已经开始了

面对这种情况，直接指责他们是没用的，强迫他们也不是上策，最好的办法是和大家一起，他们既然要不时去工地，那他也应该和他们一起去那里。
有的时候，如果需要，甚至还得把他们不乐意干的活，自己揽下来干，他们不愿意承担的责任，自己承担下来，惟有做到以身作则，身先士卒，才能成为一名优秀的团队领袖。
会议一直开到中午十二点。
此时，大家终于明白为什么lucy会指定他为新的负责人了，也终于觉得在这位新负责人的管理和领导下，他们将能够顺利地完成工作，中美信飞公司也将能在10月10日顺利地正式开业。
按照他之前的安排，十二点整，10份比萨套餐被送餐小哥送了进来，放到了会议桌上。
大家一阵欢呼。
这是许信成给大家的一个小惊喜，这是他的一个小经验，一起吃这样的比萨套餐，是最好的团队建设活动之一，特别有利于让大家的关系进一步融洽。
众人边吃午餐边愉快地聊天，在他的引导下，大家都不谈具体的工作事项，只谈在工作中遇到的趣事。
这餐饭，大家都吃得很开心。
坐在一旁的andrew轻声对许信成说：“在新世界资本，我们从来没有如此愉快地一起吃过饭，如此轻松地一起聊过天。这里的一切都很好，但有一个小问题，那就是特别紧张而严肃的工作氛围，很少有如此愉快轻松的时刻。”
他笑了笑，啃了一口比萨，又把声音降低了一两度，说：“lucy和amanda可从来没有请我们吃过比萨，更从来没有和我们一起吃过比萨。”
许信成笑着说：“大家开心就好！看到大家开心，我也开心，更开心！”
他在心里暗暗地想象了一下，但是，无论他如何绞尽脑汁地想象，他也无法想象出那么高贵那么优雅的lucy和大家一起吃比萨时的画面，他在心里暗暗地笑了笑，对自己说：“这样的事，lucy肯定不应该做，也不需要她做，这样的事，还是由我代她做吧。”





已经开始了 第132章 新时代产业园项目小组
按照lucy下达的任务，除了要管理好信飞项目小组外，许信成还是新时代产业园项目小组的代理负责人。
周二早上，8点45分，他便来到了新时代产业园，来到了项目小组办公的大楼里，来到会议室里，他要为九点开始的会议做好准备。
这里是一栋三层楼的普通建筑，每层楼的楼高为3.5米，建筑长宽分别为80米和70米，占地面积为5600平米，它是之前那家国企留下的，之前是安保大楼，按照新的规划，这里也会是新时代产业园的安保大楼，将是整个园区的安保管理中心。
这里已经被优先升级改造过，工作环境很好，窗明几净，宽敞舒适，所有的办公家具和设备都很高档，当然了，如果和新世界资本的办公室相比，这里的装修装潢只能算是一般。
会议室在三楼，长宽分别为20米和18米，在主席椅后面有一块双面大白板。
许信成来到大白板前，把原本就很干净的板面再仔细地擦一遍，擦得一尘不染，而后，他在最上面最中间的位置用黑色白板笔写下“新时代产业园9月17日正式开园，倒计时天”，然后再用大红色白板笔在“天”字前写下一个大大的数字，“63”。
新时代产业园正式开园的倒计时，正式开始了。
新时代产业园项目小组有52人，现分为五组，分别是新时代大厦组、工厂厂房组、员工公寓楼组、别墅楼组、其他建筑组，每组各由一位项目经理负责。
别看这个小组有那么多人，其实，他只要管理好那5名项目经理就可以了，这是管理的要诀之一。
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上周五，他来参观产业园，几乎一整天都和他们5人在一起。期间，他没有和他们开正式的会议，而只是轻松地聊天，在聊天中，关切地询问他们在这里的工作情况，问他们对这里的工作环境和条件是否满意；对这两年来产业园的巨大变化有何感想；对以后的工作有何期盼等。
其实，在上周四晚上，许信成就已经从人力资源部那里调取了他们5人的资料，很仔细地研究了每个人的情况，并咨询了amanda，询问了她对每个人的看法和评价，所以，他事先对他们已经有了一定的了解。
