官场潜规则

却江南正气物业管理有限公司发生那二起”涉嫌违纪”事件后，江南局党组立即启动应急方案，采取了二方面的措施进行应急处理。一方面是动用一切力量，想尽一切办法，尽可能挽回经济损失；另一方面是对树大明等“当事人”进行内部临时处理，稳定全局干部职工特别是离退休人员的情绪，将负面影响降到最。
在案件没有最后结果时，对当事人进行内部临时处理，这是一种特殊的人事管理制度。具体做法就是案情发生后致最后处理前，将当事人调离原来的工作岗位，换到其他合适的岗位上去，从事一些具体的事务性的工作。正常情况下，是由上级岗位往下级岗位调，或重要岗位往不重要岗位调。它实质上是一种对当事人的临时劳动改造措施，让当事人进行自我反省。
在此期间，如果你有什么思想需要向组织汇报，有什么问题需要向组织交待，有什么心迹需要向领导表白，你都可以在此期间进行。这实质上是给当事人一个反省的时间。在组织上没有最后处理你时，如果你在这个时期把握得好，对以后组织上对自己的处理有很大的帮助。
话那二起”涉嫌违纪”事件发生后，树大明、方建军、方丽红三人立即被宣布停止一切职务，然后就是配合公安机关、检察院、人民法院，以及江南局案件调查组，被询问，被审查，最后是上庭作证。几个月后，侦破工作暂告结束，树大明被调到白水局正气大厅打杂，方建军被调到黑山局金蛇办事处打杂。而方丽红则停止会计工作后，继续留在机关后勤保障中心办公室，配合龚仲做一些事务性工作。
而龚仲这个所谓的当事人之一，自从上次被叫到八楼会议室，被赵一局长亲自询问，以及黑山公安局办案人员电话威胁未果后，司法部门和以赵一局长为首的江南局党组，就再也没有为案件的事找过龚仲了。龚仲还是继续担任机关后勤保障中心办公室主任职务，还是一如既往的工作。董昕副主任给他安排的工作越来越多，不久还被再次安排负责物业公司的财务管理工作。
随着时间的慢慢流逝，随着司法机关的介入，那二起“涉嫌违纪”事件很多不为人知真相，逐渐暴露在人们的面前。特别是黑山司法机关不停地找树大明、方建军、方丽红等当事人进行询问、审查、上庭作证，就连出纳敬菲也曾上庭作证，但其中却没有龚仲的身影。对于这种奇怪的现象，江南局的干部职工以及离退休人员，私下的议论声也就慢慢地大了起来。
有人疑惑地问道：“这案子不是树大明等四个人一起搞的吗？为什么司法机关只审查树大明等三人，却不审查龚仲？”有人微微一笑，解惑似地回答道：“你不知道呢，龚仲是被树大明、方建军、方丽红等人冤枉的，他根本就没有参与，司法机关当然不会找他。”
有人再疑惑地问道：“局党组不是公布龚仲是四个当事人之一吗？难道局党组还会冤枉他龚仲？”有人偷偷地往四周看了一下，将声音再降低八度，在那人的耳边悄悄解惑道：“你不知道呢，当时树大明等人异口同声地是他们四个人一起搞的，龚仲毕竟只有一张嘴，怎么得过他们三人？！”
有知道内情的人对这种解释嗤之以鼻，提出了自己的见解：“你的只是表面现象。我了解到的真实情况是，当时调查组是伍钢副局长负责的。而他与树大明是私交深厚的好朋友，他们有几十年的感情，当然维护树大明，按树大明三人的法，将那案子成是四个人一起搞的。”
有人思考了一下，又提出了自己的疑惑：“你的这情况我也知道，但赵一局长那样精明的人，难道就没有自己的判断？再，这案子的事，参加了就参加了，没有参加就没有参加，这是要有真凭实据的，不是象一句话那样简单哟！”有了解赵一局长的人回答道：“这有什么奇怪的？！赵一局长把自己的政治生命看得比自己的个人生命还重，现在树大明等人搞出这样的事来，只要是与案子沾上边的人都会被严厉处罚的。”
又有人提出了疑惑：“那为什么树大明、方建军、方丽红三人被撤职了，怎么龚仲还是继续任办公室主任？这不是明显的不公平嘛！”对于这种疑问，又有人进行了解释：“这很正常嘛！公布四个人一起搞的，是在案情暴露后不久；处理他们当事人，是在司法机关介入，并且已经有基本结果以后。”
