官场潜规则

其实龚仲不知道的是，当天晚上局党组会议上，就是否让龚仲参与此次副处级领导干部竞争时，局党组成员也曾意见不一致，最后还是党组书记赵一局长一锤定音，直接将他排除在竞争大门之外。
事情是这样的，当竞争方式定下来后，在座的局党组成员又商定了几个具体细节。最后赵一局长问道：“大家还有什么问题没有？还有没有我们没有考虑到的其他问题？”
待其他局党组成员纷纷表示没有什么问题了，人事处长史权站了起来，非常谨慎地请示道：“赵局，这次龚仲怎么处理？”毕竟前二次已将龚仲排除在竞争上岗大门之外，如果不问清楚，他这个做具体工作的有些不好操作。
但史权处长问得比较策略，他没有直接问“让龚仲参加竞争”或“不让龚仲参加竞争”，而是问“这次龚仲怎么处理”。虽问的目的是一样，但却给人的感觉却不一样。
史权处长是列席局党组会议，他在会上是没有发言权的。但他是人事处长，干部提拔的具体工作由他负责做，他必须把一些具体操作上问题搞清楚，以便应对一些特殊情况。
史权处长清楚地记得，“黑山事件”发生后，曾有过二次副处级领导干部竞争上岗。龚仲理所当然地报了名，但最后资格审查时，龚仲没有被通过。赵一局长指示史权做好解释明工作。
史权处长电话将龚仲叫到他的办公室，有些复杂地对他道：“龚主任，根据局党组的指示，你与黑山事件那案子还没有了结，现在不适宜参加竞争上岗。具体情况我不清楚，请你多多理解。”
望着龚仲离去的背影，史权处长有些复杂地摇了摇头。刚刚自己传达取消他参加竞争的资格时，龚仲眼中流露出的尴尬与失望，史权处长敏感地捕捉到了。但他没有任何办法，除了同情与理解外，史权处长也不好多什么。
现在史权处长话一出口，会议室里立即出现了短暂的沉默。大家都没有话，房间里的空气仿佛凝固了。史权处长立即知道，他可能问的不是时候。其实在提出这个问题之前，史权处长也想到了会出现这种情况，只是没有想到会这样严重。
过了一会儿，局党组成员伍钢副局长道：“树大明搞黑山事件之前，曾告诉过龚仲，但龚仲没有及时报告局党组。当时如果龚仲报告了，黑山事件就不会发生了。在黑山事件没有了结之前，我认为龚仲不宜参加竞争上岗。”
伍钢副局长是局党组成员中年龄最大，排在第二位的局党组成员。他的发言常常能起到一定的引导作用。树大明是他多年的朋友，但现在发生了这样的情况，他内心对龚仲是特别痛恨的，就是怪龚仲没有报告，让树大明这个老朋友面临牢狱之灾。
伍钢副局长发言后，第二个接着发言的是副局长朱水流。他是从岭东局交流过来干部，平时与龚仲没有什么接触。“当时龚仲没有报告，明他政治上不成熟。我同意伍副局长的意见，现在不宜考虑龚仲的提拔问题。”
第三个接着发言的是局党组成员中排在第三位的纪检组长毛勇。他是龚仲多年的领导，曾与龚仲一起在白水局工作。当时毛勇是局长，龚仲是办公室主任兼任会计。对于龚仲的为人与能力，毛勇是非常清楚的。“黑山事件”发生时，毛勇正交流在外。毛勇回来后，曾侧面过问过此案子。
现在看到前二位局党组成员的发言对龚仲不利，毛勇知道不能再顾虑其他了，立即接着道：“据我了解，当时树大明只是对龚仲了一个机会，并没有具体情况，也没有告诉龚仲他一定会做。龚仲曾提醒过树大明其中存在的风险，并明确表示不能做。”
到这里，毛勇组长喝了一口茶，继续道：“而且事实证明，树大明他们是避开龚仲做的，他们做时龚仲并不知道。我认为这一次可以考虑让龚仲参加竞争止岗，毕竟这涉及到一个干部的政治生命问题。”
毛勇完以后，会场上又出现了一时的沉静。局党组有五位成员，现在已有三位发言了，但意见明确相左。还没有发言的是洪继宗副局长，以及党组书记赵一局长。按常规，不到最后环节，赵一局长是不会发表自己的意见的。
史权处长不禁有些后悔，没有想到自己提出这个问题后，会让局党组陷入到这样的局面。心里话，史权处长也只是想到前次自己传达局党组的指示，取消龚仲竞争上岗的资格时，龚仲那伤心失望尴尬而一时心软。
