绯色升迁图：崛起官场

    别的副主任看到场面斗争很激烈，吃的是田主任的饭，但是田主任的真实意图没有清楚，所以都不说话。因为党组会上的议题主任肯定是同意的，而身为田主任心腹的朱爱国却又极力反对，田主任却不说话，这里面就很有文章。

    秦书凯难得的没有说话，静静的看着发生的一切。机关永远是有思想人的天下。

    胡长贵把班子的6个人看了看，很自信，就是投票，除了秦书凯朱爱国是对手外，刘大明肯定会服从自己，再说，田主任也是同意这样的决定，所以肯




24.二十四章倒霉的事情都是自己
    田主任就把推荐陆长生，纪检组长反对，后来投票推荐的事说了一遍，说这件事肯定没有任何问题，经得住推敲，既然有人举报，肯定要重视，严肃查处，对举报人负责，也对单位负责。

    有问题这时候也不会承认。

    副书记就说，要的就是这句话，我们的一把手听了汇报也很重视，希望你把举报信带回去进行处理，这周给个处理意见。

    从纪委出来，田主任很生气，看来班子和单位不整顿个把人，那么以后就很难保持单位稳定，也就破坏了干事的氛围。于是，到了班上，就把朱爱国叫了过来，说这件事你给我好好处理，不处理个把人，不能让我泄恨。

    朱爱国就问，什么事

    主任没有说话，就把举报信从包里拿了出来，递给了朱爱国。

    朱爱国看了一遍，很有信心的说，这件事你不用担心，我会处理好的，再说推荐周斌那是票决的结果，符合干部任用的有关规定，是值得推广的干部改革试点经验。不过，这件事就是人事科长和几个班子成员知道这件事，陆长生是怎么知道的

    因为这件事由朱爱国推荐周斌引起，朱爱国肯定很重视。

    田主任就说，是啊，刚才在纪委，一个领导也这样问我，说明单位的班子个别成员的素质需要提高，党组会议一结束就把会上的精神到处乱说，带来很不好的印象，这件事本身没有错，却被说成是串通什么的，下面怎么处理就是你的事。不要怕得罪人，单位的风气不能被这种歪风邪气压住，该处理谁就处理谁。

    因为朱爱国是主任的人，田主任肯定会大力支持。

    有了田主任的支持，朱爱国回到办公室想了很久，决定从陆长生开始，既然他举报，纪委已经把举报转到单位，要求核实这件事，给一个汇报，那么就有理由找陆长生他是如何知道这件事的?

    朱爱国就让人把陆长生叫道自己办公室，看了很久，等到陆长生有点发毛后才说，陆长生，你给纪委写信举报单位推荐科长的事，县纪委已经把举报信转到单位党组，要求对这件事认真反思，看看有没有什么不对的地方，向县纪委汇报整改和调查的意见，为了对此事负责，对单位负责，对个人负责，把你请过来就是希望你配合把这件事处理好。

    朱爱国太知道如何处理这件事了，只要陆长生不能说出这件事的来源，就可以给他压力，到时候会让他有好日子过的。

    陆长生不知道朱爱国的心理想法，以为单位看到县纪委转过来的举报，就很害怕，于是找他过来协商此事，大事化小小事化了的算了。于是就很牛逼的回答说：

    “党组会那样的研究人事就不是很科学，我举报的目的很明显，就是要得到合理的正确的看待，在说论资格我也该是科长了，不过是不给机会而已，当时和我竞争科长的秦书凯已经是领导干部了，而到现在也没有给我什么说法！”

    提到以前的事，陆长生很生气，认为如果不是当时党组最后研究把科长给秦书凯，说不定秦书凯现在区域办副主任的位置就是自己的。

    “你说的很有道理，但是当时党组会也研究了你，就如上次，最后你竞争不过周斌，就只能按照结果来考察提拔周斌，下次有机会也许就是你的了！”