对于这些议论，有明哲保身漠不关心的人提醒道：“是三个人还是四个人搞的，关你们什么事？与我们又有什么关系？还是少议论这些是非，做好自己的事，睡好自己的觉，玩好自己的牌就行了。”在机关里，是最忌讳议论一些单位上敏感**件的，就如大家都知道的事，上面却被一张薄薄的纸遮盖着，但大家都能接受一样。
当黑山市中级人民法院一审判决传来后，在江南局里，这案子是“四个人”一起搞的那种法慢慢变淡了，最后彻底破产了。但龚仲的处境并没有任何改变，他的心理压力也更大。因另外一种新的不利于龚仲的法，又慢慢从局党组那里传了出来，另一个“莫须有”的帽子又牢牢地扣在了龚仲的头上。那就是龚仲虽没有参与，但他“知情不报”。
有人振振有词地：“龚仲虽没有参与，但他的责任比树大明、方建军、方丽红他们三个参与者不得。”旁边有好事者配合地问道：“这是为什么？”那人以自己独到的见解道：“你们想想，如果当时树大明问龚仲那个所谓的好机会有没有风险时，龚仲提出自己的反对意见后，及时报告局党组，树大明等人就不会上当受骗了，那五百万元资金就不会转到黑山去了，正气物业公司就不会面临这样巨大的经济损失了。”
旁边的人听了以后，有些恍然大悟地道：“你的是有道理。”另一个也支持这种观，好象发现新大陆式地道：“你们这样一，我也想起来了，五月份，龚仲与方建军、方丽红曾一起去了黑山，当时明明知道资金已不在物业公司的账户上，但他却没有报告。你们想想，如果他报告了，我们现在也就没有这样被动了，与建行黑山分行的官司就没有这样被动了。”
最后形成了共同的意见：“龚仲虽没有参与，也曾提出过反对意见，但他没有报告局党组，才让树大明等人搞出这样的事出来，使江南正气物业管理有限公司面临这样巨大的经济损失。如果龚仲及时报告了，哪怕就是向财务处透露一信息，树大明等人就不会搞出这样的案子出来。因此，龚仲虽不是参与者，但却是知情不报者。他与树大明等三人，应该承担同等的责任。”
就这样，龚仲在不知不觉中，“参与者”的身份被莫明其妙地取消了，但又莫明其妙地变成了“知情不报者”。角色虽转换了，但扣在他头上的那个“屎盆子”却越扣越牢。对此，马建设处长道：“你怕得罪树大明，那就会得罪局党组。”
对于这样的法，龚仲却是欲哭无泪，无可奈何。但他没有作任何申辩，他觉得现在不是申辩的时候。再局领导也没有找他谈话，正式明确他应承担什么责任。龚仲认为，组织上正式处理他个人问题时，应该还会进行告知，给他正式申辩的机会。
当然，江南局也有很多干部职工对此有不同的看法，认为这事与龚仲没有任何关系。树大明将那个所谓的“好机会”咨询龚仲有没有风险时，龚仲提出了其中存在的风险，也提出了自己明确的反对意见。而且，树大明咨询时并没有明确地他会做，只是有个“好机会”。龚仲又怎么能凭此向赵一局长报告：“报告赵局长，树大明有一个想法！”
当然，如果龚仲将树大明的这个想法报告了赵一局长，这事可能是办不成了，物业公司也没有什么损失了。但当局党组询问树大明时，他会怎么回答呢？他会承认自己确实有这样一个想法吗？这不是天大的笑话吗？局党组总不能仅凭龚仲报告的一个什么想法而责问树大明吧？
现在事情已经发生了，其中的危害性已经明明白白地摆在了干部职工的面前，那些站在岸上不腰痛的人，就用这样莫须有的罪名指责龚仲。当然也有实事求是的同志，这是龚仲的命苦。当树大明问他能不能做时，他命中就注定了有这一劫。如果报告了，全局上下的人看到龚仲，只怕都会往一边躲，因为龚仲是一个捕风捉影打报告的人。
这事发生后，江南正气管理局发生了严重的信用危机。全局上下，都是你防着我，我防着你，相互之间感觉不到内心深处那种亲密无间、彼此信任的情感了，办任何事时都是谨慎微，生怕一不心上了什么当，谁知道谁内心怎么想的啊。
难怪古人：害人之心不可有，防人之心不可无。江南正气管理局这种相互防范的心理，龚仲这个“参与者”转换为“知情不报者”，再一次验证了咱们老祖宗的伟大与英明。