大家都将目光转移到了洪继宗副局长的身上。洪继宗副局长知道自己不发言不行了，躲是躲不过去的。他与龚仲没有任何感情，平时只是从董昕、张晗瑛、方丽红那里听他的情况。龚仲是否参加竞争，实话洪继宗副局长是无所谓的。
但现在问题是有二种意见摆在面前，他必须作出选择。是支持伍钢、朱水流副局长，还是站在毛勇组长一面。在五位局党组成员里，洪继宗副局长资历最浅。但洪继宗副局长是总局派下来的干部，平时大家还是很尊重他。毕竟他身份有些特殊，以后还是要回总局去的。
洪继宗副局长沉吟了一下，最后道：“我认为上面三位局领导的发言都有道理，让龚仲参加竞争得过去，不让龚仲参加也事出有原。我看还是请党组书记赵一局长最后定夺吧。”洪继宗副局长考虑再三，居然玩起了“太极推手”，最后将球抛到了赵一局长那里。
赵一局长见此，思考了一会儿道：“我看这样吧，不管是参与者，还是知情不报者，但他们都是这个案件的当事人。在案件没有最后了结之前，龚仲暂时就不参加竞争止岗了。”
赵一局长的话，就是局党组的决定。在座的其他几位局党组成员，当然不会再什么。就是纪检组长毛勇，也只是在心里叹了一口气。毕竟他想关心一下龚仲，但赵一局长不采纳，他当然不会再争取了。毕竟以前的教训放在那里，没有必要为了龚仲又与赵一局长发生冲突。
就这样，龚仲因为“黑山事件”当事人身份，与这次**推荐无缘。这也是龚仲因树大明搞出“黑山事件”后，第三次失去这样的机会。





官场潜规则 第七十四章 酒不醉人
**推荐公告发出后第三天下午，按照规定的程序，由江南局全省系统副处级以上干部，包括领导职务与非领导职务，还有副高以上技术职称人员，对全省科级干部海选投票工作在江南正气管理局综合大楼五楼多功能厅正式开始。
海选科级干部备选名单中，那些投票的人们当然没有找到龚仲的名字。很多关注龚仲，关注“黑山事件”的人，立即联想到了什么。但大家也只是奇怪一下，毕竟这是现在江南局的忌讳，没有哪个去做“屎不臭挑起来臭”的蠢事。
下午五半海选结果出来了，经赵一局长同意后，很快就在江南正气管理局自动化办公系统（oa）上公告了。马志兵理所当然地出现在了公告名单上，顺利进入了第二轮即政审阶段。
根据既定的程序，在这一阶段，江南正气管理局党组将派出由相关人员组成的考察组，赴全省各被考察人所在单位部门进行实地考察。了解被考察对象的德勤能绩，听取该同志所在单位其他同志对他的反映与评价。
公告出来后的当天晚上，董昕主任与马志兵、曹婷婷三人一起在外吃晚饭庆祝胜，同时商量怎么做好接待考察组的准备工作。
在餐桌上，董昕主任举起杯中的红酒，微笑地提议道：“这次马总能够顺利通过第一轮，是马总的运气来了。来，婷婷，我们二人一起敬马总一杯，恭喜志兵旗开得胜，祝愿志兵心想事成！”
“好的！谢谢老板，恭喜马总！”曹婷婷立即站了起来，甜甜地笑了一下，与董昕主任一起向马志兵举起了酒杯。
“谢谢老板！谢谢婷婷！”马志兵立即站了起来，脸上的肥肉将眼睛挤成了一条缝，用双手拿着酒杯，分别与他们二人轻轻地碰了一下，但在碰杯时他的杯子约低于他们二人的杯身。
这是江南地区酒文化的一种内涵，酒杯低一的表示对对方的尊重，一般只在珍贵的客人或尊敬的领导或自己的长辈面前才这样。
马志兵继续道：“老板，这次能顺利进入第二轮，我知道是您一手一脚帮我的结果。没有老板的关心与帮助，没有老板的运作，没有老板给局领导做工作，我是不可能进入第二轮的。”
见到马志兵这样知道感恩，董昕主任感到非常欣慰。
为了让马志兵能上一个台阶，董昕主任真的做了不少工作，将马志兵给每一位局党组成员都推荐了。就是平时给局领导搞服务时，也尽可能地把这些做好事能表现的机会提供给他。
