的事是什么工作！

    所以大人没有容易的，也不能选择退却，遇到任何问题都只能迎难而上，为生活低头、拼命努力！

    和快要放空了的叶芊芊不一样的是家长的神经一直是绷紧了的，她提出了第一个问题:“叶老师看起来很年轻，今年多大了”

    叶芊芊脑袋里充满了问号，她不理解家长问这个问题是什么意思。

    家长的脸上略有笑意，追问道:“我看你最多不超过25岁吧”

    叶芊芊瞬间明白了，家长可能是想要找有经验的老师，所以很在乎她的年龄。她耐心地解释道:“家长您误会了，孩子的授课老师不是我哦，我是负责接待和做学科分析的老师。我们的授课老师年龄都比较大了，30—40岁左右的老师居多，教学经

    验都非常丰富哦，专业性很强，特别可靠，您大可放心地把孩子交给我们。”

    孩子妈妈就像是没有听见一般，又追问道:“叶老师已经结婚了吗”

    “呃……”叶芊芊疑惑地说:“家长对我的私事很感兴趣吗”

    孩子直接挑明了说:“我老公把你的电话给我，说你能帮到我家儿子，让我跟你联系。我有一个问题，你是怎么知道我老公电话的”叶芊芊闻言，忙说:“我们学校成立这么多年了，一直在做广告加市场推广。您丈夫什么时候留下联系方式的我不知道，不过我平时都会跟家长打电话沟通




第091章 一对“神仙眷侣”
    声音不大地解释道:“我已经跟您解释过了，是您丈夫以前给孩子咨询学习问题的时候留的联系方式。我们经常会打回访电话，电话销售不难理解吧

    隔着电话线，我们根本就不知道谁是谁，您确实是误会我了。”

    咨询部的老师一听就懂了，公司给每个人都定了打电话的任务，目的是邀约有补习需求的家长前来了解或是试课。

    打了那么多电话，闹出这么大的误会还是第一次，大家对叶芊芊表示同情！

    家长却是一点不停，情绪失控地指着叶芊芊咆哮:“你不要装无辜！不是你约我过来的吗我来了，你把话说清楚啊！敢做不敢承认！”

    叶芊芊无话可认，只希望这尊神仙可以快点离开校区，不要再继续污蔑她了，虽然她不介意别人的眼光，但是也不想白白被人乱冤枉一通啊！

    家长见叶芊芊不再说话了，越发觉得自己的怀疑是对的，对方这是心虚，于是扯开嗓子地闹了起来:“你还是个老师哦，为人师表却连脸都不要了！”

    叶芊芊本着忍一时风平浪静，对着吵只会刺激家长，两人一旦吵起来了，吵的就不是事情本身，吵的全是情绪的原则，想沉默着把家长送走。

    结果这家长是个打蛇随棍上的性格，你不搭理她也能一个人张口就编故事。

    叶芊芊气得大声地斥责道:“你不要再乱说话！孩子还在这里呢，给你自己留点颜面吧！”

    家长一听叶芊芊回嘴，瞬间撒起泼来闹:“不要脸的人是你又不是我，给你留什么颜面做小三的人还有颜面了”

    咨询师们见门口站了许多围观的老师，觉得再吵下去也不是个事儿，毕竟校区里还有学生在上课，于是出手想把家长拉出去，两人分开了就吵不起来了。结果还没有碰到家长的手，家长已经率先叫开了说:“我现在已经有四个月身孕了，你们谁敢碰我一下，我就躺到地上赖上你了！我要在医院住到孩子生下来为止！你们有

    多少钱陪我耗”

    大家果然被吓得摸都不敢摸她了，叶芊芊生气地说:“真是疯了！报警吧！”

    有同事拿起电话来正要拨打，家长已经疯狂地冲上去抓住了老师的手机，她有孕在身，大家都不敢太靠近她，怕真出了事，赔不起，于是纷纷躲避到了外面。家长站在咨询间的门口堵住了出路，不让站在最里面的叶芊芊走出这道门，她一心觉得叶芊芊就是和她的老公有染，而且时间还不短了，今天就是想先搞定她的儿子，所

    以把他儿子哄得服服帖帖的，下一步就是要说服她的老公抛弃她了，最后成功上位！

    家长完全丧失了理智，只凭自己想象下判断，她站在门口，骂出极难听的话，声响闹得太大，引来了很多老师的围观。叶芊芊本来已经积了一肚子子火，但是想到对方已经怀孕了，她要是急出个好歹来，以她这么不讲理的性格，非得赖上自己不可，所以也不敢跟孕妇杠得太厉害，只能一直解释道:“你有孕在身，不要太激动了，对孩子不好。你冷静一点，回去跟你丈夫问清楚，我和他完全不认识，只是因为工作需要所以打过很多电话交流孩子的学习问题

    而已。”

