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生活系科技霸主

时间:2023-05-22  来源:  作者:雨晨公

    叶辰也希望打出碧蓝科技的招牌,让碧蓝科技在软件和硬件领域都成为巨头。

    但很明显。

    现在的碧蓝科技,还没有这个实力。

    “驱蚊音箱的话,可以尝试性的进行合作,张经理你先接触一下那些大公司,看看他们是什么态度!”

    叶辰暂时还无法完全下定决心,先接触一下对方试试。

    张翰点头,表示很快就会去办。

    叶辰也看向李旭东:“虽然可能出现合作授权等方式,但驱蚊算法的核心必须在我们手中,所以你最近也要研究一下市面上的智能音箱,思索一下一下如何将技术移植到对方的平台上!”

    李旭东也赶忙点头。

    许多智能音箱的平台,其实也使用的安卓系统的核心逻辑。

    但操作逻辑不同,这些问题都需要经过修改。。

    提前准备不是坏事。

    ……

    随后,叶辰喝了口茶:“智能音箱我们可以授权,考虑和其他公司合作。但我们不可能放弃硬件领域!”

    “我们可以出品驱蚊手环。这东西无论是技术还是成本,都远远低于智能音箱!”

    “我们必须提前布局硬件领域!尤其是5g将会在两三年内开始商用的情况下!”

    虽然接受了张翰的建议。

    但叶辰并不打算放弃硬件领域的探索。

    一方面,受制于人终归不是好事。

    另一方面,则是影响力。

    做硬件需要更多的投资,创造更多的工作岗位,影响到更多的人。

    这会让碧蓝科技拥有更大的社会影响力。

    也会让叶辰更加安全。

    毕竟叶辰的技术来自系统,万一引来一些觊觎怎么办

    如果碧蓝科技掌握着上万或者数十万的工作岗位,那绝对没人敢轻易动碧蓝科技。

    总之。

    可能是受迫害妄想症。

    亦或是谨慎。

    叶辰都不希望碧蓝科技只是一家软件公司。

    硬件,必须涉足。

    先从驱蚊手环开始入手……

    ……

    张翰和李旭东沉默了。

    他们不懂叶辰为什么非要进入硬件领域。

    这投资无疑不小,很可能造成碧蓝科技的资金链造成影响。

    而一家新公司如果出现资金紧张的问题,那离出现大问题就不远了。

    但他们看着叶辰坚定而自信的样子,却又什么话都不出来。

    这一刻,他们才发现。

    他们对于叶辰这位年轻的老板,还是了解的太少了。

    这可是一个能随随便便拿出美颜克星和驱蚊神器的年轻人。

    这可是一个谈千万生意,面不改色的年轻人。

    如此年轻,在他的背后隐藏着什么

    而且张翰知道叶辰来自矿省。

    那是什么地方

    隐形富豪多不胜数,各种什么大麻袋装钱买车买房的奇葩事层出不穷的地方。

    自己所担忧的资金问题。

    可能在对方的心里,根本算不上问题吧。

    “张经理,李经理,你们两个人脉广一些,帮忙看一看硬件领域的人才,看看能挖来谁……”

    “同时联系猎头公司,从行业范围内找一找。”

    “不过我们也必须开始组建hr部门了,招募员工这种事情,不能总依靠你们的人脉和外部的猎头公司,总要有自己的招人体系才行!”

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第六十五章 真香!
    到了下班时间,伸了个懒腰。

    叶辰走出了办公室。

    基本的大方向,叶辰已经定下。

    接下来,便是执行了。

    离开的时候,路过的员工都对叶辰格外的热情,叶总叶总叫个不停。

    叶辰刚回来,他们就加薪发奖金。

    肯定是叶辰这个老板带来的福利啊。

    都是普通人。

    工作是为了什么

    不就是钱么

    叶辰给钱大方,那他们自然拥护爱戴。

    没有其他原因。

    ……

    猎头公司无疑是对星辰科技的单子非常用心。

    星辰科技飞速发展。

    李旭东这位软件部门的主管就是猎头推送的简历。

    还有几名资深员工,也来自于猎头公司。

    星辰科技付给猎头公司的佣金已经差不多五万。

    而且星辰科技是一家初创公司,发展迅速,对于人才的需求也非常大。

    他们自然要把握好这个大客户。

    于是在第二天。

    叶辰便在办公室接到了一则简历推送。

    “啧啧,可以啊……”

    看着猎头公司推荐的简历,叶辰满意的点头。

    “陈树!”

    “乐信公司手环部门的前负责人!”