还时时刻刻提醒马志兵，在局领导面前，一定要乖巧些，热情些，细心些，周到些，要不惜一切代价让局领导满意。局领导满意是所有服务工作的出发与归宿，让局领导满意是检验一切工作好坏的唯一标准。
至于其他的事情不要马志兵操心，有什么问题他董昕来了难，只要马志兵放心大胆把工作做好就行。
“这是你自己的运气，也是你努力的结果。我只是在你后面，帮你推了一把而已。”董昕主任有些淡然地道，他不想在他们二人面前表功。施恩不图报，这也是机关里一种掌控手下的潜规则之一。
更何况董昕主任心里清楚，凭马志兵的智商，自己做了多大的努力他是清楚的，根本不需要他表露出来。马志兵自己也知道，如果仅凭他自己的能力与人缘，在这次副处级领导干部竞争中，他根本不可能进入第二轮。
马志兵有一个致使的弱，那就是文化程度低，对公文材料一窍不通，这是机关干部的大忌。在机关里工作，如果你不会写材料，对公文处理不内行，那在工作中是寸步难行的。
这次董昕主任为什么这么在意竞争方式，其主要原因也就是如此。马志兵还有一个不足，那就是比较贪财。他平时在工程维修与采购中做一些动作，搞一钱用，龚仲为此多次抵制过，也有一些同志反映过，董昕主任心里是明白的。
但马志兵有一个其他人没有的优，那就是马志兵对他董昕主任绝对忠诚，交给他办的事也绝对可以放心，这是董昕主任最欣赏马志兵的地方。
自从董昕主任调入机关后勤保障中心后，马志兵对他是处处尊重，绝对服从，要他往西他绝对不会往东，一切听从董昕主任的调摆，从没有坏过他董昕的事。在马志兵那里，除了绝对服从外，他永远不会问为什么，这一与龚仲可是天差地别。
在机关里，作为一个领导，要的更多的是手下对自己的忠诚，而不是手下的办事能力。在忠诚与能力二个方面，董昕主任更愿意选择忠诚。他认为如果一个下属不对他忠诚，这个下属越有能力越容易坏事。就如龚仲一样，不知道让董昕主任头痛过多少次。
至于马志兵私下搞些钱用，也还是可以理解的，只要不失去控制就行。毕竟水清则无鱼嘛，不给好处，不让他们尝甜头，他们又怎么会对自己忠诚？
一番酒肉之后，马志兵有些担忧地道：“老板，下一轮考察工作，我有些担心，怕中心有人与我过不去，乘机我的坏话。”
曹婷婷一听就知道马志兵这话是什么意思，但她没有明确表露出来，只是接口道：“老板，马总的担忧很有道理。现在中心有些人心里不正常，老是怀疑这怀疑那的。我们千万不能大意失荆州，这一还要老板想办法。”
自从被董昕主任欣赏，有幸与马志兵一样成为他“圈子”里的人后，曹婷婷就忽略了自己聘用人员的身份，真正融入到他们之中了。
董昕当然明白马志兵与曹婷婷话中隐藏的意思，他们二人是在担心龚仲关键时刻坏话。平时因为财务管理上的一些事情，龚仲对马志兵、曹婷婷二人没少过意不去，甚至还不时到自己面前怀疑他们二人这或那的。
如果龚仲在这个关键时刻，站出来几句马志兵的“坏话”，那真的还不能轻易忽视。细节决定成败，堡垒最易从内部攻破。龚仲是机关后勤保障中心的一位关键人物，他的话有时还是很有份量的。
这也是董昕主任曾多次找龚仲做工作，与他谈财务人员如何做好本职工作，如何做到不侵权不越位问题,最后却又不得不把他排除在“圈子”外的根本原因。
“你们的担心我懂。但请你们放心，这一我早就在考虑了。来，我们再喝一杯。”董昕主任听了马志兵的担忧后，举起酒杯与他们二人轻轻地碰了一下，然后仰起头，一口把杯中的红酒喝了个精光。
“谢谢老板！”“来，我们干杯！”马志兵与曹婷婷连忙站了起来响应，把杯中的红酒喝了个底朝天。
在曹婷婷抬起头，一口把酒喝光的一瞬间，马志兵从侧面发现董昕主任盯着她的高耸胸脯，眼睛里闪过一丝异光。
红酒好下喉，但后劲足。
不一会儿，他们三个人就把一瓶红酒就喝完了。只是董昕主任与马志兵二人到底是男人，平时喝的都是白酒，酒量非常大。今天晚上改喝红酒，主要还是为了照顾曹婷婷这位大美女。因此，一瓶红酒下肚，但从他们脸上根本看不出有什么过量的反映。