    陆长生肯定不能接受朱爱国的这样解释，就很不服气地说，以前的事我也不说了，但是这次和周斌竞争科长的事我认为严重的不公。

    朱爱国就问，我认为很公正，你认为不公，说说看，只要有证据有理由党组会改变的，纪委也是这么要求我们的。朱爱国就等着陆长生说出来不公的地方，只要钻进套子，就让你出不来。

    陆长生后来就说了票决的事，说这件事就是不公，怎么可能四个领导都把票很一致的投给周斌，说明肯定有猫腻，说不定事先就有人沟通串联。陆长生为了要回自己的科长位置，肯定要把理由说得很充分。

    朱爱国看到陆长生已经钻入套子，就问，你是怎么知道党组会投票的事，我怎么不知道，是不是谁泄露给你错误的信息?要知道乱举报是要受到处分的，纪检工作的原则就是不错过一个坏人，但是坚决不能冤枉一个好人。你如果乱说话，没有根据，应该知道是什么结果

    陆长生就说，党组会投票的事我认为知道的不会错，但是怎么知道的我肯定不会告诉你，我现在只要对我负责，如果没有让我满意的结果，我会继续举报的。

    朱爱国这个时侯直起腰，看着陆长生说，如果你今天不说出这件事的来源，还有就是说有人事先沟通的证据，我想乱举报干扰单位工作的责任你是要承担的，至于会弄个什么处分，我会根据你的配合程度来考虑的。

    那天，朱爱国怎么说，陆长生就是不能说出如果知道党组会上的事，也拿不出党组会前事前串联的证据，于是朱爱国就说：

    “陆长生，我的为人你可能很清楚，如果不说，后果将很严重。”

    陆长生想不到是这个结果，想到如果真的说出是从胡长贵哪儿知道的，那就出卖了领导，以后永远也不可能有人给自己说话了，于是抱着死猪不怕开水烫的样子，后来就是不说话，让朱爱国也没有办法。

    后来，朱爱国说，陆长生，既然你不能说出



25.二十五章班子分工
    胡长贵不知道主任要说什么，夸奖一个人的背后是什么内容，那是要注意的。

    田主任继续说，老胡，有些问题也是要改进的，就说对单位人员舆论的控制，办公室就没有注意引导，出现有些干部到纪委和组织部去举报单位的事，对单位造成很不好的影响，纪委要求单位正在严肃查处，涉及到的任何人，有什么问题该怎么处分就怎么处理。说到这里，田主任就看着胡长贵。

    胡长贵也听人说陆长生的事，不知道田主任说的是不是那件事，如果是，胡长贵想也和自己没有关系，让朱爱国在党组会上胡闹，让人失去提拔的机会，举报也很正常。有气发泄，那是太正常了。

    田主任看着胡长贵脸色没有变化，继续说，有人举报什么事反应单位用人不公的事，于是就找到举报人进行调查，举报人也承认了自己的错误，交代说他举报的事确实没有任何根据，只是听人说的，就认为是事实。昨天，朱爱国代表单位党组已经就这件事向县纪委和组织部做了详细汇报，纪委和组织部领导要求我们对当事人严格教育，该给什么处分就给什么处分。如果单位不能让当事人接受，那么县纪委将出面处理。

    胡长贵听到这里就有点紧张，如果处理人，那么将处理谁过来和自己商议这件事的吗于是就说，主任，不管谁如果犯了错误，给点处分也是应该的，这样才能做到警戒作用，杜绝此类事情的发生。

    关键时候，是要表明立场的。

    田主任知道该对胡长贵露底了，就接上说，是啊，我也是这么认为。可是都是单位的人，就找谈谈，听听当事人的想法。后来，就和胡长贵说起领导班子准备重新分工的事，想把胡长贵的工作进行分工，让秦书凯分管人事，朱爱国分管办公室，不知道胡长贵有什么想法

    胡长贵听到这里，就等于把权力都拿走，显得很激动，说自己干的很好，不知道哪儿让主任不满意，希望听到合适的理由。

    田主任就把朱爱国弄的陆长生的交代材料递给胡长贵说，老胡，你是老同志，我也不想这么做，可是出了会议室就把党组会上研究的事甚至经过透露给下属，而下属却以此为依据进行乱举报，对单位造成很不好的影响，县纪委原来准备着手处理，考虑到你为单位做了很多事，就出面协调，纪委才勉强同意单位出面处理这件事。