大家虽是第一天见面，到中午一起吃工作餐时，大家都还有些生疏，但到了晚上，到了一起吃晚餐时，他便和他们都很熟络了。和他人迅速地建立起关系，迅速地熟络起来，在这方面，许信成还是很有一套的。
前期的破冰工作已顺利完成，大家已经互相认识了，甚至已经熟络了，已经初步地建立起了工作伙伴关系。
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今天进入第二阶段。
8点58分，会议即将开始。
许信成坐在主席椅上，平静地看着大家。他表面上看起来很平静，可是内心里却有些紧张。
之前，在鸿飞ai事业部，他经常召开会议，但在那些会议中，多数时候，他只是主持人，“领导”是李总经理，在少数由他完全负责的会议中，他的身份也都不是“领导”，而是“协调者”、“组织者”或“统筹者”。
可是今天不同，今天，他的身份是“领导”，而且，是一位很年轻很年轻的“领导”。
他看着会议室里的52张面孔，其中一半是30岁左右的面孔，一小半是35岁左右的面孔，剩下的都是40岁左右的面孔。
看着这些挂着岁月痕迹的面孔，他在心里不禁有些没底起来，他感到自己那张年轻的面孔开始变得有些僵硬，呼吸开始变得有些急促。
他连忙抬起自己的双手，手肘支撑在会议桌上，右掌握成拳头，左掌轻握住右拳，双手遂即搭成一个三角形，他把左掌右拳放到下巴下面，挺直了腰身，继续看着大家，与此同时，他暗暗地做着一个又一个的深呼吸。
这是一个高能量姿势，既能提升自己的自信水平，给自己注入高能量，又能让他人觉得自己处于优势地位，让他人觉得自己很自信，很有能量。
许信成一直保持着这个高能量姿势，一直就这样看着大家，平静地看着大家入座，平静地听着大家的细声攀谈。
这个姿势，他保持了足足两分钟，这两分钟里，他明显觉得自己的底气越来越足，而在场的52人，很快便坐定坐稳，很快便停下了攀谈，齐齐往他这边看过来。他们看他时的神情，从原来的好奇逐渐地变成了庄重，从原来的轻松逐渐地变成了严肃，有些人甚至还变得有些紧张。
他察觉到自己的状态和心态已经调整得非常好了，同时，会场的庄重气氛也已经形成，大家开会的状态也已经到位了。
他在心里暗想：“开会的确是一门艺术，特别是开会之前的两三分钟，这两三分钟是定基调定气氛的关键所在。”
当然了，开会更是一门技术，是一门可以学习，可以不断练习，可以不断精进的技术。
这一年半以来，李总经理、张总监等人每次开会，他都会特别留意他们的一举一动，一言一行，每次都能学到不少。
再者，他有很多实操的机会，每次为李总经理主持大会时，每次自己开会时，都是他不断练习，不断精进开会这门技术的机会，每一次，他都能有所长进。
总之，到了今天，可以说，他已经初步地掌握了开会这门技术。
想到这，他轻松地笑了笑，顿觉更有信心开好这个会了。




已经开始了 第133章 蒙大哥（一）
许信成看了看手表，9点00分。
他先微笑着和坐在他身边的5位项目经理做了一下眼神交流，而后沉稳有力地站起身来，向大家微微地点头致意，朗声道：“大家早上好！”
他顿了顿，又环顾了一下大家，此时，偌大的会议室里寂静无声，他听到了自己心脏跳动的声音，此刻，所有人都抬头仰视着他，所有人的目光都聚焦到了他的身上。
他深知，这个时候很关键，他必须显得自信而坚定，必须显得沉着而冷静，同时，还必须显得友善而亲切。
他微笑着，提高了一些音量，说：“首先，我谨代表lucy董事长和amanda总经理向大家问好。大家好！”
5位项目经理带头鼓掌，会场遂即响起一片掌声。
“从今天起，从此刻起，我正式接受公司的委任，成为我们小组的代理负责人。”
这个宣言很重要，向大家宣布了自己的领导权，向大家宣布了他拥有这个领导权的正式起始时间就是此刻。