有人女人要么不喝酒，一喝酒就是海量，但这句话放在曹婷婷身上却不完全正确。
可能是酒精的作用，也可能是包箱温度的原因，曹婷婷早就将外衣脱掉了。只见她高耸的胸脯仿佛在抗议，一头黑色的长发自然散披在脑后。黑色的长发散披着，高耸的胸脯傲挺着，更显得曹婷婷的娇艳动人。
董昕主任仿佛有些失控了，不时以异样的眼神，在曹婷婷身上移动，可惜他的眼光没有穿透能力。只见曹婷婷脸上仿佛抹上了淡淡的胭脂，脸色红润，双眼明亮，眉目含情，娇羞中透露着艳丽，丽艳中隐藏着娇羞。
见此情景，马志兵懂味的站了起来，有些歉意地道：“老板，曹经理，我又要先走了。我差忘记了，我儿子现在学校晚自习，现在快到时间了，我不得不去接了。”
“你有事就先走吧，没有关系的。”董昕主任心领神会地挥了下手，好象有些喝多了似地道。“马总，你又要先走啊！没有义气，把我一个人丢在这里不管。”曹婷婷借着酒意，有些撒娇地道。
“你怎么是一个人啊？在你的眼里，难道我不是人啊？”马志兵逃跑似地打开包箱的门出去了，并顺手把门轻轻带上。董昕主任根本没有再理会马志兵这些动作，自己动手打开了第二瓶红酒，同时接着曹婷婷的话，有些暧昧地笑问道，“你啊！你还真的不是人！”房间里只有他们二人后，曹婷婷借着酒意，有些放肆，又有些撒娇地道。
“好啊，你这个妹妹，居然敢我不是人！那我是什么？”董昕主任是酒不醉心更明，借着曹婷婷的话开始调笑起来。
“你啊，你是老板！嘿嘿！”曹婷婷举起酒杯，主动与董昕主任敬了一下。
“好啊，你这个死丫头也学会调皮了，居然逗起大哥来了，看我不轻饶你！”董昕主任举起手中的杯中，与曹婷婷轻轻地碰了一下，然后仰起头一口把酒喝了个精光。
董昕放下洒杯后，动情地盯着曹婷婷，温柔地道：“婷婷，你真美！”语气中有欣赏，有动情，同时也有一丝丝遗憾的味道。
曹婷婷当然明白董昕主任的意思，对于他的这种色色的味道，她也没有以前那样反感了，早就慢慢习惯了。“漂亮有什么用？！”语气中流露出一种落寞。
“最近还好吗？”董昕主任当然知道，曹婷婷落寞的原因是什么。此时此刻，董昕主任提起这个问题，当然有自己的意图。表面上是关心她，实质上是引起她的伤心事。女人不遇到特殊情况，男人永远是没有机会的，特别是象曹婷婷这样有些传统的大美女。
“还不是老样子，我早就习惯了！”起家里的那些事情，曹婷婷有些伤感，也有些无奈。
“慢慢来吧！唉……可惜，你不是我的老婆，下辈子做我的老婆吧！”董昕主任有些痛惜，有些温柔，有些暧昧地道。
“谁知道有没有下辈子啊？这辈子都管不了。”曹婷婷明显情绪受影响，没有了开始激动的心情。
见到如此，董昕主任道：“婷婷，让大哥好好照顾你吧！以后有什么委屈，遇到什么困难，尽管找大哥。”到这里，董昕主任引出这个问题，终于达成了自己的目的，将正常情况下不出口的话了出来。




官场潜规则 第七十五章 意料之中
就这样，一直到晚上十一多，董昕主任才开着单位上的那辆黑色本田公务车，将曹婷婷送到她居住的区门口。看着曹婷婷进入区的孤单背影，董昕主任心里不禁痛惜极了。
这个晚上虽与平时一样，只是与曹婷婷吃了饭，喝了红酒，了一些体己的话，但董昕主任感觉到，自己与曹婷婷越来越近了，越来越融洽了，当然离自己的最终目的也越来越近了。
却海选结果公告的第二天上午，董昕主任召集机关后勤保障中心全体干部职工，包括正气物业公司部门经理以上员工，就马志兵副总经理参加**推荐竞争副处级领导干部事宜，开了一个专题会议。
在介绍了一番情况后，董昕主任道：“同志们，马总顺利进入第二轮，这是我们机关后勤保障中心的喜事，也是正气物业公司的喜事。按照规定的程序，过几天考察组就要来考察了，我们在座的每一位干部职工，都要积极支持，积极配合。”
董昕主任的这个开场白，实质上就是在向中心的干部职工，提出明确的要求，要他们积极配合支持马志兵。
