帝国重器

    面对谢尼尔瓦这一连串的反问，马卡洛夫只能是悻悻的闭上了嘴巴。一个国家不管是如何失败的，亡国的痛苦都不会少上那么哪怕一丁点。

    行了，不要说我了。

    谢尼尔瓦摆了摆手，呼出一口酒气：卡娅的情况怎么样？克里米亚归属了乌克兰，她是打算留在当地，还是要回莫斯科做个俄罗斯人？

    我是劝她留在克里米亚的，你知道，我们的新雇主在乌克兰可是很有办法。聊到女儿，马卡洛夫顿时振作起精神来：不过她对俄罗斯更有感情，很可能会去俄罗斯参与政治。

    这场春节期间在盛京的莫斯科人的餐前聚会并没有持续多久，很快聚会客厅的大门便被人再次从外面推开。

    这次走进来的换成了一行黑头发黑眼睛的中国人，当先一个不是别人，正是肩膀上雪花还没有融化的胡文海。

    可别以为他这是作秀，实在是过年反而忙的脚打后脑勺。若非胡文海对这些双引工程的人才拥有极大的影响力，他现在本来应该是在与吕秘书把酒言欢。二号的大秘等闲来不了盛京一次，但相较起双引工程的这批苏联专家，优先级却也要往后靠了。

    盛京今年过年可是热闹的很，上面的各级领导们变着花样的找借口想要过来看看。

    早几年之前，东北的问题还是有些严重的。作为国有经济势力的堡垒区，东北诚然是在过去拥有相当的经济和资源优势，成为国内的龙头地区。然而如果国有经济能够适应社会需求，那也没有什么改革开放这回事了。既然要改革，那当然说明国有经济是出了问题的。

    除了资本和市场的问题以外，东北在国有经济占主体的情况下，另一个大问题是出现了相当的劣币驱逐良币的过程。

    其实就是经济下行的情况下，社会不可逆转的出现了混乱和组织退化。

    然而从进入九十年代开始，这两年以渤海省作为发动机，东北的这种劣币驱逐良币的情况被极大的遏止了。

    如果把东北作为一个地区，那么可以说八十年代东北拥有的是全国排位第二的高校教育资源。在过去的社会体制下，不需讳言，东北就是拥有极高的人力素质水平。其实只要看看这一时期，以及未来相当一段时间里，高层领导们的工作履历就能得出这一结论了。

    原历史上，东北是没有好的人才和项目吗？东北并不缺少机会，但问题是机会到来却留不住。

    拥有国内第一梯队的教育资源，但高校毕业生留下来的又有多少？这就是劣币驱逐良币的过程，最后导致了整个地区不可逆转的出现了严重的结构性问题。

    但好在，这种情况刚刚出现一点苗头，就被一笔笔从天而降的大量投资给扭转了。

    到1991年，随着前期投入的相继落实，盛京的很多投资项目都已经进入了盈利期。这其中包括有机床冲压生产线以及汽车发动机，重型机械设备和航空产业，它们正在重新成为盛京的支柱产业，并且产生了相当多的第二产业利润。

    于是就在这两年里，盛京迎来了一个gdp的井喷期。

    从铁道部的全路会议到组团调研，到国防科工委三天两头蹲点督促推进苏27国产组装，最后二号更是打着拜年的名义从帝都杀了过来，眼看着就是从盛京过了这个猴年春节。

    所有人都想知道这样一个问题，盛京的模式是否能够推广到其他地区？我们是否已经找到了国企改革的灵丹妙药？

    说实话这个问题，就连胡文海自己都不敢打这个包票。

    东北的经济发展，谁也不知道是体制改革获得的成功，还是因为大笔投资打的鸡血。

    各路经济专家和研究学者，论战从学术期刊打到大众传媒，谁都有一套看似有理的理论。当然，也是少不了各种美国专家惊呼中国经济奇迹东北模式必将在1993年走向崩溃之类的加粗黑体字标题了。