    家长蛮横地说:“是啊，电话打着打着就联络出感情了嘛，难怪我老公最近都开始关心起儿子的学习来了，是你教唆他拉拢儿子的吧你们想请走我儿子是不是”叶芊芊好不容易说服不自己不要发火，瞬间又被点燃，怒道:“这不是‘教唆’好吗身为爸爸，关心孩子的学习是多么天经地义的事！我劝说那些不管孩子的爸爸们，让他

    们不要做隐形的家长，要和妈妈一起参与到家庭教育中去，这有什么错吗”

    刚才退出去的老师已经悄悄报了警，咨询间里的两人还在你一言我一语地各站一方逻辑争执得不可开交，孩子的爸爸比警察先一步到了校区。妻子说今天要带孩子来这里咨询学习的事，他也一直想跟叶老师见个面，平时多得她耐心指导，最近他开始辅导孩子的学习，和孩子之间的关系亲近了不少，当他不再以

    工作忙为借口，换了看待事情的角度以后，反倒是找到了和孩子相处的乐趣，他想来当面感谢叶老师，所以一下班就开车赶过来了。

    他在前台说找人，一番形容以后，大家发现他正是咨询间里吵得不可开交的理由，像是看到救星一般，忙将他领到咨询间里去解决问题。

    孩子爸爸看见倒在地上的桌子和椅子，疑惑地问道:“怎么了这是你没事吧在干嘛呢”

    那个小男孩儿一直在场，保持着沉默，在看到爸爸出现的瞬间，马上跑了过去，扑进爸爸怀里就哭了起来。孩子妈妈即刻停止了争吵，作小鸟依人状靠在孩子爸爸的肩膀上，一副受了委屈的模样，挤了几下也没挤出眼泪来，于是干嚎着说这个老师很过分，具体哪里过分也没说

    出个所以然来。

    她只是想要让小三看一看，老公非常在意她，她的肚子里还怀着二胎呢，老公不



第092章 几家欢喜几家愁
    一番安慰之后，顺便吐槽了一下公司的考核要求，电话打少了业绩不好，电话打多了又引发家长的的无端猜忌！动静儿闹这么大，就连坐里面办公室的老师都出来围观了，却不见校领导的身影，也没人保护叶芊芊的人身安全，到头来还是咨询部的同事们帮叶芊芊撑的人场，感觉让

    人很心寒。

    待到警察来到的时候，两夫妻已经离开好一会儿了。叶芊芊刚才话说得硬也不过是想吓吓对方，让他们别那么过分，其实校区里根本就没有监控，加之事情过去以后，她也懒得追究了，就把情况跟警察说明了一下，警察也

    觉得不是大事，也没财物损失，就让她签了个字，表示他们出过警了。咨询部的老师和叶芊芊熟，整件事的缘由也非常清楚，别的岗位的老师却只是围观到了事情的某一部分，觉得是个天大的新闻，于是就开始八卦起来:“今天有家长来公司

    打小三，场面超级火爆！那个家长还怀着二胎呢，带着大孩儿来校区里找小三的麻烦，把办公室都掀翻了，警察还来了！”刘欣巧很快把她接收到的信息告诉了校长，校长叫来叶芊芊当面了解情况，知道是因为打回访电话闹出的误会以后，面色沉重地说:“叶老师，你受委屈了。你为工作所做

    的努力，我一直都知道，对你的付出，我非常认可！

    这件事就到此为止了，我向你保证，马上通知全校员工，禁止大家再以任何形式将这件事传播出去，也不许再讨论。你放心吧，不会再有奇怪的传言了。”校长还是说话算话的，当天行政部老师就在群里发了人事通知，不允许倍优教育的任何老师以任何形式讨论家长大闹校区的事件，坚决不允许外传这件事。那只是一场误

    会，家长已经向当事老师进行了道歉，也取得了当事老师的原谅，大家不要再胡乱猜测，不能以讹传讹。行政通知是发了，但八卦总是最具有生命力的东西，而且越是禁止，别的尚不知情的老师就越是好奇，所以明面上看起来谣言已经得到抑制了，其实大家只是不再明目张