（今天是01年中秋佳节，祝广大读者朋友节日快乐！家庭幸福！万事如意！）





官场潜规则 第九章 清纯丫头
只是龚仲没有意识到的是，要是当时案情暴露时，龚仲听从他兄长及其律师姨夫的建议，坚决抵制写所谓的汇报材料。明确表示：“树大明等人搞出来的事情，与我没有任何关系，凭什么要我写汇报材料？”而不是象龚仲自己所谓的大局观，盲目地相信以赵一局长为首的江南局党组，事情的发展可能是另外一种局面。
现在事实已经证明，龚仲当时的想法是何等的天真！他认为只要将自己知道的情况，实事求是地写出来，相信以赵一局长为首的江南局党组会从事实真相中判断自己是否参与了？是否应当承担责任？应该承担什么责任？现在的情况可能又是另外一种局面。但生活中没有如果，事情已经发生了，再这样想没有任何意义。这是案情暴露后，龚仲犯下的第一次不可饶恕的错误。
从某种意义上，龚仲是一个愚蠢的人。他没有吸取第一次错误的教训，坚决抵制以“参与者”的身份写所谓的汇报材料，造成了后来这种被动局面。现在他又在不知不觉中犯下了第二个不可饶恕的错误，那就是案情发生后，龚仲没有找任何人申诉过。他错误地认为现在不是申诉的时候，不应该为了个人的问题，而去干扰局党组全心全意打官司工作。龚仲天真地认为，相信以赵一局长为首的江南局党组会公正的对待自己。
龚仲犯下的错误，树大明、方建军、方丽红这些真正的当事人却不会犯。就在龚仲盲目相信以赵一局长为首的江南局党组会查明真相，正确处理自己个人问题的时候，树大明、方建军、方丽红三人，也在八仙过海，各显神通，动用一切关系，想尽一切办法，采取各种措施，为自己开脱，减轻自己的责任，争取组织上的宽大处理。
却方丽红这个女人，这个外表娇艳的女人，在案件发生后，立即利用各种关系，特别是她公爹劳动厅副厅长的关系，找了局里不少领导，争取将她的事大事化，事化了，最大限度地减轻她的责任。另一方面，她在每一位局党组成员面前，哭哭涕涕，充分利用上天恩赐给她的财富，争得领导的同情、理解、原谅。
“我只是一个二十多的姑娘，年轻不懂事，没有任何社会经验，只知道服从领导的安排，什么也不懂，领导要我做什么，我就做什么。”
“我只是一个会计人员，只是一个最底层的财务人员，他们三人都是我的领导，树大明主任是我的领导，方建军总经理是我的领导，龚仲主任也是我的领导。我所有的工作都是他们安排的，我所有工作都向他们汇报了的。”
“树大明主任是财务方面的专家，是我们江南局的老财务处长，是我们财务人员的老领导，他平时是一不二的，他要我去哪我就去哪，要我填写什么单子我就填写什么单子，他要我我哪知道其中有什么问题嘛！”
“我恨死树大明他们了，我有一个幸福的家，有一个爱我的老公，有一个乖巧的女儿，我又不缺钱用。现在莫明其妙搞成这样，我恨死树大明他们了！呜呜呜呜……”
当然，仅凭这些，还不能解决她的问题，还不能免除她的责任。她毕竟是正气物业公司财务管理负责人，也是公司的会计人员，她的工作职责就是管理公司的财务。公司财务上发生了问题，不管从哪方面，她都有不可推脱的责任。更何况，她不但是积极的支持者，也是自始至终的参与者，更是一位工作职责范围内的失职者。
但发生戏剧化性变化的是，她的努力，她的泪水，她的娇艳，终于打动了主管财务工作的副局长洪继宗。洪继宗是位四十多岁的中年人，是从京都局交流过来的干部。龚仲知道，交流干部最大的困难，就是长年工作在外，远离老婆孩子，不能给予家庭应有的关照与呵护，更要克服身体上心理上的空虚，还有外界五光十色的诱惑。
没有经历过这种生活的人，是无法体会到其中的艰难的。龚仲在这方面深有体会。当年，他刚刚从白水局调到江南局时，就曾被几位老同学请入娱乐场所。那些娱乐场所，实质上是一些带有不同目的，寻求不同目的的场所。白了，就是一些变相的**场所。在那样的场所里，如果自己把握不好，就很容易迷失自己，就很容易入乡随俗，做出一些伤害家庭的事情出来。
