官场潜规则

“这是典型的师公斗法病人吃亏啊！”史权处长感觉到心特别沉重。如果赵一局长与毛勇组长，这江南局的第一把手与第二把手，是正常的同事工作关系，他这个人事处长也就不会这样头痛了。
感叹一番后，史权处长再次静下心来，认真的思考着面前的难题。他知道他必须拿出一个方案来，一个冠冕堂皇的方案出来，既不得罪毛勇组长，又让赵一局长满意的方案。
“不能在文凭上做文章，又要达到将毛端排除在招聘名单之外，而且还要做得冠冕堂皇，这确实是一个非常困难的问题。”史权处长陷入了深思之中。
史权处长喝了一口水，然后又去加了些热水，拿在手里慢慢地在办公室里踱起步来。他自己都没有意识到，同样的动作他已经重复n次了。
考虑了一会儿，史权处长还是没有任何头绪。他知道自己可能又陷入到了另一个半角尖里了。但他并不着急，他坐回到自己的办公桌前，打开外电脑毫无目的地浏览起来。
按照江南正气管理局内部管理规定，处级以上领导干部每人配备二部电脑，一台外电脑一台内电脑。另外还配合了一台手提电脑，是放在办公室用还是放在家里用，则全部由个人自由决定。
而科级以下干部职工，则每人配备一台工作电脑。这台电脑是内电脑，不能上外，也就是说不能登录互联。而且，这些电脑往往都是那些处级以上领导干部用过后淘汰下来的旧电脑。
除了一些特殊工作岗位外，科级以下干部职工是没有资格配备手提电脑的。为了解决科级以下干部职工上外查问题，江南局规定在每个科配备一台公用外电脑。
现在是互联信息化时代，人们的工作生活根本离不开外。江南正气管理局的这种内部管理规定，从某个方面来说不能不说是一种悲哀。
更为可叹的是，江南正气管理局处级以上领导干部，都是只动嘴不动手的干部。那些所有动手的工作都是科以下干部职工来完成的，而且科级干部是动手做事的骨干力量。
但这部分人的电脑配备却是最差的，而且有部分人还是那些只动嘴的人使用后淘汰下来的，更谈不上配备手提电脑了，龚仲就有八年多没有使用新电脑了。
这是典型的“又要马儿跑得快，又不给马儿吃草”现象。
公务员法明文规定，公务员有“获得履行职责应当具有的工作条件”的权力。但江南正气管理局那些最底层的公务员的最基本的权力，却能够这样名正言顺地被公开剥夺。
说的比唱得好，唱的比做的好，这是一种社会现象。在台上说得越好的人，往往背后却是越坏的人。这样的例子屡见不鲜，老百姓也习以为常了。
当然，所有的这些，都与史权处长没有关系。他一不在头，二不在尾，他只是江南正气管理局的一名中层干部。这些事不是他说了算，他也没有必要为了什么而去干预什么。
史权处长现在关心的只有一个问题，那就是找到解决问题的办法，既要在赵一局长那里过关，又不得罪毛勇组长。
也许是出于职业习惯的原因吧，史权处长无意中来到了国家公务员招考站。他打开站后，无意识地浏览着一些招考信息，特别是那些职位的报考条件。
突然，史权处长心里一惊，仿佛有什么灵感一闪而过，但又没有准确抓住。他立即冷静下来，光标停止在电脑上没有再动。
史权处长是人事处长，在思考问题解决问题方面有着丰富的经验。他敏感的发现，解决问题的办法就在眼前，只是那张薄薄的纸还没有被捅破。
史权处长更明白，现在只要找到一个最佳切入点，解决问题的办法就如用尖锐的针刺穿薄薄的纸那样简单了。
史权处长彻底地冷静下来，然后从办公桌椅上站了起来。他脑海里仔细地回忆着刚刚发生的一切，也就是在页上浏览的公务员招考的职位与报考条件。
“报考条件？就是报考条件！史权处长快速回到办公桌前，屁股都没有坐下来，就躬着身子仔细分析页上的报考条件起来。
过了一会儿，史权处长控制不住地开心的笑了起来。他终于又找到了解决问题的办法，既能在赵一局长那里过关，又不会得罪毛勇组长的办法。
找到解决问题的办法，修改方案就非常简单了。半个小时后，史权处长拿着修改后的方案，再次来到了赵一局长办公室。