    但是无论如何不可否认的是，速度掩盖了很多矛盾，而且其中有一部分，可以通过发展的方式冲过去！当重新站在岸上回头望去，当年一些看起来地动山摇的问题，早就已经不成问题。

    至少重振东北老工业基地，就不用再成为老大难问题没有衰落过，当然就不需要重振。

    反正二号首长这个正月里，频频在东北各地的电视新闻里亮相。从满洲里绥芬河到吉大与梅河口，丹东和牛庄也是同样少不了。最后转了一圈回到盛京，又是预定了601的团圆饭。

    说起来，自打空军的胃口被进口f14养刁了之后，601的日子是真有些不好过了。

    为了支持同时开发三款三代机，空军和中航可以说是几乎被逼到绝路了。飞豹被砍了，歼八同样被砍了，更不用提回家吃自己的超七了。不仅是大刀阔斧的砍项目和二代机编制，又要搞一发三型搞多功能雷达模块化航电，601手里的项目几乎不是被拿走就是被停掉了。

    到如今摆在601面前的就剩下了一个，苏27国产化背水一战。搞不成搞不好，那601就得面临被踢出空军装备制造商行列的待遇了。歼八z的梦做做就行了，醒了赶紧去搬砖。

    反正，最糟糕的情况，就是空军转头回去勒紧裤腰带继续用熊猫。

    何况国产熊猫的维护费用，未必就像美帝一等人那么夸张。

    人啊，不逼自己一下，就永远不知道自己还有多少潜力。这不是把601逼上绝路，苏27的组装工程进度竟然还相当不错。有了这个成绩，二号受邀顺便过来吃顿饭，也就顺理成章了。

    这不是正好吕大秘跟着二号去了601，胡文海抓紧时间就来看望在盛京的这一票双引工程引进的苏援专家了。

    生活上只要有任何问题，大家都可以跟我说。不管是俄罗斯远东还是乌克兰，我胡文海多少都是有些办法的。

    端着杯子里满溢的伏特加，胡文海对着周围一圈的毛子慷慨的许着承诺：在这里，即使我们不提意识形态的问题，中国也可以为大家提供一个事业的新起点。只要作出足够的贡献，我保证各位都能拿到中国的永久居留权。到时候如果谁还没有一栋坐落在热带海滩的别墅，缺的钱我自己掏腰包给你们补上！

    嚯

    胡文海的话音刚落，周围顿时响起一阵欢快的惊叹。如果说伏特加是毛子们的燃料，那海滩度假别墅就是毛子们的终极野望了。即使是地图头被赶下总统宝座，仍然是对黑海的度假别墅念念不忘。

    一栋热带海滩的度假别墅，差不多就是毛子们人生的终身成就奖了。

    胡文海如今的工作，大抵就是到处去刷脸。要说能创造什么价值吗？如果喷口水也算gdp的话那确实也创造了不少的价值。

    不过这个社会就是这么运转的，胡文海出面说这么一番话，这些毛子专家才能真正安下心来在中国工作。有了胡文海的担保，至少他们能知道，自己的未来有着足够的抗风险能力。

    看着另外一部分自己过去的同僚，跑到欧洲和美国去领美元。如果没有胡文海这颗定心丸，双引工程恐怕也要面临引进来留不住的局面。

    有了足够的安全感，然后才能有足够大的主观能动性去种田做项目。胡文海把这些人的心情安定下来，作出的贡献甚至比他自己亲自去开发技术，要更大上不知多少倍。

    实际话说回来，他去见付志恒去见吕大秘，转过头来还亲自担任学院院长，组建中路大开发国家队，一个一个的人见过去一个个项目的谈过去，本质上也是不断的从别人那里获得安全感和给予别人安全感的过程。

    古今中外，上位者的工作内容不外如是。而成功的上位者其实也没什么诀窍，不过是知道自己的能力极限在哪里不许下那些自己实现不了的诺言，并且顺便把自己许下的诺言都兑现了而已。