后来，龚仲掌握一条基本原则，那就是再也不去那些所谓的娱乐场所，给自己考验自己意志力的机会。于是龚仲就上网打发时间，看玩游戏。但让他想不到的时，自己又差因为鸟儿而陷入另一个精彩的网络世界。幸好在关键时刻，龚仲以无比坚强的意志力，加上对家庭的高度责任感，终于在最后时刻悬崖勒马，没有做出伤害家庭的事情出来。
因此，诱惑是无处不在的，诱惑是精彩无比的。在这充分诱惑的精彩世界里，怎么样才能很好地把握自己，尊重自己，尊重他人，尊重家庭，关键还是要靠自律、自尊、自重、自严、自爱，一切以家庭为重，一切以责任为重，不要为了自己一时的身心需要，做出伤害家庭的事情出来。
此时江南正气管理局五位党组成员中，有三位是交流干部，即纪检组长丛玲、主管财务的副局长洪继宗、主管业务的副局长朱水流。党组书记赵一局长，也曾有过交流的经验，因此很体贴这三位交流干部，在生活上工作尽量关照他们，不管是八时之内，还是八时之外，赵一局长对这三位副手，都特别关照，管理上也相对宽松。
而作为长期工作在外，生活工作在这些特殊关照的环境下，远离家庭的温暖，也就是失去了家庭的监督，很多事情就全部靠自己个人的自觉了。在这样特殊的环境下，没有家庭的监督，组织上相对而言管理也宽松了，外面丰富多彩的世界诱惑也大了，能不能很好地保护自己，确保不伤害家庭的一切，就只能靠自己个人的自觉与自律了。
洪继宗副局长是一位四十来岁，从京都总局下来锻炼，刚刚提拔不久的副厅级领导干部。由于他来自于京都，江南局的其他局党组成员，包括党组书记赵一局长，都非常尊重他。下面的处长们，也各尽所能，满足他的一切需要。从某种意义上，只要他有想法，下面就有人千方百计的满足他。就是他没有想法，下面的某些人也会想法让他有想法。
一时之间，洪继宗这位年轻的副厅级领导干部，在江南局成了话能算得上数的少数领导干部之一。在江南局没有他办不成的事情，他的人前人后，不时跟随着怀着各种各样目的人。他们八仙过海，各显神通，为了达到自己的目的，投其所好，逢迎拍马，阿谀奉迎，无所不用其极。其中，就有方丽红的身影。
方丽红是一位三十来岁的女人，是一位风韵犹存的女人，更是一位开放的女人。她身材娇艳，该挺的地方挺，该翘的地方翘，该细的地方细，该柔的地方柔。在她有些偏黑的皮肤下，更加显得健美艳丽。在这样的女人面前，只要是男人，只要是一个正常的男人，没有不动心的。
当然，动心与行动是两回事，是两种本质完全不同的事。动心是动心，行动是行动；动心是正常的，行动是不正常的；动心只是一种本能反应，就好象你在一幅美丽的风景面前产生的欣赏之情；而行动呢，则是一种**的实施，是一种以占有为目的冲动，是一种实实在在的行动。
在方丽红这样的女人面前，如果她主动向你进攻，只要你是男人，就是百炼精钢也会成绕指柔，何况是洪继宗这个长期生活在外，长期处于身心饥饿状况，而身体和心理又非常健康的正常男人呢？
不正常事情背后，必然有不正常的故事。
于是，在江南正气管理局内，大家又听到了另外一种新的传，那就是那二起“涉嫌违纪”事件，不仅龚仲没有参与，就是方丽红也没有参与。而真正的参与人只有树大明和方建军二人。
方丽红虽是会计，虽全面负责物业公司的财务管理，虽全过程参与了，但她毕竟只是一个一般的办事人员，只是一个还不懂事的二十多岁的单纯姑娘。她前面有三位领导，她的直接领导是办公室主任龚仲，上一层领导是公司总经理方建军，再上一层领导是中心主任树大明。她所做的任何事都向这些领导报告了，所做的任何事都是这些领导安排她做的，所做的任何事情都是这些领导强迫的。她实质上受尽了无数的委屈，她是真正的受害者。
不久，在洪继宗副局长的提议下，在洪继宗副局长的努力下，在洪继宗副局长的坚持下，方丽红以那二起“涉嫌违纪”事件当事人的身份，在还没有得到最后处理的情况下，她奇迹般地从江南正气管理局机关后勤保障中心这个下属的事业单位，调到了江南正气管理局财务处这个主管江南局全系统财务工作的行政主管机关。