赵一局长接过方案后，立即认真地看了起来。史权处长则主动地坐在那张谈话专用沙发椅子上，完全没有开始来时那紧张的心情了，他现在有自信他修改后的方案肯定能如赵一局长的意。
完全不出所料，只见赵一局长边看边点头，脸上还慢慢地露出了慈祥的微笑。史权处长立即知道，他修改后的这个方案已完全合了赵一局长的口味。
史权处长毕竟是赵一局长圈子里的重要骨干分子，对赵一局长的思维方式清清楚楚，不然这么为难的问题他是不可能这样很快就能找到解决办法的。
在机关里工作，特别是工作在领导身边的人，如果你想进步，想得到领导的赏识，你就必须准确把握领导的心理，特别是其思维方式与工作方式。
如果你不能准确把握领导的这些心理，你就不可能得到领导的赏识。就是你的工作能力再强人品再好，你也不可能得到领导的赏识，更别说有什么进步了。
这是官场上的一种潜规则。
“很好！非常好！”赵一局长很快就看完了方案，然后将方案拿在手里，抬起头来微笑着对史权处长说道。
“哪里，这是领导包容！”史权处长谦虚地回答道。他并没有得到领导的肯定而得意忘形，他知道在赵一局长面前应该怎么应对现在这种情况。
赵一局长非常满意史权处长的态度，对他说道：“史处啊，我们是党的干部，是代表组织工作。我们的一切想法，一切做法，都要严格遵守组织上的规定。”
“人事工作，不但关系到干部职工的切身利益，更关系到我们江南正气管理局的发展与未来，来不得半点疏忽大意。”
赵一局长越说越严肃：“可是我们有些同志，却忘记自己的职责，甚至还为了个人利益而置组织原则不顾，丧失党性原则，这是绝对不允许的！”
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官场潜规则 第一百八十二章 只手遮天
这些事情的经过与细节，如流水一样快速地在史权处长的脑海里流过。但他知道其中的厉害关系，他现在当然不可能如实告诉毛勇组长。
毛勇组长沉吟了一下，最后对史权处长说道：“你们人事部门能够主动考虑这些工作，做得非常好。只是在尽可能关照干部职工子弟时，一定要把握好一点，那就是不能违背原则。”
毛勇组长说的是原则性的话，也是官场上的一种套话。他虽说不分管人事工作，但从纪检工作出发，他将史权处长叫到他的办公室叮嘱这些，也在他的职责权限范围内。
“是的，是的，谢谢老板的提醒。如果没有其他的事，那我就先走了？”史权处长边说边站了起来，他知道他现在应该离开毛勇组长的办公室了。
毛勇组长微笑着说道：“好的，好的，你去忙吧！”
史权处长礼节性的笑了一下，就起身往门口走出。他在心里默默地对自己说道：“请老天爷保佑，千万不要在门口遇到赵一局长。”
只是让史权处长郁闷的是，他担心什么偏偏就遇到什么。他的头刚刚从毛勇组长办公室伸出来，身子还在办公室里没有出来，他就在走廊看到了赵一局长，赵一局长也看到了他。
史权处长没有完全反应过来，只得有些尴尬地招呼道：“老板好！”他明显地从赵一局长脸上，读到了一丝诧异。
赵一局长没有说什么，阴沉着脸点了点头就进了他的办公室。史权处则患得患失地回到了自己的办公室。
“史权处长到毛勇组长办公室干什么？他是人事处长，人事工作归自己管，毛勇组长找他有什么事？”赵一局长阴着脸进入自己的办公室，脑海里不停地产生着这些疑问。
赵一局长正在疑问之际，突然耳朵里传来了轻轻地敲门声音。还没有待他说“请进”门就开了，赵一局长心里一火正要开口骂人，但抬头发现是微笑着毛勇组长，他只得将已到嘴边的骂人语吞了进去。
“请坐！”赵一局长说道。只是他的话带“请”字，但脸上却没有任何表情。他心里有些诧异，毛勇组长可是很难主动到他办公室来。
一番官场式地客套后，毛勇组长问道：“赵局，一年一度的大学生毕业工作很快就要开始了，不知道今年我们江南局有什么具体计划没有？”