    到了胡文海今时今日的位置，终于可以低调的说上一句。

    我这辈子最后悔的事情，就是创建了新科啊！




第八百二十一章 苏联体系
    双引工程对于中国，可以说是在正确的时间正确的地点，送来了正确的人。

    正确的时间，中国教育系统与世界的联系在八十年代之前，可以说是相当薄弱的。不论是教授还是学生，教育的目的是要培养出能够满足中国工业化需求的工程师和科研工作者。

    这也就是说我们的教育，在这个阶段要求的是数量而不是质量。我们的科研工作者，着重的是解决问题，而不是发现问题。我们的工程师相较于改进创新，更看重完整无误的重现能力一如沈飞的肥皂段子。

    **十年代，中国的科研界距离国际水平有相当差距，这是显而易见的事情。但中国要参与国际竞争，打开国门看时间的同时，又面临了一个高端科研人才断档的尴尬阶段。

    就是要追赶国际水平，起码也要知道国际水平的科研是怎么搞的吧？

    就在这个时候，苏联咵嚓一声，干脆利落的倒了下去。

    苏联作为世界两极，科研水平当然是国际级别的。大量的科研工作者通过双引工程进入国内，总算让这个青黄不接阶段的中国人，找到了摸路子的方向。

    对于中国来说，不啻是一场及时雨啊。

    而如今有了胡文海的牵线搭桥，再加上苏共死而不僵，双引工程的资源和规模彻底的超出了曾经的历史规模。苏联的科学家主要都是集中在国营的科研院所，吃的都是国家财政，乃是苏共最后的基本盘。

    舍宁在远东竖起招兵旗，再加上克格勃手里的全套资料，成建制的从前苏联的科研院所拉队伍，比欧美摸不着路子的零敲碎打要有效率的多了。

    而这些宝贵的科研人才到了远东之后，又通过双引工程被租借到中国。为了安置这批双引工程人才，国内把不少当年参加过援华工程的老人又请了回来，更是动员各地领导干部们带头给毛子科学家们让房子让车子，解决子女上学和伴侣就业等生活问题，或者有些沿海发达地区，干脆就在风景优美的地段集中建设苏联专家别墅区。

    国内给这些苏联科学家的绝对能算得上是超国民待遇，但并没有人因此而愤愤不平。就像后来听说马达西奇要到山城建厂，之前对羊城黑人大骂特骂的人，转过脸来就要奔走相告。

    都是老外，但外国人和外国人那还是有很大区别的。

    事实证明，这些苏联科学家确实值这个价钱。他们往往是一句话，就能让国内的研究少走一段弯路，或者点破一层窗户纸，科研进度顿时一日千里。

    更重要的是，随着国内对苏联科研体系的深入了解，借鉴过来的制度让一些情况发生了改变。

    提起苏联科技，似乎就是要用傻大黑粗来形容。科技落后而笨拙，国营的科研体制必然是僵化而低效，并且科技产品也都是凭关系才能装备部队的。

    如果真要如此，美国和苏联对抗了半个世纪，对抗的就是这么个对手？

    当然没有这么简单。先不提别的，航空工业苏联与美国分庭抗礼，又怎么可能是傻大黑粗四个字能形容的！

    能把美国逼到崩溃的边缘，苏联当然是有几手绝活的。这不光是说一两项特殊先进的技术，更是苏联某些制度在保障着这种先进。

    这次我跟着首长在601转了一圈，说实话，获益匪浅啊！

    吕秘书把目光从窗外的大雪中收了回来，说话的语气颇为感慨，不住的感叹道：601是真的背水一战了，过年外面放鞭炮，车间里还拉着苏联专家加班加点。别说，这些苏联专家，那是真有两把刷子。

    苏联航空系统研究院的费多索夫建议我们对601的科研体系进行重组，由科研工程系统结构为指导思想，并且建立一套年轻专家培养体系。研究院可以与航空领域的院校结合，在大学第四年，就选择有兴趣进入研究所工作的优秀学生，利用院校的教学资源开设教研室