于是，方丽红摇身一变，就从事业单位调到了局机关，从机关后勤保障中心一般的办事员成了财务处这个要害部门的管理人员。她随时可以上级主管部门的身份，到机关后勤保障中心检查工作，不仅龚仲这个办公室主任要配合她工作，就是董昕副主任也要对她恭恭敬敬。
于是，方丽红一反那二起“涉嫌违纪”事件后的颓废，恢复了往日的娇艳与活泼，讲话的声音又变大了，话做事就如没有出事前一样，甚至更加放肆了，不但财务处长马建设不敢轻易得罪她，就是她的直接领导张晗瑛调研员有时也不得不让她一步。




官场潜规则 第十章 慷公之慨
有人，在机关里工作，成功的一半是能力，一半是马屁。这也就是，一个人想取得成功，必须很好地把握二个方面。一方面是要努力工作，充分发挥自己的特长，把工作做好；另一方面就是要学会做人，学会看势，准确把握领导的心理，做领导高兴的事，领导开心的话。
要知道，不管是哪个人，不管是多大的官，只要是人都喜欢听好话。就如人们都喜欢看美丽的风景，女人都喜欢穿漂亮的衣服，男人都喜欢欣赏美女一样。没有哪个领导喜欢一个处处与自己作对的人，除非他心理不正常，除非他是一个自虐狂，除非他有心理疾病。
拍马屁既然这样重要，因此大家都想拍马屁，但要真正拍好马屁却并不容易。生活中有很多人，为什么有的人拍得好，有的人却让领导讨厌呢？其根本原因就是有些人不会拍马屁，而是拍在马蹄上了。那些炉火纯青，在官场上久经考验的人们，他们拍起马屁来，拍得领导开心，拍得领导喜欢，拍得领导不知不觉中。
有人，我们的民族是世界上最优秀的民族之一，历来以勤劳、勇敢、智慧、善良著称于世。我们的智慧，在世界上也是无与伦比的。然而，让人遗憾的是，现在我们很多人，却将这些优良的传统丢弃了。他们很多人不是将自己的聪明智慧用在工作上，用在奋发图强上，而是用在逢迎拍马和窝里斗上。
正是因为有这样的劣根，加上虚荣之心人皆有之，于是在领导的身边就有了那么一批人，整天围着领导身边转，他们的主要精力不是用在工作上，而是全心全意地观察领导，了解领导，感知领导。领导想什么，需要什么，他们只要知道了，就会不惜一切去满足。很多领导在不知不觉间被拖下马，在不知不觉间被同化，在不知不觉间成了睁眼瞎。他们听到的，看到的，甚至了解到的往往不是事情的真相。
现在机关里有一种奇怪的理象，那就是领导的身边围着一群马屁精，马屁精后面跟着一群扎扎实实做工作的人。领导的眼里永远只有那些马屁精，永远看不到那些马屁精后面扎扎实实做工作的人。这样一来，好处是那些马屁精得了，亏是那群扎扎实实做工作的人吃了。这也就是为什么那些工作忙的人，走到哪忙到哪，永远有做不完的事一样的根本原因。
所以，作为领导干部，特别高级领导干部，如果只知道遵守国家的法律法规，严格要求自己，这是远远不够的。我们的祖先曾多次过，亲君子，远人；兼听则明，偏听则暗，其道理就在此。我们不得不便服我们伟大的祖先们，几千前的话到现在还是真理，还是放之世界皆准，世界上又有哪个民族能做到如此？
感受到了半年多来的成功，董昕副主任陶醉极了。现在，机关后勤保障中心各项工作已走上正轨，那案子的负面影响也越来越，职工的积极性越来越高。董昕副主任在感受成功的快乐时，内心不禁有庆幸自己听了赵一局长的话，在工作中特别是财务管理方面多征求了龚仲的意见。
董昕副主任知道，他的很多运作特别是在财务管理方面、职工福利方面都是龚仲给他策划的。龚仲在财务管理方面，确实是一个行家里手。董昕不禁为树大明所犯的错而感叹，要是当时树大明也如他一样，尊重龚仲，听取龚仲的建议，他树大明就不会犯错误了，当然也就没有他董昕的今天了。
董昕副主任非常明白，机关后勤保障中心有三个关键部门，一个是车辆管理科，一个是食堂供应管理科，还有一个是物业公司。如果将这三个部门管理好了，机关后勤保障中心的工作就做好了。当然，这三个部门也是用钱部门，机关后勤保障中心预算的大部分都由这三个部门实施。因此，每个部门都有自己的利益，都有自己的活路，一定要严格控制好这三个部门。