    胡长贵看着陆长生的交代材料，很吃惊，陆长生这个狗日的，为了自己的利益把什么都交代了，自己一直把他当成是圈内人，原来是一只不知道报恩的狼。不仅把他本人毁了，把自己也连累了。

    有了这件事，胡长贵就气短。

    那天，胡长贵心甘情愿的接受了田主任的建议。

    朱爱国听主任介绍说已经把胡长贵摆平的事后，就代表单位党组找陆长生谈话，宣布党组对他的处分决定。

    朱爱国说，为了对个人负责，对个人以后的发展负责，党组决定对陆长生给予两年内不予提拔的处分，这个处分也不用入档案，只是当事人和单位的党组知道，不知道陆长生个人对这个处分有什么意见。

    陆长生知道，机关任何处分只要不是记入档案，换了一个领导人谁把这个处分当回事，该提拔的提拔，该发财的发财，反正这次是没有机会提拔了，因为周斌已经到了任前公示这一阶段，就等着下文了。

    陆长生就说，感谢领导关怀，对此结果很满意。

    朱爱国听到这里，就笑着说，小伙子，不要考虑过分多，单位这么做就是为你个人考虑，认真工作，只要成绩优秀，群众反映很好，还是可以推荐提拔的。朱爱国推荐的周斌没有悬念的得到提拔，心里也就不想得罪一个下属。

    机关，利用是硬道理。

    陆长生对领导无用，领导当然不是很关心，可是朱爱国对周斌积极推荐，那是为了个人的利益。

    ……

    平安无事了一段时间。

    田主任最近很苦恼，原因是县委要求推荐一个后备女干部给闹的。

    前几天，县委召开了全县县直机关主要负责人会议，主要是落实省要求改变县乡两级领导班子结构老化问题，于是县委要求每个单位推荐1位年轻有为、办事有魄力、群众基础好的年轻女干部，准备充实到乡镇领导班子和县直部门的班子，究竟应该推荐谁

    前几天，县委组织部又开了几个部门座谈会，要求每个单位做好推荐工作。会议结束时，参加会议的县委常委副县长说，发改委的田主任请留一下。

    后来，常委副县长说



26.二十六章事不关己
    第二天很迟才上班。

    刚打开办公室的门，坐下来还没有喝一口水，办公室副主任任一花就敲门进来，看不出表情的说，秦主任，田主任找有事。

    刚来的 办公室副主任任一花是全县中层干部交流过来的，和秦书凯认识，是因为公务员培训班的时候在一个班，说起来也是培训班的同学，所以相对就显得比较好联系，加上任一花看到那个男人都是自来熟，所以很快就和秦书凯很密切。

    秦书凯听人说过，这个女人和哪个县领导有一腿，所以从下面的乡镇调到县城来。秦书凯就笑说：

    “知道了。真是今年20 ，明年18，几年不见，现在发现任主任是越来越年轻，越来越漂亮了！”

    “是吗，能得到你的夸奖真的不容易，不过很感谢你的夸奖！再说，漂亮有什么用，离婚的女人谁也看不上，到现在一直是单身！”

    任一花看着秦书凯一眼，哀怨的口气说。

    “那是任主任眼光高，一般的人肯定排不上队，否则，以任主任的条件只要开个口，还不是要什么样的人有什么样的人！”

    秦书凯知道任一花话里的意义，当时任一花离婚后，到了发改委给秦书凯提供很多次机会都放弃了。不管什么时候，这种离婚的女人是不能碰的，很容易出事，但是作为血气方刚的小伙子，看到漂亮的女人不是不想，可是，秦书凯怕的就是这个女人假如要求和自己结婚，那么就是麻烦的事……和任一花谈了一会儿话，进入田主任办公室，田主任笑着说，秦主任，今天找你来是有一件事麻烦你最近好好考虑，一定要考虑全面，因为这件事如果弄不好，影响单位的稳定。