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本来，按照lucy的安排，amanda今天是要过来参加这个会议的，是要由她向大家隆重地宣布这个任命的，如果这样，对许信成来说，会简单很多。
但是，昨天下午，在amanda和他交接工作时，她突然说：“steve，早上的会议开得非常好。你有非常好的掌控力，既沉着冷静，又自信得体。早上完成了交接工作，离开会议室后，我直接去了lucy的办公室，和她汇报了情况。随后，我提议，明天新时代产业园的会议由你一个人负责就可以了。我就不过去了。”
“这……”他感到有些意外。
“我相信，你一个人就足够了，你有足够的能力搞定一切，不需要我撑场。”
“可是，这样的方式好吗？”
“这样做，其实更有利于实现领导权的交接。”
许信成微微地皱了皱眉头，问道：“那岂不是要由我自己宣布公司对我的委任了？”
“是的。”
“额……”他还是有些不明所以。
amanda笑了笑，说：“相信我，一个人去接管团队，由自己宣布公司的任命，更能显现出你的魄力和自信，更能立竿见影地树立起你的威信。”
他想了想，觉得很有道理，于是深深地吸了一口气，坚定地说：“好的。”
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5位项目经理又一次带头鼓掌，会场又一次响起一片掌声，一片更热烈更持久的掌声。
从掌声中，许信成知道，他已经成功地实现了领导权的交接，已经成功地接管了这个由52人组成的团队。
许信成微微地向大家点头致意，缓缓地坐下，诚挚地说：“今天，我不是主角，今天的主角是大家。我对新时代产业园的情况还不甚了解，所以，今天，我主要是来听的，主要是来向各位项目经理和大家学习的。”
他微笑着，扭过头来，对坐在他右边第一个座位上的蒙经理说：“蒙经理，还请您先讲。”
蒙经理，全名蒙忠义，湖北襄阳人，43岁，板寸头，大方脸，五官也是方方正正的，身材高大。
他是退伍军人出身，18岁参军，从工程建筑部队的一名小兵做起，退伍时是排长，立过两个二等功。从他的个人资料中得知，他之前管理过五个大项目，其中有三个是产业园。
他是5位项目经理中年纪最大的，这个项目小组成立之初，他就进组了，是被amanda高薪聘请来的。
许信成很喜欢这位年纪大他将近20岁的前辈，他的身上有一股凛然的正气，据他观察，他为人刚正不阿，做事一丝不苟，最重要的是，他依然保持着军人的优良作风，服从纪律，执行力强，使命必达。
在5位项目经理中，在整个项目小组中，他是当之无愧的老大哥，大家都很敬重他，都很钦佩他，在私下，大家都称呼他为“蒙大哥”。
许信成从来都非常敬佩军人，非常敬佩像他这样的从最底层奋斗起来的军人，更敬佩像他这样，退伍后，又从最底层再次奋斗起来的老兵。
鸿飞ai事业部里，也有一些退伍军人出身的，如行政部的赵总监，所以，这两年里，许信成已经积累了一些经验，已经懂得如何和老兵们更好地沟通和交流。上周五，他只用了半天的时间，便和蒙大哥迅速地交上了朋友。
而这位蒙大哥，也很喜欢许信成，很欣赏他，对他这个如此年轻的后辈很是敬佩。
蒙经理恭敬地答道：“好。”
他倏地站起身来，肃然地走到台前，站得笔直，神情严肃地说：“尊敬的许总，尊敬的各位同仁，大家早上好！”
他停了停，拿起激光遥控演讲笔，按了一下。讲台背景墙上有一个98寸的液晶显示器，显示器屏幕在瞬间切换到一个ppt的页面，页面的正中间是新时代大厦的一张远景照。
“现在，我将向各位汇报一下我们组目前的工作进展，以及本周和下周的工作安排。”
……
蒙经理所负责的小组有16人，是最大的小组，他们负责新时代大厦及周边21栋配套建筑，他们小组的工作任务最重，工作量和工作压力也是最大的。
讲演用了30分钟的时间，全程，他脸上的表情都很严肃，一副军人向上级汇报时的严谨作派，每句话都是一板一眼说出来的。
