神豪宁败家

    所以……

    天颂公司这么大的动作，甚至没传出去什么风声。

    一些大企业甚至都没听说过。

    这样的结果也很有意思，略等于无人关注。

    下午五点三十分下班后，宁晏和颜芷一同离开了公司，直接下到了ifc的地下停车场，坐上了掩人耳目的奔驰迈巴赫级双调版。

    连宾利和劳斯莱斯都没上。

    可以说是相当的朴素了。

    …………

    次日。

    天颂公司全面下线存储架构产品的影响全面爆发。

    首先是金融行业的客户全面要求赔偿。

    按照合同上白纸黑字写好的条款，要求合理范围内的赔偿。

    宁晏早就决定了，按合同办事。

    所以销售和商务处理起来，也没什么好为难的。

    甚至销售们发现，在这种按合同办事的方略下，完全不像原来想象中的那么难办和复杂。

    甚至还能做到有理有据。

    一时间轻松极了。

    “哦豁，要是换做平常有这么多的合同单要谈，我脑袋都要炸了，这次感觉很简单，一天能谈下来十单呢。”

    “你也这样？真的，太简单了，比淘宝客服都要简单。”

    “对啊，就回答问题，解释，按合同办事，三步走完事。”

    “什么时候咱们销售的活都这么简单了？”

    “所以说，宁总牛批！”

    “真的，要不是有宁总给的尚方宝剑，我们大概就是水深火热了！”

    “……”

    销售们私底下很轻松的交流着。

    顺便谈起了昨天下午到账的半年奖。

    “昨天的半年奖有点丰厚啊。”

    “我听说全公司最低标准都是1.2倍工资，也就那么一两个没什么贡献的人。”

    “我的奖金居然差不多够我准备一年多去一趟隔壁香港购物的费用了！”

    “我也差不多，加上原来攒的钱，有些想了很久的事情都可以直接规划了。”

    “加上5号马上要发的薪资，感觉一切都活在梦里。”

    “……”

    是的，昨天下午所有的半年奖就全部发放到位了。

    很多人都拿到了远超想象的奖励，尤其是一些年纪比较大的。

    高管除外，半年奖最高的那位员工拿到了9万人民币。

    对很多人来说，简直就是横财了……

    …………

    一连三天，整个天颂公司分成了两拨，一拨人疯狂处理雪片般的合同赔偿。

    是的。

    雪片般的合同赔偿。

    金融行业的客户只是第一波，更多的合同赔偿是军工行业的。

    这种依靠人脉网编织出来的客户，显然不是那么好说话的，但天颂公司一副没关系，全部给钱的态度，也让这些合同赔偿的处理进度非常迅速。

    在9月5日，宁晏接管天颂后，第一次发放工资的当天。

    天颂公司的销售部门和商务部门处理完了几乎所有的合同赔偿。

    剩下的都是很零散的合同，随便派个员工跟进一下就完成了。

    也是这个时候，颜芷收到了全部的汇总报告……

    破碗。




第430章 这帮研发别不是疯了？
    “宁总，要不要听听看？”

    颜芷一扬手上的电子薄，笑道。

    “说呗，正好咱也知道知道自己的成果到底如何了。”宁晏道。

    颜芷清了清嗓子，道。

    “目前一共只剩下五个合同单的解除流程尚未完成处理完成，分别是一个商务合同单，四个销售合同单，预计最晚明天下班前能彻底处理完成。”

    “因为同时处理的合同单过多，目前尚未有确切的数据统计汇总。”

    顿了顿，颜芷看向宁晏，道：“这也是因为宁总不希望员工过分加班，所以没有加班加点统计的缘故。”

    或许是因为宁晏对员工的态度很好。

    再加上让出了足够的利益。

    所以，加班按时薪计算，并且三倍加班费，算下来的费用有些诱人，导致天颂公司这几天的加班氛围持续下降。

    “尽管有部分员工选择了加班不记录，但时间上终归是有点紧，人力有时穷，所以只出来了一部分的结果。”

    颜芷又补充道。

    接着说了下去。

    “金融行业的客户合同赔偿完全统计了出来。”

    “因为这部分客户的合同相对而言较为简单，几乎都是与总行间接签订，最终的交流出口也合并成一个，除去中行的六千四百万后，新增的不多，一共是需要赔偿合同款项五千二百万。”

    “这部分赔偿合同，有换回来将近两百万的硬件设备。”

    “……”

    “不过这些都是明面上能落实到数字上的损失，更严重的损失是，天颂公司已经列入金融行业的黑名单，换句话说，无法卖进去任何的东西了。”

    “一点一滴都不可能。”

    “不管是以后可能要退出的什么分布式数据库产品还是别的，只要是这家公司的，都不可能卖进去。”

    宁晏：“……”

    “这么狠，我这算是彻底把天颂公司在金融行业的路斩断了？”

    颜芷就笑：“是，也不是，这个世界上毕竟是没有绝对的事情。”

    宁晏是懂颜芷这句话的意思的。

    所谓没有绝对的事情，无非是利益不够。

    如果天颂公司能在这一波大规模转型下，真的搞出来特别优秀的软件产品，并且适应于金融行业的某些业务，还无法拒绝的那种，那么所谓的黑名单自然就不存在了。

    更别提关系网这种事情的存在。

    “继续说吧。”宁晏做了个手势。

    “军工行业的话，比较传统，所以一开始很扯皮，总的来说，结果还比较好看。”