赵一局长沉吟了一下说道：“一年一度的大学生毕业工作，也就是每个单位一年一度补充新鲜血液，将一些优秀人才、急需人才吸纳到单位之时。”
听到毛勇组长这样一问，赵一局长立即知道，他现在主动到他办公室来的真正的意图是什么了，也知道史权处长刚刚从毛勇组长办公室出来是什么事情。
“这不但是一项非常严肃的政治任务，关系到大学生毕业就业问题，也关系到我们江南正气管理局以后的发展问题，来不得半点马虎与疏忽。”
赵一局长说道说道，声音越来越大，一种上位者的气势自然流露出来，并没有因为毛勇组长也是局党组成员，而且是排在第二位的局党组成员而忌讳什么。
“为了保证这项工作的有效进行，确保招录进来的人员，是高素质的人才，是我们江南局真正需要的人才，我已指示人事处史权处长，要他拿出一个具体方案来，到时我们研究一下就可以实施了。”
其实这个方案此时就放在赵一局长办公室的抽屉里，毛勇组长也从史权处长口里知道这情况。只是赵一局长这样说，毛勇组长也假装不知道。
毛勇组长与赵一局长又不着边际地说了一下话就离开了，他自始至终没有说自己儿子的事。赵一局长也假装不知道什么，更没有主动提他儿子今年即将毕业的问题。
毛勇组长离开后，赵一局长立即拿起桌上的电话，拨通史权处长的电话后说道：“你到我办公室来一下！”
却说史权处长正在自己的办公室里七上八下，心神不定，坐立不安，犹豫不决，是否去给赵一局长解释一下之际，突然接到了赵一局长的电话，立即以最快的速度向赵一局长办公室赶去。
“坐！”看到史权处长火急火忙地进来了，赵一局长右手无名指对着那张谈话专用真皮沙发椅子一指，没有任何表情地说道。
“谢谢老板！”史权处长战战兢兢地坐了下来。但他不敢完全坐实，而是半个屁股轻轻地贴着那张谈话专用椅子，另外半个屁股则在那悬空着。
“现在有些领导干部真是越来越不象话了，心里想的都是自己的私事，把单位利益弃置不顾！”突然，赵一局长手往桌上一拍，非常生气地骂道。
史权处长心里一惊，人不自禁地站了起来。难道自己无意之中做了什么有损单位利益的事？可自己这些日子慎言慎行，处处小心，根本没有做过什么损害单位利益的事啊！
赵一局长没有理会史权处长，继续生气地吼道：“还是一位厅局级领导干部！思想这样落后，这是什么领导干部？难道不觉得有愧于组织？不觉得有愧于干部职工？”
“厅局级领导干部？”听到赵一局长这样发脾气，史权处长立即明白赵一局长不是发自己的脾气，悬着的心慢慢放了下来。但他不敢自己坐下来，脸上还是一幅恭恭敬敬受教的样子。
“是哪个厅局级领导干部？”史权处长脑袋里快速思考着，他不知道刚刚毛勇组长找了赵一局长。“难道是毛勇组长？”史权处长不自禁联想到了他从毛勇组长办公室出来遇到赵一局长的情况。
赵一局长骂到这里，暂时地停了下来。可能是骂辛苦了，也可能是想到了什么。但他没有坐下来，还是那样严肃地站着。
史权处长不敢说什么，还是恭敬地站着。一时之间，房间里的空气有些凝重。史权处长能够清晰地听到赵一局长粗重的呼吸声，以及自己蹦蹦的的心跳声。
“你坐下吧！”过了一会儿，赵一局长慢慢地坐了下来，同时轻轻地挥了挥手，语气有些缓和地对史处长说道。
“谢谢老板！”史权处长知道风雨终于过去了。他慢慢地坐了下来，屁股完全坐实，并用手轻轻地揉了下有些发酸的腰部，但他的脸部表情还是那样恭恭敬敬的。
待史权处长坐下来后，赵一局长沉吟了一会儿，从抽屉里把史权处长草拟的那份《江南正气管理局事业编制人员招聘管理方案》拿了出来，表情有些严肃地说道：“你把这个方案做成正式文件，在局域上发布执行。”
赵一局长说完后，就将那个方案递给史权处长。史权处长伸直腰，身子向前倾斜，并用双手接过，恭敬地说道：“好的，请老板放心。如果没有什么指示，我就先走了。”