    胆地议论，转而在线上沟通而已。

    那些听了只言片语的传言，实际上不明真相的老师们看叶芊芊的眼神就选的很奇怪了。

    叶芊芊知道要消除一件事的影响，时间才是最好的遗忘剂，任何事情过段时间讨论的热度都会下去的。

    作为一个成熟的职场人，叶芊芊很清楚偶发事情不代表什么，她出来工作就是为了赚钱，一切出现在赚钱路上的绊脚石，跨过去就好。

    工作中遇到不愉快都是常态，只要老板按时发工资，受点委屈都不是事儿，过去的事她就不多想了，否则人会变得很颓废，也很难再次鼓起劲儿来加油工作。

    叶芊芊很快就调整好了心态，每天还是时间一到就开始打电话、约家，她行得正坐得端，身正不怕影子斜，不管别人怎么想，自己没做的事，她问心无愧。

    ………

    时间过得很快，叶芊芊作为储备干部的考核期到了。

    今天进行民意调查，由全公司的人匿名进行投票，支持率决定她是继续晋升还是被取消储备干部的资格。

    叶芊芊在经历了一场闹剧以后，还是没受影响地做出了当月第一的业绩，这已经是她第六个月蝉联销冠了。

    她做事讲方法，又肯学，责任心强，深受家长和学生的欢迎，不管是她的工作态度还是专业性，在整个倍优教育来说都是标兵级的存在。

    叶芊芊想过，她要是做了领导，就要成为一个专业性强、公平公正，值得依靠的领导，虽然她不在乎职位，但是人往高处走，对于升职这件事，她还是有点期待的。

    想想自己过往的工作成就，她以为支持率应该不低。结果超乎想象，投支持票给她的人连50％都没占到，要升职还得是80％以上的支持率才行。

    这就意味着，叶芊芊没获得晋升的机会。

    这个结果甚至比有家长大闹校区还要更让叶芊芊震惊。

    她待人热情、乐于助人、工作成果又是有目共睹的，她的能力很强、遵守制度、恪尽职守，然而这样的她，却没得到同事们的认可。

    校长虽有想提拔叶芊芊的心，可制度就是制度，面对这样的支持率，他也很无奈。

    中层领导必须有一线员工的支持才可成事，支持率这么低，就算升职了也很难开站工作。

    咨询部的同事们也没想到会是这样的结果，纷纷表示她们投的都是支持票，可能是别的部门投支持票的人太少，才拉低了支持率。

    下午开全员大会，刘欣巧上台宣布了一件事，由于杨沁一直以来工作表现优异，且对校区有着卓越贡献，提拔其为咨询部主管，即日上任。

    校长紧接着上台宣布，由于刘欣巧主管成功培养出杨沁主管，所以荣升副校长一职。

    倍优教育的上升通道就是管理者培养出了接班人自己就可以继续往上走了，不过这个通道看起来是开放的，其实说到底还是关闭的，因为它掌握在校长一人手上。

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第093章 我不是为了让你爽而存在的
    这是个没有提前通知的临时分享，叶芊芊在站起身的同时就想好了要给大家分享的内容，从座位走到最前面，10秒钟就够了。

    她站在所有人的面前，张口就要分享工作上的心得体会，给大家以参考、以启示、以激励。

    但是在发声的刹那，她改变了注意，说:“在跟大家分享我的工作经验之前，有个问题想问问大家。

    今天是我的民意调查日，大家都投了一票给我，我感谢所有人，不管是投反对票还是投支持票的同事，我都觉得感谢。

    你们的支持让我知道，我的付出有被人看见，你们的反对也让我知道自己做得还不够好，需要继续努力。

    难得大家这么整齐地聚在一起，我站在前面，被所有人看到，特别想借此机会问大家一个问题，我最不被你喜欢的地方是哪里”台下鸦雀无声，叶芊芊望着校长，语音诚恳地说:“希望校长能够支持我的决定，给我一个改善自我，可以变得更好的机会，让同事们畅所欲言我的缺点，有则改之无则加

    勉嘛。”

    她说得轻松自如，校长面对一个态度谦虚、工作能力强的员工，她还主动提出要内省，然后更进一步，这种做法真的是所有员工学习的榜样！

    人在经历挫折以后，不气馁，遇到不顺心的事也不乱发脾气，就像叶芊芊这样，凡事向内看，先找自己身上的问题，别只会一味地怪公司不给力！校长觉得叶芊芊的做法是个很好的表率，积极地起身对大家说:“叶老师诚心跟大家请教，大家也要坦诚面对自己的内心，把你们对叶老师的意见勇敢地表达出来，就像她

    所的，有则改之无则加勉。

    面对面说比背后议论好，如果其中有误会，叶老师还可以解释，误会解开了就可以冰释前嫌，为了以后更好的合作，大家尽管畅所欲言！”

    叶芊芊得到了校长的支持，非常开朗地说:“ok，让我们看看在座的老师里哪一位最勇敢啊愿意做第一个发言的人，为大家打个样！

    我保证，你们反映的所有问题，是事实的我都承认，不是事实我会解释清楚，今日事今日毕，走出这间会议室，今天的事就不再提了。

    我已经准备好了，你们可以开始了。”

    校长一派轻松地说:“这样的形式很好啊！大家一起帮助同事成长。想发言的老师举手，没人举手的话我就直接点人了哦。”

    谁投了反对票这件事，校长是唯一清楚的人，只要在那些人里面抽，总有人能说出个一二三来。

    未曾想，举手要发言的人还挺多，出现了超乎想象的积极场面。校长从最后一排的老师开始点，站起来一位负责管理学生的学管老师，她说:“叶老师，你太强势了，一点都不注意别人的情绪。明明对方就已经很不高兴了，你还是选择