    吕秘书说的眉飞色舞，胡文海则安静的听着。过去他也只是作为一个红裤衩的军事爱好者，感兴趣的是武器装备是那些武器装备背后的故事。然而当他真正去做些事情的时候才意识到，比飞机大炮和数控机床更有力量的，反而是那些挂在墙上的一条条规章制度。

    所谓科研工程系统其实也并不难理解，也没有什么精妙。这是个专门为培养总师而设立的体系，飞机设计是个系统工程，各个子系统的技术往往风马牛不相及。

    因此就要求科研人员要懂生产，生产要与科研结合。设计师不光要在实验室里画图，还得拥有充足的现场经验。如果没有这样的经验，总师的视角局限于自己过往子系统那一亩三分地，设计出来的飞机就会出现偏颇。

    为了避免这种情况发生，总师需要拥有能够驾驭这些子系统的能力苏联专家给出的意见相当苏联，总师必须拥有极高数学造诣！

    用数学将科研和工程之间形成一个系统，用关系式和方程将各个子系统组合成一个航空工程，将一切都建立在数学之上，数学万岁！

    军迷们总是心心念念的喊着什么毛子系统集成天下无敌！，世界上哪有平白无故的天下无敌呢？费多索夫只用了一句话，就把苏联航空工业强大的秘密，教给了中国人。

    但要建成这样一个体系却不是那么容易的，吕秘书说到这里，也是不住的长吁短叹。

    按照苏联的模式，不仅是研究所要在院校开设教研室，在大四就让学生接触航空系统知识。到了研究所，所里还要抽调科研主力专家对他们进行至少三年的培训。这段时间里不仅要学习专业知识，同时在飞机生产的各个工序岗位流转，还要从院校请来其他专业的教授，进行多学科的跟踪培训相当于攻读在职研究生的同时再读出两三个子系统相关学位，顺便还要拿下几个工种级别考试

    吕秘书能做到二号大秘的位置，少不了也是一个顶级学霸。即使如此，他说到这里的时候，脸色也不由自主的一阵抽搐。

    摆在苏联和中国的国有科研系统面前的，是一个共同的难题。

    一个能考入航空院校，并且进入航空研究所工作，三年读一个研究生加两三个相关学位，这样的人才如果放到外面的人才市场上，要拿什么水平的薪资？

    然而不论在苏联还是在中国，这样的人才进了研究所，也只能拿和他级别相符的同级别工资而已。即使算上科研奖金，距离他们的市场价值，相差的也非常悬殊。

    苏联和中国的军工科研工作者，更多是凭借爱国主义和荣誉感来支持自己工作的。

    如果整个社会体系是封闭的，像苏联还在的时候，左右都是给国家打工，拿多少工资也只能是认了。然而如果是一个市场经济社会，军工科研人员时时刻刻面临社会上丰富多彩生活的诱惑，难道还能强求人家必须要奉献自己的一生吗？

    听完吕秘书唉声叹气的叙述，胡文海面前桌子上的一盘羊肉芹菜陷饺子早就已经见了光盘。

    就不是我说你们

    他放下筷子，扁了扁嘴哼道：国企改革，企业老总的薪资就能跟市场接轨，几百万以后说不定上亿的年薪都能开出去。换了科研人员就又是一个嘴脸，哎呀等级工资是体制问题没办法

    上坟烧报纸，你们这是糊弄鬼呢？

    吕秘书不由两手一摊，无奈的说道：嗨，不然怎么办呢？企业老总只有一个，科研人员几十几百，这个蛋糕不好分啊。

    有什么不好分的？全员持股，按照贡献增减股份。研究所开个公司科研成果军转民，军工项目不好分钱，不代表民用项目也分不到钱。在民用市场上赚到的钱，怎么开奖金那不就是研究所内部的事情了吗？

    别的胡文海不好说，但是怎么给科研人员发钱，这他还不是轻车熟路吗？