赵一局长没有再说什么，只是皱着眉头轻轻地挥了挥手。他自始至终都没有向史权处长解释他为什么发脾气，也没有说明为什么现在不到党组会议上讨论就正式发文执行。
史权处长没有问什么，站起来就往门外走去。
但对于赵一局长为什么发这样大的脾气，为什么改变初衷，指示他现在就将这个方案直接发文实施，史权处长却心如明镜，心里早就琢磨得清清楚楚，眼里更看得明明白白。
“妈妈的！”却说毛勇组长强烈压制着心中的怒火，刚刚出了赵一局长办公室的门，嘴里就控制不住地骂出了一句脏话。
赵一局长开口制度闭嘴规定，说得冠冕堂皇比唱得还好，一幅高高在上小人得志的嘴脸，毛勇组长想起来就生气，就怄火。
毛勇组长打开自己办公室的门，进去后随手用力把门摔上，然后生气地坐在办公桌前那张高档老板沙发转转真皮椅子上。
巨大的关门声音，震得办公室里家具仿佛有些回应，毛勇组长也没有在意。一幅正气凌人的样子，其实是一肚子的屎，以为别人不知道。
但明明知道如此，毛勇组长也没有办法，只能在自己的办公室里生闷气。多年的明争暗斗，早就将他锻炼出来了，明白在什么山上唱什么歌，什么时候只能说什么话。
更何况，现在为了儿子的事，毛勇组长还有求于赵一局长。只是想到赵一局长那得瑟的嘴脸，毛勇组长感觉想要赵一局长关照自己的儿子困难很大。
但再大的困难，为了儿子的事，毛勇组长绝对不会退缩。他端起桌上的茶杯，起身给自己添了一些热水。
毛勇组长没有立即回到那张高档老板真皮沙发转转椅上，也没有喝上半口热水，而是将热水杯端在手上，慢慢地在办公室里踱起步来。
每当遇到难以解决的问题时，就站起来端上一杯热水，在办公室里慢慢地踱起步来，这已经成为现在很多领导干部思考问题的方式之一。
赵一局长是这样，董昕主任是这样，现在毛勇组长也是这样。这并不是他们相互通气了，互相学习着模仿，而是一种境界，一种思考问题的至高境界。
万流归宗，殊途同一，毕竟真理只有一个。
据说，当一个人站了起来，身上的血液就会随着自然挪动的脚步，慢慢地在他的血管里均匀地流动着。手上茶杯里开水的热力慢慢透过掌心传入他的骨里，不停地刺激着他的精气神。
这个时候，他就能找到灵感，就能找到最佳切入点，再难的问题也能找到解决的突破口。
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官场潜规则 第一百八十三章 以势压人
在行政机关里，人事管理工作，一般都是牢牢地掌控在一把手的手中。也就是说，如果一个单位想要进一个人，必须要经过一把手同意才行。
当然在正常情况下，作为江南局排在第二位的局党组成员毛勇组长，提议解决一个人的工作问题，其他局党组成员应该会给面子，更何况还是他的亲生儿子。
但现在毛勇组长心里却有些打鼓。他与赵一局长的关系，表面上是化解了。但他们彼此心里都明白，他们的矛盾是不可能仅仅凭几句话就能化解的。
这一点，不仅他们自己心里明白，就是江南局绝大多数干部职工也心知肚明。想到这里，毛勇组长喝了一口热水，又开始深思起来。
毛勇组长平时非常注意自己的言行，绝对不会让赵一局长抓住他的任何把柄。从某种程度上完全可以说，他没有什么话可让赵一局长明着说的。
难道现在为了自己儿子的工作问题，就要放下面子去向赵一局长求情，甚至还要冒着被他以后抓住某些把柄的危险？毛勇组长不禁紧紧地皱了一下眉头。
毛勇组长今年四十八岁，赵一局长五十七岁。按照相关规定，赵一局长还有三年才能退位。也就是说，毛勇组长要上位替代赵一局长最少还要等三年。
“真是前世的怨家！”突然之间，毛勇组长心里不禁冒出了这样的感叹。
在官场上，毛勇组长可谓一帆风顺，从办事员到科长，从副处到副厅，他都如那喝凉开水一样，简单容易顺利自然。
但进入副厅后，他遇到了赵一局长。于是他处处不顺心，遇事左右为难，最后还被连续二次交流在外，家庭也因此破裂。