许信成边在笔记本上记下要点，边在心里暗想：“新时代产业园的规模如此之大，的确很需要像蒙大哥这样的人，需要像他这样，做事严谨认真、一板一眼的人。
还有，产业园正式开园后，也需要安排像他这样的人来负责日常的管理和维护，以确保整个产业园始终井然有序。对，接下来，要找个机会和蒙大哥好好聊聊，聊聊开园后的日常管理等事务。”




已经开始了 第134章 蒙大哥（二）
蒙经理讲演完毕，许信成第一个鼓掌，大家也都跟着鼓掌，会场响起一片热烈的掌声。
随后，按照之前的安排，其他4位项目经理逐一上台做工作汇报，介绍了各自的工作进展以及接下来两周的工作安排。
正如他自己所说的，今天是来听的，所以，许信成全程只是很认真地听，很认真地在笔记本上记下要点，期间，他提了七个问题，而后对他们的回答做了记录，除此之外，他依然坚持不乱点评，不乱给建议，不乱指挥。
他记得李总经理曾经对他说过，很多新上任的领导都信奉所谓的“新官上任三把火”，觉得，如果在上任之初不立刻放那“三把火”，不足以立威，不足以迅速地确立自己的领导地位。可是，很多时候，那“三把火”都会烧到自己，这是新上任领导最容易犯的一个大错误。
第一，并不是每一个团队都有那么多大问题，大到需要“放火烧”才能解决的地步。
第二，即使真地有很多问题，而且问题真地大到必须“放火烧”才能解决的地步，那么，你也必须先了解清楚，先看清楚，先分析判断一下，到底得从哪里烧起，第一把火烧在哪里，第二把火烧在哪里；到底是烧两把火，还是三把火，还是四把火；还有就是，每把火，到底得从什么时候烧起，得烧多大，得烧多久。
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经过这些天的了解，特别是开完这个会后，许信成发现，这个已经成立了两年的项目小组，早已被lucy和amanda管理得井井有条，无论是规章制度，还是奖惩机制，都非常完善，大家的工作状态和心态都很好，5位项目经理也都非常能干。
总之，这里的一切都有条不紊，如果打分的话，起码能打个90分。
这个由52人组成的团队像是一个优秀的作战连，5个分组就是5个优秀的作战排，蒙经理等5人就是每个作战排的排长，每一个作战排的运作都非常有序而高效，都能按照之前既定的作战目标顺利地完成任务。
面对这样的情况，他知道，最明智的做法是暂时不改变这里的一切，更不能乱“放火”，一切继续按照lucy和amanda之前定下的管理制度和奖惩机制进行管理，按照之前确定下来的工作目标、计划和方案进行就可以了。
他这些天要做的，只是确保这5个作战排保持原来的状态，继续有序而高效地运作下去。
当然了，他也不是打算什么都不干，一切只是暂时不改变，他还需要更多的时间对其进行研究，以期能想出改进方案，令其更高效地运作，令其发挥出更强的战斗力，实现更大的战斗目标。
另外，他很清楚，现在有一个大问题，这个大问题不在5名“排长”们身上，也不在“战士”们身上，事实上，他们都是合格的“战士”和“排长”，其中很多还是非常优秀的“战士”和“排长”。
现在的这个大问题是，他知道，他作为“新连长”，暂时还有些不合格。所以，接下来，他必须迅速地调整好自己，迅速地提升自己，让自己迅速地成长为一名合格的“连长”，而后再迅速地成长为一名优秀的“连长”。
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中午十二点，会议准时结束。
按照许信成昨天的安排，大家出了办公大楼，上了事先安排好的六辆七座商务车和五辆轿车，随后，11辆车一起开出了产业园的东门。
他们要去附近的一家农庄吃午餐。
今天的天气很好，蓝天白云，凉风习习。
许信成坐在蒙大哥的车里，看着外面的蓝天白天，看着路两边郁郁葱葱的树木，他开心地说：“咱们产业园周边的环境真地是太好了，到处都是山林。我们搬到产业园里工作和生活，就相当于搬进了一座超级的森林公园里。”