接着，董昕主任继续道：“同志们，马总是一位非常不错的同志。他不但工作能力强，工作努力，更重要的大局意识强，服从组织安排，这是非常难得的，大家在工作中也应该感受得到，这样的同志早就应该提拔了。”
这是董昕主任的一种引导，在他充分肯定马志兵的同时，引导中心的干部职工，如他一样认同马志兵。
董昕主任到这里，暂停了一下，缓和了一下语气，道：“当然，人无完人，没有哪个能保证自己十全十美，马总可能也有自己的不足。但我们要看大局，看主流，看全面。有些毛病，只要不影响大局，应该是可以理解的。”
董昕将目光向在座的干部职工扫了一眼，有些警示的味道道：“在考察组来了解情况时，我们每一个干部职工，一定要本着对组织负责，对同志负责的态度，实事求是地汇报情况，没有事实根据的话不要，捕风捉影的话不要。
董昕主任明显有警示的味道，大家都是明白人，手中没有真凭实据，就不要乱。因为这么多年，关于马志兵在工程维修中，捞了不少好处的法可是从来没有停止过。但他与历届领导都关系特别，大家也只是嘴巴上，一般的干部职工没有任何办法。
“同志们，我们在日常工作生活中，要多做好事，不要乱栽刺。现在是马总的关键时刻，大家要知道哪些话应该，哪些话不能。马总进步了，这不仅是他个人的好事，也是我们机关后勤保障中心的好事，更是我们大家的好事。
“同志们，就是我们平时工作中有一些矛盾，那也是正常的。有矛盾可以慢慢化解，但不能作为打击报复的工具，特别不能在这次考察中以此坏别人的好事。我这里丑话在前面，如果我发现哪个在这次考察中，搞打击报复，一些捕风捉影的事，别怪我到时不客气。”
这是一种**裸的威胁了。中心的干部职工听到这里，大多数是一种漠然的表情。如果不是看破红尘，又有哪个能够甘心地接受这种胁迫？
最后，董昕主任缓和了一下语气，看了大家一眼道：“当然，这并不是不让大家，只是请大家不要乱，要实事求是地。我相信我们在座的每位干部职工，觉悟都很高的，会正确对待这次考察事件，会抱着对组织负责，对同志负责的态度，实事求是地反映情况的。”
会议结束时，董昕主任将各科室负责人留下，特别交待道：“同志们，我们机关后勤保障中心多少年没有出干部了。这次马总顺利进入第二轮，既是马总的好事，也是我们中心的好事。我们一定要高度重视，抱着多做好事的心理，让考察工作顺利过关。”
“你们回去后，一定要做好本科室人员的思想工作，随时掌握本科室人员的心理动态，不能让他们乱一气。就是平时有些摩擦，现在也要多多理解，不要能在此时拿出来，一定要确保这次考察工作顺利通过。如果哪个科室出了问题，我一定追究该科科长的责任。”
将各科长打发走后，董昕主任又找了中心及物业公司一些人个别谈话。龚仲就是其中一员。“龚主任，你工作很辛苦，也受了树大明的牵连，这些我都心里有数。要不是这样，你肯定早就上了一个台阶。但你也不要气馁，在局党组那里，我到时会帮你的。”
龚仲明白，这是董昕主任在给自己示恩。先是扬，肯定他的成绩。然后就是许愿，如果你龚仲懂味，这次不与马志兵过不去，他董昕到时也可能会帮着些好话。
接着，董昕主任继续道：“这次是马总的好机会，希望你在这关键时刻，把办公室其他同志的工作做好，多多帮助他。考察组来后，多些好话。人抬人嘛，这一非常重要。”
龚仲当然明白董昕主任的意思，立即表态道：“董主任，请你放心。这是马总的好事，也是我们中心的好事。我一定把办公室其他同志的工作做好，知道哪些话该，哪些话不该。”
龚仲明里是做好办公室其他同志的工作，实质上是向董昕主任表明自己的态度，关键时刻，他龚仲知道哪些能，哪些不能，保证不会乱话。
“是的，如果我们都这样想就对了。毕竟团结出干部，团结出福利。不管在工作中，还在日常生活上，哪个又能保证自己不遇到难处，不需要别人帮助？就如你与黑山事件那案子，到时还不是要靠大家些好话。”董昕主任最后道。