半个多小时后，毛勇组长收回思绪，回到自己的办公桌前打开电脑，进入局域开始工作。
江南正气管理局已实施无纸化办公系统，所有公告信息请示报告制度规定等全部通过局域进行。
突然，毛勇组长在阅读栏目看到了一个阅读件，标题是《关于印发江南正气管理局招聘事业编制人员管理规定的通知》。
毛勇组长不禁有些奇怪，刚刚在赵一局长办公室里，赵一局长还说人事处草拟的这个规定，等党组开会研究后再实施，现在怎么就印发出来了？
毛勇组长立即打开这个通知，认真地看了起来。很快，毛勇组长就明白了是怎么回事了，也明白为什么赵一局长出尔反尔，刚刚说的话就否定了。
这个方案的所有条款，都是按正常的套路进行的，都是符合制度规定。但在报考资格项目里，增加了一项内部条件，那就是“必须在江南正气管理局工作二年以上”。
也就是说，如果想要报考江南局事业编制人员考试，必须先以临时聘用人员的身份，在江南局工作二年以上。
毛勇组长越看越气愤，他敏感地知道这个条件的设置，直接将他的儿子排除在江南局事业编制人员考试报考资格之外。
如果他的儿子想要以事业编制人员身份进入江南正气管理局工作，必须先在江南局做临时工二年以上，二年以后才有资格参加报考。
“什么意思嘛！这不是明显对我来吗？以前怎么没有这样的规定，我的儿子今年毕业了，就加了这条规定！”毛勇组长站了起来，用力地拍了一下桌子，非常气愤地骂道。
毛勇组长现在心里非常清楚，这个方案的突然发布，这个条件的增加，完全是赵一局长针对他来的，是针对他的儿子来的。
毛勇组长更明白，这一切赵一局长都做得冠冕堂皇，做得堂堂正正，让他明白是怎么回事，但他却不能公开说什么。
“真是一个老奸巨滑的家伙！”毛勇组长狠狠地骂了一句。
一时之间，毛勇组长有一种“哑巴吃黄连”的感觉，他没有任何理由指责赵一局长，也不能公开说赵一局长是针对他。
但毛勇组长不会就这样轻易地在赵一局长面前认输，更何况这还是涉及他亲自儿子工作的事情。
毛勇组长又起身倒了一杯开水，端在手上慢慢在办公室里走了起来。
“真是一个杀人不见血的家伙！”毛勇组长心里又诅咒了一句。
此时此刻，毛勇组长心如明镜，他知道他儿子今年想解决事业编制身份，进入江南局工作已经不可能了，他必须为儿子寻找另外的路。
将这个基本思路定好后，毛勇组长就开始思索起来，看找哪个帮忙有可能解决他儿子的工作问题。
俗话说，物以类聚，人以群分。毛勇组长是一名副厅局级领导干部，在平时的工作生活中，也认识了一些朋友，建立了一些关系，有着自己的圈子，相互解决各自的问题。
比如方丽红离开乡下小镇，以事业编制的身份进入江南正气管理局工作，就是毛勇组长与她当劳动厅副厅长的公公，采取“你帮我安排一个，我帮你安排一个”的办法进行的。
只是毛勇组长更加明白，方丽红的公公作为一个负责劳动就业的厅局级领导干部，他虽说有能力帮自己的忙，但方丽红的案子还没有了结，她的公公与自己也没有什么私交，他不会白白帮自己的忙的。
如果毛勇组长找她的公公帮忙解决儿子的工作问题，到时他肯定会提出要求，在处理方丽红案子时要帮她，那就有可能“惹祸上身”引起较大的麻烦了。
因为现在此一时彼一时也，赵一局长处处与他过不去。他虽说是排在第二位的局党组成员，但在处理方丽红案件时，毛勇组长知道他没有能力左右什么，甚至还有可能连说话的余地都没有。
“赵一你给我好好记着，你利用手的权力与我过不去，我已经牢牢地记在心里了。”毛勇组长心里又默默地诅咒了赵一局长几句。
不知道此时此刻的赵一局长，是否在打喷嚏？是否感受到了冥冥之中有人在默默地诅咒他？
很显然，这条路走不通。接着，毛勇组长又考虑了几个人，几个平时相互帮助的人，但最后却被他一一否定了。因为他明白，他与那些人没有任何私交，他们的帮忙都是利益交换，他们不会白白地给他提供免费午餐。