他扭过头来，问道：“蒙大哥，你家就在这附近，是吧？”车里只有他们两人，所以他用的称呼是“蒙大哥”。
蒙大哥也显得很开心，他说：“是的。前面不远处有一个小村子，我在接受了amanda总经理的聘任后，便和家人一起搬了过来，在那里租了一个三层的独栋别墅楼。虽是别墅楼，租金却很便宜，那村子的环境很不错，是远近闻名的富裕村文明村。我们一家人在那里生活得很开心。过去两年里，工作虽忙，压力虽大，但能在这么好的环境里生活和工作，是一件幸事，是一件很开心的事。”
“是的。”
“许总，咱们刚刚的那个会议，开得真地很成功。”蒙大哥突然转移了话题，又谈起工作来，他是一个三句话不离工作的人。
“蒙大哥，在私底下，请不必这么称呼我，请叫我信成或steve就可以了。”
这段时间，越来越多的人称呼他为“许总”，他很不适应这个新称呼，之前，在工作场合，所有同事都称他为“许秘书”，后来称他为“许助理”。
其实，他现在的职务依然是“助理”，但是，在公司里，只有amanda、李总经理等少数几位可以称他为“许助理”，而其他人，包括张总监、王总监等都不应该这么称呼他，因为，他现在的职务级别比他们都要高，所以，他们只能称呼他为“许总”。
在工作场合，他必须接受这个称谓，但在私底下，他要求张总监、王总监他们依然还是称呼他为“信成”或“steve”。
“额…….”蒙大哥支吾了一下，说：“那我还是叫你steve吧。”
许信成笑着说：“会议之所以成功，最大的原因之一是因为你起了一个好头。”
“多谢！不过，最大的原因还是因为你。会议开始前，我还琢磨着amanda总经理为什么不过来给你撑撑场，还为你感到有些担心。但那个担心，在会议开始后的第一分钟里，便消失了。我当时便明白过来，amanda总经理为什么不用来，那是因为她知道，你一个人就可以撑得住整个场面。”
“多谢！多谢大家的支持，特别是你们5位项目经理的鼎力支持。还有，从您身上，我也学到了很多东西，真地受益匪浅。非常感谢！”
蒙大哥憨笑着说：“客气了，客气了！”
“日后，还会多多地向您讨教。”
“请千万不要这么说。我要向你们这些年轻人学习才是。真地是英雄出少年啊！”
“让您见笑了。”
“我是从来不说大话假话的。咱们公司里有非常多年轻人，一个比一个年轻，一个比一个有本事。特别是lucy董事长，我这辈子佩服的人极少，而我对lucy董事长却是佩服得五体投地。我相信，你日后的成就也一定会令人钦佩。”




已经开始了 第135章 决断
许信成看着蒙大哥，他刚刚在说对lucy佩服得五体投地时，他的神情非常地严肃，看得出，他不是随口说说而已，他的佩服是由衷的。
他有些好奇，很想从如蒙大哥这样的中层管理人员这里了解一下lucy，于是，他问：“蒙大哥，您已经认识lucy董事长两年了，是吧？”
“是的。不过，我的直接领导是amanda总经理，所以，和lucy董事长接触的机会很少，但是，每接触一次，我几乎都会震惊一次。
第一次见到她，是在新时代产业园项目小组的成立大会上，当时小组还只有16个人。那天早上，在公司的会议室里，第一眼见到lucy董事长时，我在心里吓了一大跳，她那么年轻，应该只有20岁左右，却是新世界资本的创始人，董事长兼ceo。”
他在脑海中想象着当时的画面，当时已是41岁的蒙大哥见到只有20岁的lucy，发现她竟是自己的大老板，当时的他不震惊是不可能的，估计其他15人也一定感到很震惊。
蒙大哥接着说：“会议开始后，我第一次了解到新时代产业园的规模竟是那么的宏大，当时的我又被吓了一大跳。
我应聘时，amanda总经理只说那是一个很大的产业园，我之前管理过三个产业园的建设，其中最大的为12.5平方公里，这在国内已经算是非常大的了。在我的预想中，所谓很大，应该不会超过12.5平方公里。