    秦书凯很奇怪，就问什么事

    田主任后来说，最近县委要求每个单位推荐一名女后备干部，因为单位很多年没提拔一个女干部，很多人都在望着呢，一定要认真考虑，好好酝酿，争取推荐的干部能够被群众认可，有实力。

    秦书凯就问，田主任，发改委想推荐的女干部任什么岗位不同的人适合不同的岗位，不能按资排辈什么的，要根据岗位推荐。

    秦书凯最经也听说很多单位推荐女后备干部的事，想到田主任没有和自己谈这件事，虽然从胡长贵的手里接过分管人事这事情，现在主任提出来，让秦书凯考虑了，秦书凯肯定要放在心上。

    田主任说，发改委只有区域办副主任位置还空缺一个，所以推荐的女干部计划提拔为这个位置，当然如果到外面提拔最好，可是现在各单位领导干部的职位都满了，所以推荐的人如果提拔肯定就是这个岗位。

    刘大明早上刚到班上，就接到办公室的人通知说，今天上午九点开个党组会，请在家领导准时参加。

    昨天晚上，刘大明又到刘红那儿过的夜。

    刘红就是贾副县长推荐要求发改委提拔的女干部，但是刘红和刘大明的关系班上的人很少知道，两人说是本家，其实就是情人关系。刘红也是刘大明当时从企业弄上来的，比王娟要早，现在王娟走了。不和刘大明苟合了，刘大明就只能和刘红继续来往。

    和刘红有此夜晚，所以第二天刘大明很快乐。

    到了会议室，田主任介绍说，今天的议题很简单，就是上次县委召开全县部委办局一般手会议，落实全市干部会议精神，推荐一批女干部提拔到领导岗位，前几天已经安排秦书凯主任研究考虑了这件事，下面请他就这件事的情况给大家汇报一下。

    秦书凯就说，根据上次单位推荐结果，女干部中邱科长和刘红两个人推荐票都过了半数，也符合县委要求不超过35周岁的要求，这两人人之中推荐谁，就是一个很大的问题，因为都很优秀，都能提拔。

    秦书凯看了众人一眼，继续说，按照推荐一个成熟一个，起到模范的原则，刘红和邱科长两人之间，既然是推荐区域办副主任岗位，我认为邱科长相对比较熟悉区域办的工作，也是区域办培训科的科长，所以我认为这次推荐邱科长比较合适。

    秦书凯说完，田主任就看了众人一眼，说大家对秦书凯的提议有什么看法和建议就说出了，充分酝酿，每提拔一位领导都是众人关注，要想不出问题，只有多加研究。

    田主任还是这么说，其实秦书凯这个提法事前已经征询过主任意见，田主任也是同意的，但是田主任知道要想这个想法变为现实，就必须认真走好下面的每一步，否则，出问题那就会背个大处分。

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27.二十七章举报信
    田主任看到事态没有超出自己的控制，就说既然多数人同意秦书凯的提议，按照少数服从多数的原则，那么就决定把邱科长作为这次女干部的人选，当然刘红也很优秀，以后有机会肯定要对该同志负责。

    会议结束后，秦书凯主任立即要求人事科贴出公示，到组织部走完下面的手续。人事科长刘红虽然有意见，心里有抵触，对于秦书凯的安排还是让别的人做了。有意见，对领导的吩咐也要执行。

    所以，会议结束不久，发改委布告栏内的一则告示，公示内容是：“根据县委要求，经局党组委研究，单位决定推荐邱某同志为女干部推荐人选，本公告发布后，广大干部群众如有不同意见，请在一周内以电话、信函、亲访等方式向本单位党组反映。反映问题要实事求是，电话和信函应署真实姓名。信访有效时间以发信时的当地邮戳为准，下面联系电话和通信地址”。

    这个公示，很让人眼热，也让很多人不能理解。但是，大家只是下面议论，没有人去说什么意见。刘红却是唯一有行动的人。邱科长为科级干部推荐对象公示的当天，刘红很不高兴地走进了秦书凯的办公室。