    “主导推出了乐信一代,二代,三代智能手环。”

    “于三个月前离职,才从国外和家人旅游回来,打算开启新的工作。”

    乐信公司不算特别有名气,但是在运动手环领域,也算是曾经的领头者之一。

    一四年的时候,推出了第一代运动手环,拥有计步,闹钟,显示日期,计算卡路里等功能。

    而一五年,就成为了第一个接入微信运动的手环。

    用户的手环可以直接连接微信,统计数据。

    一五年是乐信的巅峰。

    整个运动手环领域,乐信手环占据了百分之十的市场份额,仅次于第一巨头大米手环。

    但这是开始,也是巅峰。

    后来的事情大家都知道,各大公司都开始进入这个领域。

    苹果,和其他手机巨头更是投入巨资,发展迅速。

    乐信完全不是对手,越来越凉……

    但不可否认乐信曾经强大过。

    而陈树,作为乐信手环曾经的负责人,在智能硬件领域,必然是相当有水平的。

    “陈树先生今天就在汉城,如果叶总有兴趣的话,我们可以帮忙预约中午见个面,你们商谈一下!”

    猎头哪方面发来消息。

    闻言,叶辰点点头:“可以,找一家茶馆谈一谈!”

    和李旭东曾经的惨状不同。

    乐信虽然不行了,但陈树这种人才,却是非常有真材实料的。

    如果可以得到对方的加盟,那对于星辰科技的硬件发展计划,无疑是有着显著的帮助。

    估计不少公司都对陈树伸出了橄榄枝。

    所以必要的待遇谈判是不可缺少的。

    约定好了下午两点在一家茶楼见面。

    ……

    在处理了一早上公司事务后,和李旭东张翰几人简单的在公司楼下吃饭。

    不得不说,真难吃……

    公司楼下全是快餐店,就一家川菜馆看起来还有些档次。

    价格丝毫不低,但味道一言难尽。

    叶辰吃了几口就没了胃口:“你们没事出去吃饭找找,看看公司周围哪家档次好点的餐厅味道不错。要是带客户来这家店,估计谈好的生意都会黄了……”

    几人吃的也是有点脸绿,忙不迭的点头。

    一家人均二百多的餐厅,竟然能这么难吃。

    中午的聚餐就这样虎头蛇尾的结束。

    ……

    回公司呆了一会儿,叶辰便准备下楼,前往约好的茶楼。

    到了门口,跟前台妹子微笑点头示意。

    “叶总,您要出门么”

    前台妹子眨着卡姿兰大眼睛问道。

    叶辰一笑,停下脚步:“是啊!”

    顿时,妹子低下头,从前台桌子下拿出了一把防晒伞:“老板,你这么帅,出门要记得打伞啊。不然晒黑了多不好!”

    看着妹子认真中带点脸红的样子,叶辰哑然失笑。

    汉城号称四大火炉,热的吓人。

    晒自然是不用多说。

    一把遮阳伞,某种意义上还是挺有诱惑力的。

    “男人打伞做什么!”

    身为男人的尊严,让叶辰摆手拒绝。

    但前台妹子却没有放弃:“打伞的很多啊,男生也要学会保护自己,更何况是叶总你这样的帅哥……”

    妹子都这么说了,真是盛情难却……

    叶辰只能无奈的带着前台妹子的遮阳伞下楼。

    还好伞是黑色的。

    要是粉色的,叶辰打死都不会带。

    站在楼下,阳关刺眼,晒得皮肤都有些发烫。

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第六十六章 碧蓝科技,永不上市!
    “叶总,首先我表明我的主要看法,那就是我非常看好碧蓝科技在手环领域的发展!”

    陈树认证的看着叶辰的眸子,表示真诚。

    随后才继续说道:“碧蓝科技拥有人无我有的核心技术!这就大大提升了竞争力!”

    “虽然碧蓝科技是一家初创公司,在各项资源,影响力方面都远远不如那些巨头!”

    “但凭借驱蚊功能,只要做得够好,那完全可以拉平这些差距!”

    看到叶辰点头,陈树又继续说道:“其次,现在的硬件,大部分都是不赚钱的!”

    “大家其实核心都是在卖服务。”

    “而碧蓝科技的核心服务,有着巨大的需求市场!”

    “以驱蚊技术为核心,碧蓝科技完全在音响和手环领域,都获得相当大的市场份额。只要销量上去,甚至可以成为智能家居的入口,以此入局物联网行业。”

    “所以,我非常看好碧蓝科技的未来。”

    三言两语。

    陈树总结了自己的看法。

    叶辰点点头,两人随后又深入的讨论了一些对于手环的看法。

    ……

    许久,叶辰内心做出了决定。

    陈树并没有给叶辰带来惊艳的感觉。

    但碧蓝科技不需要天才,在技术由系统出品的情况下,只需要优秀的执行者和决策者。

    而陈树多年的工作经验和履历,足以胜任这个工作。

    “陈先生之前在乐信的薪资待遇方便透露一下么”

    叶辰出声询问。

    闻言,陈树松了口气。

    叶辰这么问,就代表自己的面试成功了一半了。

    “我之前在乐信,年薪八十万。拥有百分之三的公司股权!”

    陈树没有隐瞒。

    八十万么

    相对于陈树的履历来说,不算很多。

    叶辰可以接受。

    但百分之三的股权,却是绝对不可能的。

    “那如果陈先生加入碧蓝科技的话,对于待遇什么要求呢”
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