    说到这里的时候，颜芷的表情也有些奇怪。

    原本她以为军工行业会是最难搞定的。

    并且绝对会造成很大的亏损。

    但结果显示，没有这么麻烦的操作。

    “单点的合同单，几乎都没有合同赔偿金额，销售部门报告的原因很简单，因为从头到尾也没想过要进行可能的维保，坏了就坏了的那种。”

    “也没有任何的退货单，严格来说，只要机器进去了，就不能出来，这跟金融行业还有所区别。”

    “所以目前统计出来的是有总计3.6亿的合同单没有任何亏损。”

    “需要合同赔偿的还在统计中，据销售部门的汇报，数额不会太大。”

    宁晏：“……”

    他还真没想到会是这样的结果。

    “有点意思。”

    “这么多的合同单不用任何的亏损，天颂还真是命好。”

    颜芷多嘴说了一句：“据说，这些合同的利润超过百分百。”

    “……”

    这次宁晏陷入了沉默。

    这种事情，他也没办法。

    更离谱的都有。

    天颂的存储架构产品好歹还是有一点点技术含量的。

    有些几乎完全没有技术含量的东西，组装一下就能获得百分之两三百的利润。

    嗯……

    比如美帝良心想的军工电脑，五千块的报价，五百块的配置，不能再多了！

    沉默了片刻，宁晏问道：“研发、产品部门有没有什么消息？”

    “还真有。”颜芷道。

    接着颜芷简单介绍了下情况。

    “本来这个项目就不是从零开始的开发，之前是投入过一定量的开发资源的，只不过在需要更多的开发资源投入时，当时的天颂高层经过会议讨论后，搁置了后续的研发工作。”

    “具体来说，就是需要投入比较多的硬件资源。”

    宁晏：“……”

    “卧槽，所以你意思是退回来的那批硬件刚好派上用场？”

    颜芷点了点头：“不止如此，还大幅加快了研发测试的过程，怎么说呢，其实软件基本上是完善的，只不过缺少大数据批量测试的环境。”

    “原来公司也有测试环境，遗憾的是全是存储架构的，那边都忙不过来，根本不可能腾出来……”

    宁晏：“……”

    这就有点牛批了。

    之后宁晏才从颜芷的嘴里知道什么叫做有消息。

    早在周一的下午，在宁晏的指示下，理解也要执行，不理解也要执行，研发和产品做了个备份后，重建了之前的测试环境，并且将一部分合同被取消滞留在物流那的设备取回来上了分布式数据的测试。

    当天下午下班前，半年奖到位。

    作为付出最多的研发和产品，普遍拿了相对丰厚的奖金。

    当天晚上，忙于开发+测试的产品研发们，都没商量，直接就不约而同的加班了。

    更重要的是，因为觉得几倍工资不太好，连考勤都没打。

    第一天就完成了产品的第一轮测试，几乎通宵达旦的证明了存在各种各样的问题。

    第二天迭代版本。

    不得不说，有时候人真的很叼。

    在很大的动力支持下，许多的问题都是迎刃而解。

    于是，事情就变得简单了起来。

    在周四的今天，已经迭代了第三个版本……

    宁晏：“你这说得跟写书一样，我都不太敢信，研发上的事情有这么容易了？”

    “我以前可是上过班的，公司那帮研发搞点啥都是磨磨唧唧的，一点问题半天半天解决不了，现在搞问题这么简单了？”

    “但这就是事实。”颜芷也不是很想信，还特地求证了两遍。

    良久，宁晏道：“我觉得……”

    “这帮研发别不是疯了。”

    “你得让他们注意一下，别太过分，万一有个好歹，就不是什么好处理的事情了。”

    “……”

    破碗。



第431章 第一周
    天颂的产品、研发当然没疯。

    他们只是爆了肝。

    或许是因为金钱的直接刺激带来的心情愉悦，又或许是别的，连续的爆肝不仅没有让他们的工作效率变低，反而高得令人发指。

    很简单的让软件迭代了三次。

    完善了许许多多原本框架设计上不完美的地方。

    也完善了许许多多的想法。

    换句话说，在宁晏砍掉存储架构之后，产品、研发部门的员工们忽然来了许多的‘灵机一动’。

    在程序设计和架构上，有了更多的想法。

    毕竟……

    产品、研发两个部门的员工数量超过了公司总员工数量的一半还多。

    天知道这算不算是人多力量大。

    总而言之，在宁晏就职后第一周的最后一个正儿八经的工作日的上午十点三十分。

    李鑫和林景联袂走进了ceo办公室。

    “坐。”

    宁晏主动走到了会客沙发，做了个手势。

    “是有什么事情需要协调处理吗？”

    宁晏压根就没往最可能的结果上想。

    他就职以后，除了大刀阔斧的加薪、发半年奖、砍掉主营业务后，还做了一件事，充分放权的同时又充分集权。

    说起来有些绕，其实就是将不那么重要的权限下放给部门负责人、副总等高管层。